[請益] 怎麼去衡量自己的身價在哪呢？

看板Civil作者 (Seven HO)時間8月前 (2023/08/29 00:30), 8月前編輯推噓33(33推 0噓 35→)
留言68則, 40人參與, 7月前最新討論串1/4 (看更多)
各位前輩們大家好，這件事情圍繞在我心頭已經半年之久，所以忍不住上來詢問，希望大 家鞭的小力一些，感謝！！ 事情是這樣的，大概在去年才第一次接觸到營造業，而目前在做一個8千多萬~9千多萬的 案子，雖然是掛行政，但從開工開始，我就默默的一個人做材料送審、分項施工計畫、施 工日誌、品質文件、勞安全部資料、工程自主檢查、材料自主檢查、查驗申請單、不合格 缺失改善、督導簡報、詢價、小包計價、業主計價、生態資料、環保資料、發文、處理工 務所大小事、業主跟監造各種突發需求、試驗報告、還有其他比較瑣碎的文件就不提了 目前我們這案子開工前10個月，都只有我、經理、主任三個人在工務所，主任通常都在現 場不碰文書，經理主要是跟設計還有業主協調還有聯絡廠商跟跑現場，會畫圖跟對我說施 工日誌項目，剩下的大致上都是我在處理，一直到我老公出了一點意外，必須要花更多心 力照顧他，我才再三的跟經理提一定要再加一個人做事（我們一直都沒有現場工程師） 那麼我的問題就是，我就是想知道在業界會這些東西的行情到底是多少呢？因為我們老闆 偶爾會來工地，我就坦白的跟他說，我做那麼多，是不是能加薪（目前是37000/月，保年 薪14個月，也沒有特休，之前發燒還要趕來上班）他就永遠顧左右而言他，但每次來開的 車真是一台換過一台，所以這個案子結束我一定要立刻離開，請各位好心的前輩告訴我， 土木界真的有這麼缺人嗎？為什麼聽到到處都在缺人，但在104看，大家薪水開的也是這 麼低，真慘！！！ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.163.39.95 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Civil/M.1693240211.A.F1E.html
推
08/29 00:35, 8月前 , 1F
考個技師或是去其他營造廠或是土木高考ㄚ
08/29 00:35, 1F
想等這個案子做完至少有個完整的履歷
→
08/29 01:11, 8月前 , 2F
你公司就爛啊，行政的做那麼多幹嘛？
08/29 01:11, 2F
連監造都說做太多了QQ
推
08/29 01:17, 8月前 , 3F
就是定期去面試...面試開的薪水至少比原來高1~2成...
08/29 01:17, 3F
朋友一直跟我說她什麼都不會，薪水比我高，事情少一半，但總覺得104沒開到這麼高， 果然是不要馬上第一間就下決定
推
08/29 01:31, 8月前 , 4F
身價是喊出來的 多面試
08/29 01:31, 4F
好，我下次會多比較
推
08/29 07:22, 8月前 , 5F
是你公司爛 不是你 趕快找下一間
08/29 07:22, 5F
我也知道我真的不爛啊，哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈
推
08/29 09:17, 8月前 , 6F
感覺最少考個品管牌吧，你目前內業跟品管感覺沒兩樣，品
08/29 09:17, 6F
→
08/29 09:17, 8月前 , 7F
管跟工務行政薪水應該也是差一階吧
08/29 09:17, 7F
年資還沒到，還不能考
推
08/29 10:02, 8月前 , 8F
要嘛就跳 要嘛就有牌有照再來喊價
08/29 10:02, 8F
只有營造甲業，一毛都沒加
推
08/29 10:38, 8月前 , 9F
若非本科,經驗一年不到,那施工計畫品質計畫...應該不是
08/29 10:38, 9F
→
08/29 10:39, 8月前 , 10F
自己從0開始寫吧。若有之前舊檔案,也要改成符合本案的規
08/29 10:39, 10F
→
08/29 10:41, 8月前 , 11F
定,那也不容易唷!!可以多要點薪水
08/29 10:41, 11F
開工前三書就被外包了，所以我就是改版而已
→
08/29 11:14, 8月前 , 12F
沒牌沒身價，只會被凹一堆雜事
08/29 11:14, 12F
我之後絕對不要再被凹了！！！寧願慢慢找也不要隨便上 前陣子老闆說他想標下一標，問我可不可以，我馬上回答他，盡量是不要啦，他就問我， 不賺錢難道你要吃空氣？！ 我難道非要在你這做嗎？！ ※ 編輯: mandyho21212 (39.9.191.53 臺灣), 08/29/2023 13:20:00
推
08/29 14:30, 8月前 , 13F
現在開始去面試 開自己想要的價碼
08/29 14:30, 13F
有點太早了.....案子預計明年初才會竣工
