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作者 spla 在 PTT [ HRM ] 看板的留言(推文), 共7則
限定看板:HRM
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[問題] 關於離職的注意事項
[ HRM ]10 留言, 推噓總分: 0
作者: funnyblue - 發表於 2013/04/12 13:57(13年前)
3Fspla:我印象中不需一個月,工作三個月以上一年未滿,十天前告知。04/12 20:03
[請益] 外商約聘半年..?
[ HRM ]4 留言, 推噓總分: +2
作者: coffeelin - 發表於 2013/04/11 13:03(13年前)
3Fspla:同意樓上04/17 20:39
[請益] 關於不足月薪資計算
[ HRM ]2 留言, 推噓總分: +1
作者: kcc0702 - 發表於 2013/02/23 09:52(13年前)
2Fspla:同意樓上04/17 21:28
公司的HR錄取後會調勞保明細嗎?
[ HRM ]8 留言, 推噓總分: +4
作者: aincute - 發表於 2013/01/24 08:36(13年前)
5Fspla:勞保明細是個資04/17 21:32
[問題] 老闆未保勞保,可以報稅嗎?
[ HRM ]4 留言, 推噓總分: +1
作者: higuys3 - 發表於 2012/06/01 21:45(13年前)
4Fspla:可能勞保局跟國稅局會有連線喔06/10 16:09
[問卷] 工作行為、態度與環境之調查
[ HRM ]9 留言, 推噓總分: +3
作者: turty - 發表於 2012/03/03 00:14(14年前)
8Fspla:DONE03/09 00:11
[問題] 試用期期間發現自己意外懷孕
[ HRM ]11 留言, 推噓總分: +5
作者: Jtod - 發表於 2012/02/19 11:09(14年前)
11Fspla:一樓的說法是對的03/08 23:58
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