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作者 skytowerlll 在 PTT 全部看板的留言(推文), 共23552則
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117F→: 休假補助 國庫省27億根本一點點, 但問題是改掉的04/24 18:35
118F→: 成本更大。 光說27億平均下來一個人才七千多04/24 18:37
122F→: 除非有決心對抗既得利益者,否則吃虧的人真的很倒霉04/24 18:43
123F→: 如果吐27億出來能解決問題 那真的小錢。 提高補助04/24 18:49
124F→: 就類似這樣的解法, 但這個解法很蠢 - 依然不公平04/24 18:50
7F推: 推論怪怪的, 找人背鍋就降低成本了?118.166.132.204 04/12 11:21
14F→: 我的意思是,他之後還是改覆核制度了118.166.132.204 04/12 11:31
16F→: 問題是為什麼一開始沒有? 柯檢討說118.166.132.204 04/12 11:32
17F→: 是成本考量。 這本身是個問號118.166.132.204 04/12 11:32
18F→: 要做到多安全當然是成本問題,不該無118.166.132.204 04/12 11:32
20F→: 限上綱。 出事了證明安全性不夠118.166.132.204 04/12 11:33
22F→: 確實制度有問題, 而制度負責人是他118.166.132.204 04/12 11:33
23F→: 柯不是聖人, 制度難以一次到位是了118.166.132.204 04/12 11:34
24F→: 解的, 所以他自檢也說設計有問題118.166.132.204 04/12 11:34
25F→: 重點在於 這個問題他要負多少責任118.166.132.204 04/12 11:35
26F→: 以結果來說, 其實也沒什麼責任118.166.132.204 04/12 11:35
31F→: 我在設計做安全性考量時,也有成本118.166.132.204 04/12 11:36
32F→: 問題, 越安全越貴、甚至效率越差。118.166.132.204 04/12 11:36
33F→: 這會影響到與他廠的競爭力。 對我自118.166.132.204 04/12 11:37
35F→: 幾來說底線就是要符合法規,至少出事118.166.132.204 04/12 11:37
36F→: 要能夠確保自己免責118.166.132.204 04/12 11:37
39F→: 你說的沒錯啊, 柯只說制度不好,因118.166.132.204 04/12 11:38
40F→: 為只有制度跟他有關。 聽錯、寫錯、118.166.132.204 04/12 11:38
41F→: 判斷錯的又不是他, 那些也都是錯啊118.166.132.204 04/12 11:39
43F→: 所以我也只跟你討論制度的部分118.166.132.204 04/12 11:39
45F→: 這我不夠專業, 但我反問你, 你覺得118.166.132.204 04/12 11:40
46F→: 制度設計上的缺陷 大不大?118.166.132.204 04/12 11:41
48F→: 作為負責人,妥協於成本 那是負責人118.166.132.204 04/12 11:41
50F→: 人的問題 這點你同意嗎?118.166.132.204 04/12 11:41
52F→: 而不是說 我受於壓力或巴拉巴拉的118.166.132.204 04/12 11:42
55F→: 根本不該有人員聽錯的事, 那個方法118.166.132.204 04/12 11:43
56F→: 本身就不合當時的規定118.166.132.204 04/12 11:43
59F→: 講清楚點, 他說制度設計上為了成本118.166.132.204 04/12 11:44
60F→: 所以不夠安全118.166.132.204 04/12 11:45
61F→: 這當然是問題, 怎麼可以為了成本設118.166.132.204 04/12 11:45
63F→: 計一個不夠安全的制度118.166.132.204 04/12 11:45
65F→: 所以我才說, 要先釐清你認為制度設118.166.132.204 04/12 11:46
66F→: 計本身的缺陷嚴不嚴重?118.166.132.204 04/12 11:46
68F→: 就我來看,你覺得不嚴重 因為已經用118.166.132.204 04/12 11:46
69F→: 久了118.166.132.204 04/12 11:47
72F→: 這是柯文哲自檢的時候自己說的118.166.132.204 04/12 11:48
73F→: 便宜 但 不夠安全118.166.132.204 04/12 11:48
76F→: 這就是我說 我不夠專業的地方。 因為118.166.132.204 04/12 11:49
78F→: 你說 "預知" , 如同我前面說非聖人118.166.132.204 04/12 11:49
80F→: 但是 台灣制度是落後的, 有外國可以118.166.132.204 04/12 11:50
82F→: 參考, 因此才需要專業人才118.166.132.204 04/12 11:50