推
08/29 15:57, 8月前 , 14F
其實工作內容還好，只是看起來很多事，沒牌就當作學習，不
08/29 15:57, 14F
→
08/29 15:57, 8月前 , 15F
然換來換去薪水都差不多
08/29 15:57, 15F
→
08/29 15:59, 8月前 , 16F
去建設公司福利比較好 珍惜生命 遠離公共工程
08/29 15:59, 16F
好多人都這麼說，公共工程事情是私人案的好多倍
推
08/29 16:01, 8月前 , 17F
有牌後，工作真的很好找
08/29 16:01, 17F
還在等年資
推
08/29 16:07, 8月前 , 18F
沒有特休 是不是
08/29 16:07, 18F
跟我們說是真的有事還是可以請假，但是所有東西都要準時出去，基本上就很難請假了， 反正也不會準
推
08/29 19:45, 8月前 , 19F
還不逃嗎
08/29 19:45, 19F
一方面是為了資歷，一方面是覺得經理在對人還是不錯的，如果我一走，他們直接開天窗 了
推
08/29 21:01, 8月前 , 20F
公司爛就走 有假快請 不用跟他543
08/29 21:01, 20F
常常想趕快跑，但還是忍到案子結束吧
推
08/29 22:57, 8月前 , 21F
你是本科系畢業的嗎
08/29 22:57, 21F
還真的不是，但總覺得是不是本科系根本沒差，我後來有來一個同事，本科系碩士，同一 件事也是要講個五次以上才會勉強理解
推
08/30 02:39, 8月前 , 22F
這行業就是 要跳來跳去 根本沒在培養 只想撿現成
08/30 02:39, 22F
沒錯，也真的沒有培養啊，全部的東西幾乎都是靠監造給我的範本在想辦法做事，通常都 會說，你自己想辦法，我在這個公司學到最多的事就是自己想辦法解決各種問題
推
08/30 04:26, 8月前 , 23F
有價值的事情都不是你在做，很難談薪
08/30 04:26, 23F
沒錯，營造業老闆都這麼說，還好桃園工程開的夠多，之後要想去處還是比較簡單的 ※ 編輯: mandyho21212 (1.163.39.95 臺灣), 08/30/2023 08:04:13
→
08/30 08:14, 8月前 , 24F
只做行政內業，薪水可能更低
08/30 08:14, 24F
推
08/30 10:23, 8月前 , 25F
珍惜生命，遠離公共工程
08/30 10:23, 25F
推
08/30 11:31, 8月前 , 26F
快找下一間公司吧，這太爛了
08/30 11:31, 26F
推
08/30 12:29, 8月前 , 27F
妳做的事情是我的十倍，薪水是我的2/3，建議還是換工作吧
08/30 12:29, 27F
推
08/30 13:31, 8月前 , 28F
非本科這種東西一年能懂，對工地的敏感度高？
08/30 13:31, 28F
推
08/30 14:35, 8月前 , 29F
上述列舉的事情。都是你離職之後人家才會覺得你重要…現
08/30 14:35, 29F
→
08/30 14:35, 8月前 , 30F
在說再多都只是摸摸頭要你多辛苦一點。換工作吧！什麼香
08/30 14:35, 30F
→
08/30 14:35, 8月前 , 31F
蕉請什麼猴子
08/30 14:35, 31F
→
08/30 14:37, 8月前 , 32F
你就算一個人做了三個人的工作（品管.勞安.規劃）你老闆
08/30 14:37, 32F
→
08/30 14:37, 8月前 , 33F
也不可能給你1.5倍的薪資。早點看破吧。別被吃乾抹淨了才
08/30 14:37, 33F
→
08/30 14:37, 8月前 , 34F
後悔也來不及了。
08/30 14:37, 34F
推
08/30 16:03, 8月前 , 35F
爛公司快跑 這樣至少要45k up
08/30 16:03, 35F
→
08/30 16:40, 8月前 , 36F
不是本科系，要補完學分才能考技師執照吧！
08/30 16:40, 36F
推
08/30 17:51, 8月前 , 37F
真的只能推多面試！ 地區鳥一點，薪水就會高一點
08/30 17:51, 37F
推
08/30 17:55, 8月前 , 38F
辛苦了…
08/30 17:55, 38F
推
08/30 18:39, 8月前 , 39F
不禁回想起當年剛踏入營造廠的時候 我的工作大概就是原PO
08/30 18:39, 39F
→
08/30 18:39, 8月前 , 40F
列的內容.....然後再加上經理、主任的工作
08/30 18:39, 40F
→
08/30 18:40, 8月前 , 41F
大概撐了三年多才稍微好轉，陸續有了自己的內業、工務...
