Re: [假設] 台灣廢除軍隊政戰體系
※ 引述《cjol (勤樸)》之銘言：
: 為什麼不找一些心理師和社工師進入政戰體系?
: 撇開軍紀和保密這塊，軍紀應該交給憲兵，保密應該交給資安
: 政戰制度主要就兩項；
: 1.心理諮商
: 2.人事任免以及福利
: 心理諮商就是心理師和社工師的專業，
: 人事任免以及福利是勞動和法規的專業
: 勞動和法規的專業這塊我不熟不多談
: 但心理諮商這塊怎麼沒看到聘用一定比例的心理師或社工師?
體制不是一個獨立存在的東西，他需要與個體互相配合
蘇聯系會配置政戰的原因，是因為他們是費拉帝國，士兵是一團散沙，完全不能打
政戰其實就是政委，就是自古以來的督戰隊，御史監察官，很令人討厭的東西
蘇聯系所有的戰略戰術，都是圍繞在「士兵是不能打的費拉」發展而來的
比如蘇聯系熱愛大火力、大炮兵，這其實是為了掩蓋蘇聯費拉步兵團結力不強
戰術能力不高，不敢衝鋒，所以不先用砲火把前面輾過去，他們是不敢攻擊的
由於是一盤散沙的費拉，所以單位與單位之間的協調性極差，陸軍與空軍無法緊密配合
所以蘇聯系的陸軍必須自己配備防空武器
否則如果他們完全依靠空軍掩護，只會馬上升天
他們為什麼那麼熱愛發展長程飛彈？因為這東西是自動化的，不需要個體之間互相配合
全是為了掩蓋他們的短處，所發展出來的一整套體制
你只要搞懂了蘇聯系的本質「他們的個體都是一盤散砂」
所有事情會像鑰匙一樣，一通百通，全部變成很好理解
烏克蘭身為前俄系，他們也不是什麼團結的民族，中國與台灣的軍隊也都是費拉
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另外一邊，不是費拉的「文化民族」（個體與個體之間有凝聚力、團結性很高）
比如德國(我指世界大戰前不是現在)
最愛的東西叫「任務式指揮」
他就是放權政治，軍隊高層只指定OKR（關鍵指標），細節不管
全部授權給中級指揮官
所以隆美爾那種暴衝狂，曼斯坦那種抗命者，都是有著文化傳統的
甚至是被軍事思想某種程度而言鼓勵的
但是這種放權政治的方式，對每個個體素質的要求都非常高
所以德軍會把同鄉的人編在一起（日本帝國軍也是）
這會從同鄉情誼激發出猛烈的戰鬥力
因為人，其實在保護自己有愛的人的時候，是最強的
文化民族打仗，與其說是為了殺敵人，不如說是為了保護同袍
這是貪婪與恐懼驅動的蘇聯系費拉軍隊無法比擬的（德蘇戰場驚人的交換比說明一切）
德國的任務式指揮馬上被美國學走，在美國體系裡發揚光大
這種管理方式也滲透到企業管理與新創業界裡，無所不在
值得一提的是，美國不是在世界大戰「後」，是在世界大戰「中」
就不斷把德國師傅的東西學完了
因為美國也是文化民族，凝聚力很強，個體素質都很高，所以天生很適合
暴走巴頓就完全是隆美爾的翻版
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基本上美國人是「大師的達克效應」（等級太高的人習慣高估別人）
所以美國人對全世界，都是用這套美國與德國的方法教別人打仗
但忽略了大部分的學生很笨，費拉根本不可能學得會
第一個慘劇就是伊拉克與阿富汗，美軍根本教不動人
其實是很根源的問題，伊拉克國軍和阿富汗國軍都是一盤散砂
沒有凝聚力的人就是沒有，假的民族就是假的，你不可能用訓練就把他們團結起來
烏克蘭分為兩階段
2014年後，美國用這種任務式指揮、單兵高素質、放權政治的方式訓練了烏克蘭軍八年
的確練出一批很強的「西方式」烏克蘭軍
體現在基輔解圍與基輔反攻作戰上，這批烏克蘭軍有很強的戰術突穿滲透能力
其勇猛果敢，完全就是西方軍，而不是蘇聯費拉軍
但是隨著戰爭泥沼化，這批2014年的老兵逐漸消耗、打散
最近新訓練的烏克蘭兵，又變成「教不會」了
因為時間不夠充裕的關係
烏克蘭兵抱怨美軍教的那一套沒有用啦，我們就是無法互相配合，不敢衝鋒啦
所以烏克蘭軍又拿起了蘇聯時代的老戰術
大火力，轟轟轟，躲躲躲，慢慢推進
因此現在的烏俄戰爭變成兩邊就是同素質，變成消耗戰
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