84F→: 你問的問題就是專業問題了, 如果這118.166.132.204 04/12 11:51
86F→: 在國際上,早就有SOP然而 制度負責人118.166.132.204 04/12 11:51
88F→: 卻沒有參考或考量到, 就是重大疏失118.166.132.204 04/12 11:52
89F→: 了。118.166.132.204 04/12 11:52
90F→: 就好比我在設計安全性問題, 如果是118.166.132.204 04/12 11:53
91F→: 我自己沒去參考法規或是業界SOP118.166.132.204 04/12 11:53
93F→: 然後盧說 成本問題,沒有先知,那都118.166.132.204 04/12 11:53
94F→: 是沒有意義的118.166.132.204 04/12 11:54
96F→: 你這個問題, 那現在有沒有SOP避免118.166.132.204 04/12 11:54
97F→: 聽錯? 或是說是後有沒有SOP?118.166.132.204 04/12 11:54
101F→: 柯P自己當時都說了 覆核, 不是沒辦118.166.132.204 04/12 11:55
102F→: 法, 只是他因為成本考量拿掉了118.166.132.204 04/12 11:55
105F→: 你自己文內都說了, 便宜 有效 不安118.166.132.204 04/12 11:57
106F→: 全118.166.132.204 04/12 11:57
108F→: 還要啥網址?118.166.132.204 04/12 11:57
110F→: 對麻, 所以他自檢之後 是不是承認118.166.132.204 04/12 11:58
111F→: 不安全?118.166.132.204 04/12 11:58
112F→: "預知" 那就回到問題了阿,這是疏失118.166.132.204 04/12 11:59
113F→: 還是人為。 前面我說的 我不專業的118.166.132.204 04/12 11:59
114F→: 部分118.166.132.204 04/12 11:59
117F→: 沒有考量 "防呆" 是設計者的問題118.166.132.204 04/12 12:00
119F→: 如果防聽錯 當時在他國很成熟,那就118.166.132.204 04/12 12:00
120F→: 是制度設計者的問題118.166.132.204 04/12 12:01
123F→: 不然找個阿貓阿狗來設計,然後出事了118.166.132.204 04/12 12:01
124F→: 說 我又不是先知, 那誰要負責?118.166.132.204 04/12 12:01
126F→: 這制度後續不是有改進嗎? 也沒AI阿118.166.132.204 04/12 12:02
132F→: 當時他們用手機溝通,而協調者無法認118.166.132.204 04/12 12:04
135F→: 知,錯誤判斷寫下無反應118.166.132.204 04/12 12:05
136F→: 這整個流程都是錯的118.166.132.204 04/12 12:05
139F→: 但是安全屋有安全屋的基本標準,你要118.166.132.204 04/12 12:06
140F→: 做安全屋就要有通盤的專業知識118.166.132.204 04/12 12:06
141F→: 所以我才說這很專業, 因為判定上是118.166.132.204 04/12 12:06
142F→: 你忽略掉的地方, 是不是已經是成熟118.166.132.204 04/12 12:07
143F→: 制度地方認為該防範注意的事118.166.132.204 04/12 12:07
144F→: 你說隕石 這我同意, 但你說"聽錯"118.166.132.204 04/12 12:07
145F→: 覆核機制 我認為非常基本118.166.132.204 04/12 12:08
146F→: 基本標準比方說防彈, 那麼今天出的118.166.132.204 04/12 12:09
147F→: 包 到底屬於隕石 還是 防彈?118.166.132.204 04/12 12:09
148F→: 這就是專業問題麻, 你覺得是隕石118.166.132.204 04/12 12:10
149F→: 其他人覺得是防彈等級的阿118.166.132.204 04/12 12:10
150F→: 你說的顯然跟官方說法不同麻118.166.132.204 04/12 12:10
176F推: 你要說防彈屋 那就防彈屋舉例。 還是118.166.132.204 04/12 13:11
177F→: 一樣問題,幾年來沒出事, 出事了118.166.132.204 04/12 13:11
178F→: 是隕石掉下來 還是 被子彈打穿?118.166.132.204 04/12 13:11
179F→: 你一直說成本,說沒人預料到。118.166.132.204 04/12 13:12
180F→: 是沒人預料到 還是 請來的專家沒預料118.166.132.204 04/12 13:12
181F→: 到?118.166.132.204 04/12 13:13
182F→: 簡單來說 你認為是隕石 但也很多人認118.166.132.204 04/12 13:13
183F→: 為怎麼連基本的覆核機制都沒有118.166.132.204 04/12 13:14