08/30 18:40, 41F
→
08/30 18:41, 8月前 , 42F
那三年大概早上八點到五點在現場，五點到半夜在辦公室，
08/30 18:41, 42F
→
08/30 18:42, 8月前 , 43F
沒有六日、沒有假日，就是自己死撐了好久好久.....XD
08/30 18:42, 43F
→
08/30 19:52, 8月前 , 44F
非本科系又是學店仔 確實只有這價值
08/30 19:52, 44F
推
08/30 20:16, 8月前 , 45F
還是建議去補學歷考證照 不然妳的薪水要再高也高不到
08/30 20:16, 45F
→
08/30 20:16, 8月前 , 46F
哪裡去
08/30 20:16, 46F
→
08/31 08:23, 8月前 , 47F
不是本科系畢業真的有點難開...
08/31 08:23, 47F
推
08/31 11:39, 8月前 , 48F
為了資歷被綁住真沒意義 快逃吧
08/31 11:39, 48F
→
08/31 13:56, 8月前 , 49F
考技師牌，或換公職 立馬加薪。也有聽過因勞安牌跳去
08/31 13:56, 49F
→
08/31 13:56, 8月前 , 50F
美光。
08/31 13:56, 50F
→
08/31 16:39, 8月前 , 51F
考技師 至少年薪加40W
08/31 16:39, 51F
推
08/31 17:35, 8月前 , 52F
非本科系也不一定馬上有辦法考技師牌，如果案子快結束是
08/31 17:35, 52F
→
08/31 17:36, 8月前 , 53F
可以考慮補完經歷累積面試的籌碼沒錯，然後證照時間到
08/31 17:36, 53F
→
08/31 17:37, 8月前 , 54F
記得趕快去補上這些都是面試的籌碼，不然你做的這些事其
08/31 17:37, 54F
→
08/31 17:37, 8月前 , 55F
實是很難在面試中提出來加分的項目(畢竟計劃書都是修改的
08/31 17:37, 55F
推
08/31 21:25, 8月前 , 56F
好的行政還是很搶手的，至少我遇到的營造老闆都這
08/31 21:25, 56F
→
08/31 21:25, 8月前 , 57F
樣說過，薪水是喊出來的，不要怕，在賭桌上是看誰
08/31 21:25, 57F
→
08/31 21:25, 8月前 , 58F
敢梭哈，不是看誰的牌好
08/31 21:25, 58F
推
09/01 16:19, 7月前 , 59F
這個做一做就能跳了 但要會唬爛一點
09/01 16:19, 59F
推
09/02 00:53, 7月前 , 60F
看你幫老闆賺多少錢
09/02 00:53, 60F
→
09/02 00:53, 7月前 , 61F
如果你連這個都算不出來，那就不用去跟老闆談分紅了
09/02 00:53, 61F
→
09/02 00:54, 7月前 , 62F
例如一個案子預期賺5%，在你的妥善管理下賺了10%
09/02 00:54, 62F
→
09/02 00:55, 7月前 , 63F
多賺的5%就可以跟老闆談獎金
09/02 00:55, 63F
→
09/02 00:56, 7月前 , 64F
老闆不給的話就可以跑了
09/02 00:56, 64F
推
09/02 01:41, 7月前 , 65F
說難聽的 即便做一樣的事本科系就是會比你多錢 能力
09/02 01:41, 65F
→
09/02 01:41, 7月前 , 66F
比你差的也是比你多錢
09/02 01:41, 66F
推
09/04 13:57, 7月前 , 67F
佩服朋友勇氣，我從來不敢思考自己身價什麼的，有飯吃就
09/04 13:57, 67F
→
09/04 13:57, 7月前 , 68F
要謝天謝地。
09/04 13:57, 68F
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