Re: [問卦] 一例一休讓很多老闆不爽,為什麼網友照罵?消失

看板Gossiping作者minejel時間9年前 (2017/01/01 18:17)推噓0(2推 2噓 2→)

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※ 引述《ganlinlous (乾您老斯)》之銘言： : ※ 引述《TFBoys (TFBoys)》之銘言： : : 這種思想要嘛是學生不然就是家裡有錢不愁吃穿的 : : 先搞清楚一例一休 : : 1.先砍你穩穩放的七天紅字國定假 : 「7天假」指的是7天國定假日，分別是元旦隔日（1/2）、青年節（3/29）、教師節（ : 9/28）、光復節（10/25）、蔣公誕辰（10/31）、國父誕辰（11/12）及行憲紀念日 : 12/25） : 以上這七天假，過去有穩穩放 ??? : 我看只有大公司/有規模的公司有放，放也是"補休"。 : 我看多數公司都沒放這七天假。有沒有想過也許只是你沒放而已不過這也不怪你,一種人一種命有人就習慣於勞役命,有人習慣於合理命, 鬼島還需要更多的奴工,不然以後各種福利退休金破產後, 那就頭大了. : : 2.休息日雇主可以以"調度人力"叫你上班這根本北七......... : 所以現在一例一休，會以"調度人力"叫你上班，國民黨及時代力量的兩例， : 就不會 ? : 雇主不守法，政府不執法，一例或兩例有個屁用 ? : 1. 修法的前提是守法 ? 所以不守法的話乾脆不要修法 ? : 可是多數公司依然守法阿! 不然就不會一堆雇主出來哀哀叫了。 : 2. 知道什麼叫基底嗎，比如說，勞基法規定基本底薪要20K ，修法後變成21K， : 所以，現在基底就是21K。當然有可能部分獎金福利有可能被雇主打折或刪減， : 但....不修法，雇主就一定不會打折或刪減嗎? 公司如果沒有獲利，也有可能會 : 在隔年刪減。政府修法的目的就是把基底加高。你有上過班嗎? 你知道公司計薪有各種千奇百怪的方式嗎以為增加底薪就會多給錢? 多的是一堆地方可以扣回來,全勤、職務津貼、績效獎金伙食交通住宿津貼等等一堆 : 廢話一堆，請先告訴我，如果是二例，你說的這些現象不會發生好嗎好奇怪啊,外國工作時數是越來越少,薪水越來越高, 然後你卻是希望薪水不要太高然後時數能多一點, 什麼都要學外國,像這種對於老百姓有利的就不敢學了對財團有利的,卻是幾秒幾分就秒通關. : 政府不執法 ? : 告訴你，民進黨推的，現在人都有網路，至少比過去會檢舉公司了， : 如果政府不稽查，那也是會被人民靠北而已。你要不要看看稽查人力有多少? 一間公司要稽查多久, 鬼島有多少公司. 對了就算稽查到有問題,還會給緩衝期改, 然而最後逼不得已就重罰兩萬. : 至少時代力量在勞工這一塊肯為勞工發聲。 : : 你國定假都不見了還被任意支配休息日XDDDDDDDD : : 而且你工作過嗎?? 有規模、體制的公司是沒差 : : 但是這個社會是多數人的社會 : : ============> 翻譯:你要照顧多數人 : : 均線以下or中南部的公司....他管你什麼周休、放假日放假已經夠少了 : : 你還去剝奪他的七天國定假 : : 根本資方大勝利 : : 還有呀到底是為什麼一堆人這麼迷信修法?? : : 修什麼法啦你勞基法20年來都沒真正執行了....到底修這些法做啥?? : : 白癡搞不清楚狀況問題不是法是沒在執行啊 : : 2018年民進洞絕對會輸到脫褲 : : 沒意外國民黨只會輸南部兩直轄市 : : 不過台灣就是這樣藍綠都是資方黨誰上來都一樣只是有一邊上台就很會轉彎ㄏㄏ -- 拍的到的是鬼神,摸不透的是人心換個角度看世界,生活才會更美好　　 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.35.102.48 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1483265830.A.D81.html

推

acidrain

01/01 18:17, , 1^F

01/01 18:17, 1^F

噓

gogobar

01/01 18:21, , 2^F

01/01 18:21, 2^F

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mayjan

01/01 18:22, , 3^F

01/01 18:22, 3^F