Re: [爆卦] 公教人員反年金改革的原因消失
※ 引述《ahodes (宇宙護衛隊)》之銘言:
: 原文及圖片位置:
: http://maverick5891.pixnet.net/blog/post/167823171-%E5%85%AC%E6%95%99%E4%BA%BA%E5%93%A1%E5%8F%8D%E5%B9%B4%E9%87%91%E6%94%B9%E9%9D%A9%E7%9A%84%E5%8E%9F%E5%9B%A0
: (圖片) <- 這是民國100年後某年的薪資單
: 每個月提撥新台幣2724元,
: 以後月退每個月領新台幣12萬元起跳... 起跳喔, 不是只有12萬元.
: 你覺得如何?
: 抛磚引玉, 歡迎所有的公務員秀出你的薪資單,
: 及所謂"應該"領的月退俸是多少.
: Q: 信賴保護?
: A: 一本萬利到這種程度, 信賴保護的第一要件就不存在.
: Q; 誠信?
: A: 繼續性契約本來就可以改價格, 跟天然氣漲價一樣.
: Q: 公務員為何不怕年金制度破產?
: A: 因為前幾年藍綠交相賊, 修法改成破產拿你我勞工的稅金去賠.
首先,我覺得臺灣真的蠻好笑的,一群受薪階級的人在那邊互戰
,政府、資方只要點了「將公務員放在火上烤」這個技能,其他
受薪階級就會被轉移焦點,而減少戰政府、資方的火力,讓政府
、資方笑呵呵。
其次,我是38歲的前公務員,以65歲才能退來算,應該還算是年
輕吧XD,基本上,我對於以後能領到退休金,已經是不期不待了
我相信很多公務員的想法和我一樣,反正不管是公務員公保、退
輔或是勞保、勞退,這個政府的年金改革就是一個重點-「延後
多少年破產」,好像延後破產就是一個很好的政績、是對民眾很
好一樣,至於年輕人的權益在那裡?反正那是以後的人的事了。
一些繳勞保的人(我這二年的勞保年資加上以前打工的,勞保年
資也有三年左右了吧)看到砍了18趴,就覺得好棒棒,就高潮了
,卻不會去研究這些改革方式,對於年輕人到底有什麼影響。以
公務員年金改革後,預計2050年破產來說,減掉65歲就是1985年
出生的人,當然也不可能到破產才改革,再提早個10年不為過,
也就是1975年以後出生的人,等到你差不多要領的時候,也快再
一次破產了,到時你要怎麼辦?忍氣吞聲?抗議?抗議的話,那
些現在在抗議的老人們,就是大家的寫照,而大家現在講的話,
就是到時候的年輕人對大家說的話,這種年金改革方式,現在的
年輕人怎麼會接受?然後還戰的不亦樂乎?
其實公務員也只是一個單純的受薪階級,只是老闆是政府,政府
的錢來源是民眾的納稅錢而已,和勞工的老闆是個人或公司,而
錢來源是老闆個人或股東並沒有什麼不同,同為底層的受薪階級
,這樣戰來戰去不累嗎?當然,看到別的職業領那麼多,心中不
爽也是一定的,很多公務員也支持改革,只是不支持這種只保障
繳錢30年,而不保障領錢的年金改革好嗎?
公務員板也有很多公務員已經在喊「一體適用勞保了」,若你真
的看不下去公務員領太多,那很簡單,和這些公務員聯合起來,
不論是公、勞、農等等保險,統一一個制度,在職時都用勞基法
保障、刑法都用背信罪、解除兼職限制、大家都能組工會(企業
的競業禁止都有一些補償條款,既然大家福利都一樣,解除公務
員的限制,不是也是應該的嗎?),退休後,大家用一樣的年金
保險與退撫制度,繳一樣的錢、領一樣年金,也不用去戰別人繳
多少、領多少,大家退休後想過好一點的日子,想出國、想住好
房子,那就年輕時多存點錢、多理財、多買點樂透(誤),這樣
不是很好嗎?
那個網頁提出來的薪資單應該是檢察官的,就不說所得替代率是
公保+退撫一起算的,公保+退撫共繳了3660元了,拿檢察官來
戰一般公務員,真是蠻好笑的,司法官退休替代率是全薪的98趴
,公務員的替代率可不是98趴(當然你也可以戰司法官的替代率
,就看大家能接受什麼樣的司法官在處理你的案子了)。
最後,要戰公務員,不要再戰什麼所得替代率,那都是政府拿「
本俸」這個底薪X2來吃公務員豆腐,順便騙騙民眾說公務員的
替代率還是很高喔,請去戰公務員!當然,很多人也講,你公務
員繳的也是照本俸去算的啊,如果照這樣的算法的話,對於一些
低底薪、高獎金津貼的勞工而言,要是和公務員一樣用底薪X2
計算投保、繳保費,然後再用一樣的標準來算所得替代率,不知
道這些人接不接受?而且大家不是最討厭老闆保勞保的時候高薪
低報嗎?怎麼換公務員的時候,就允許政府用取巧的算法來低報
公務員的薪資,並用這個換算過的數額,來計算所得替代率呢?
附上小弟在公務員板的發文:
https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1492672942.A.CFA.html
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.132.231.33
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1498740347.A.833.html
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我的想法是這樣,用勞保大家還是能戰,最好的方式就是,
不論在職薪資如何,大家都繳一樣的錢,退休後就照每人每
月平均消費或最低生活費浮動,這樣大家都不用吵,大家都
開心(應該吧),政府、資方(含公務員的老闆,也就是人
民)因為勞保、勞退、退撫提撥的變少了,也會很開心。
※ 編輯: ceres1209 (220.132.231.33), 06/29/2017 20:49:53
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要捍衛什麼?您沒看到我目前是「前」公務員嗎?
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如果以後沒有改成可以併計年資的話,有回去就有,沒回去就沒有。
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最後一段是延續上一段司法官替代率98趴而來的,這段的想法是:「勞工要戰
公務員的替代率可以,但是算替代率的時候,大家要用同一方式、同一標準算
,而不是公務員用本俸(底薪)X2來算,勞工卻用本薪算替代率,然後認為
公務員替代率太高」,和「大家統一適用同一種年金保險」,似乎沒有扞挌?
※ 編輯: ceres1209 (220.132.231.33), 06/29/2017 21:30:17
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就是這樣啊,以公務員年金改革的作法,勞保要改的話,倒楣的也會是年輕人啊!
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