Re: [新聞] 資方：公布薪資水準將造成勞資對立消失

看板Gossiping作者hamasakiayu時間9年前 (2016/08/29 20:56)推噓31(31推 0噓 12→)

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※ 引述《Siegfried921 (白兔，♂的)》之銘言： : 1.媒體來源: : 新頭殼 : 2.完整新聞標題: : 資方：公布薪資水準將造成勞資對立 : 3.完整新聞內文: : 根據行政院主計總處統計，2015年台灣有68%的受雇者月薪不到4萬，且有38%的受雇者每 : 月薪資在3萬元以下。國民黨立法委員曾銘宗29日表示，企業應該要擔起責任，除了合理 : 分紅給受雇者外，更應主動公布薪資水準，才能讓企業間保持良性競爭。工商團體則回應 : ，若公司將薪資水準公布，可能會造成嚴重的勞資對立，更會形成惡性挖腳。怎麼會對立呢？是怕一公布勞方會發現一堆尸位素餐的肥貓坐領高薪因此會不爽嗎？再講甚麼叫惡性挖角？那良性挖角是甚麼？幹，挖角不就是開條件出來讓勞方決定自己要不要跳槽嗎？跟公布不公布薪資有甚麼差別？且真正的獵人頭公司要開始遊說對象之時也老早調查好資料知道現在人頭待遇大概多少要不然人家怎麼開價？ : 曾銘宗29日舉行「上市（櫃）公司公布薪資水準及調薪情況之可行性」座談會，邀請經濟 : 部、勞動部、工商協進會、全國工業總會、全國商業總會、中小企業總會、證交所、櫃買 : 中心等單位代表，一同研討台灣受雇者低薪問題，並探討上市（櫃）公司公布薪資水準及 : 調薪情況的可行性。 : 曾銘宗表示，造成台灣普遍低薪的因素包括老闆少分享盈餘給員工，1991年老闆分享盈餘 : 給員工比率有50.9%，到了2014年降為43.9%；此外，教育政策失靈，大學畢業生激增，也 : 造成社會新鮮人普遍低薪。 : 針對解決低薪的方法，曾銘宗提出幾項策略，包括鼓勵企業將盈餘分配給員工，規劃適宜 : 的加薪減稅措施與配套方案；檢討高等教育政策，建議推動多元化的高等教育；配合經濟 : 發展，合理調整基本工資；推動產業升級，提高競爭力。此外，他也表示，去年上市櫃公 : 司自願公布調薪情況者僅179家，是否強制公布值得討論。表示至少這179家公布也沒有甚麼毛勞資對立問題也沒有甚麼毛惡性挖角問題 : 工商協進會副秘書長邱一徹表示，將低薪問題歸責於企業並不公平，他認為，目前全球的 : 薪資景況都不佳，政府應該要改善的是大環境問題，而非究責企業。此外，邱一徹指出， : 若公司將薪資水準公布，可能會造成嚴重的勞資對立，更會形成惡性挖腳。 : 工商協進會律師孫小萍更補充，年輕人才外流，主要原因是為了培養國際觀，不一定是因 : 為薪資過低。而關於是否強制公司公布薪資水準，她認為，薪水是屬於總體經濟問題，若 : 政府強制立法，反而會直接干涉公司營運，甚至暴露員工個資。公布個待遇就叫做干涉公司營運？人家政府又沒有打算要求你強制給薪到多少K 只是你拿出來的K數太少給人看笑話那是你自己公司爛怪不得別人啊且對勞方而言由於資訊的流通更可以知道自己的職位、年資、專業在其他公司可以換得多少薪水加速黑心企業的淘汰何樂不為？且說難聽的有很多企業在招聘人才之時就會明擺寫明待遇，每月多少K 請問這些會造成公司營運甚麼困難？再者，員工個資部分我不覺得公布薪資待遇算是甚麼個資 = = : 對此，曾銘宗回應，孫小萍對於薪資的觀念是她的個人經驗，但從資料上可證明，台灣低 : 薪問題是不爭的事實。曾銘宗呼籲，企業應該要擔起責任，除了合理分紅給受雇者外，更 : 應主動公布薪資水準，才能讓企業間保持良性競爭，並使台灣整體薪資環境提升。 : 4.完整新聞連結 (或短網址): : http://goo.gl/WU8A5h : 5.備註: : 能讓慣老板胡言亂語的政策，就是好政策其實除了薪資公開之外我個人建議在勞基法內加一條所有人才招聘廣告、資料都必須要清楚寫明薪資待遇、工作時數、放假日數甚至做成定型化合約，在勞方就職之時簽訂若違法勞基法，自然有勞基法兩萬塊的"重罰" 但勞方也可依此合約向公司控告違約索取民事求償 PS：仔細看看這個政策居然是曾銘宗主推我為難 = = -- 噓 kelyÎ²@Î²Î³: 噗~最近才跟專包政府工程的包商泡過茶 03/06 23:58 → kelyÎ²@Î²Î³: 聽到核廢料桶油漆刷一刷了事，嚇的尿都快噴出來啦XD 03/06 23:58 → kelyÎ²@Î²Î³: 噗~小hama要不要問問馬殷邦博士啊XD 03/07 00:28 æä»¥ä½ kelyÎ²@Î²Î³ç¾å¨ææ¶é¦¬æ®·é¦åå£«æ¶å«è·å°é»å謀將核廢料的桶子隨便用油漆塗塗嗎？ #1Mt5502L (Gossiping) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 61.230.193.174 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1472475396.A.044.html ※ 編輯: hamasakiayu (61.230.193.174), 08/29/2016 20:57:36

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