184F→: 你推說是成本問題,大家想省錢不想做118.166.132.204 04/12 13:14
186F→: 這就跟防火安全規定要兩道安全屏障118.166.132.204 04/12 13:15
187F→: 一樣, 你在設計的時候認為成本考量118.166.132.204 04/12 13:15
189F→: 一道就好, 還替客戶省錢, 客戶不118.166.132.204 04/12 13:16
191F→: 會想花錢,出事 設計師一樣有問題118.166.132.204 04/12 13:17
192F→: 要付多大責任那是另一回事, 但你連118.166.132.204 04/12 13:18
193F→: 有責的概念都不接受,差距甚遠118.166.132.204 04/12 13:18
194F→: 如按你這麼說, 簡單講是 聽錯這風險118.166.132.204 04/12 13:19
195F→: 小到應該忽略。 但事實上柯P自己都說118.166.132.204 04/12 13:20
196F→: 系統上 不夠安全118.166.132.204 04/12 13:20
197F→: 僅用電話告知很離譜, 56.7 還寫118.166.132.204 04/12 13:24
198F→: negative也很離譜, 那不是聽錯而是118.166.132.204 04/12 13:25
199F→: 不懂56.7代表的意思118.166.132.204 04/12 13:25
200F→: 這些疏失當然不能全算在柯P身上118.166.132.204 04/12 13:26
201F→: 所以我只跟你討論制度設計上的缺陷118.166.132.204 04/12 13:26
202F→: 也跟你說我不夠專業,參考的是官方及118.166.132.204 04/12 13:27
203F→: 柯P的說法, 那就是 "不夠安全"118.166.132.204 04/12 13:27
204F→: 不夠安全的東西 還一直吹得像是隕石118.166.132.204 04/12 13:29
205F→: 記得,那是你吹的。柯P都沒這麼說118.166.132.204 04/12 13:30
214F推: 事實上波音公司高層還真的改組, 工118.166.132.204 04/12 14:50
215F→: 人出包就工人的事, 那還要管理層幹118.166.132.204 04/12 14:51
216F→: 麻? 今天換個角度或是說換個新聞老闆118.166.132.204 04/12 14:51
217F→: 都沒事, 事情又不一樣了118.166.132.204 04/12 14:52
218F→: 平常一堆人嘲諷出包甩鍋給基層118.166.132.204 04/12 14:52
219F→: 換個主子 你說工人甘老闆屁事118.166.132.204 04/12 14:53
7F推: 一起快危險, 一起慢不危險啊118.166.132.204 04/12 13:42
8F→: 哪裡雙標了~118.166.132.204 04/12 13:43
7F→: "福利"就這樣啊~ 領年終獎金前離職也是放棄獎金04/01 09:57
8F→: 只是時間很長。 不能提早取回當是為了社會穩定吧04/01 09:58
9F→: 畢竟勞工月光族很多, 給你早點拿回去不如強迫存著04/01 09:59
4F推: 可以不交流,但是交流無法選擇性拋出內容03/28 17:34
5F→: 就好比手握梅花三要說是大老二,嘴巴可以說大老二03/28 17:36
6F→: 但腦子裡就不是這麼一回事03/28 17:36
694F推: wanl邏輯還好嗎? 你都說沒做到訪視有118.166.136.34 03/21 10:18
695F→: 錯, 怎麼還會說沒發現沒問題?118.166.136.34 03/21 10:19
696F→: 有做到訪視就不會沒發現了阿118.166.136.34 03/21 10:19
697F→: 這就跟監工的要到場看,結果只打電話118.166.136.34 03/21 10:20
698F→: 出包了說有關心就好了?118.166.136.34 03/21 10:20
699F→: 還是推託說是被現場工人騙?118.166.136.34 03/21 10:21
8F噓: 以前比較多人能買房, 這強不強?118.166.159.12 03/15 16:12
48F推: 其實只要能調整薪資應對改制的成本就少很多問題03/06 13:28
49F→: 但問題是改制往往只是要增加成本,而不單是要統一03/06 13:28
50F→: 制度。 不同制度下走了那麼久產生的薪資結構不同03/06 13:29
51F→: 要說薪資結構不改,只改制度。 就跟過去勞工說也要1803/06 13:30
52F→: %才公平是一樣的。 (我知道這砍了,只是舉例)03/06 13:31
53F→: 或勞工說也要寒暑假, 對資方來說肯定減薪是前提03/06 13:33
54F→: 因為當前的薪資結構就是沒寒暑假03/06 13:34
55F→: 怎麼可能平白多給你放個有薪假,只因為不一樣03/06 13:36
56F→: 一樣、或是說改變, 是有代價的03/06 13:37
35F→: 在資方眼中很簡單,多一天假 可以少給一天薪水就還OK03/06 11:43
36F→: 平白多一天假就是十萬個為什麼。 因為當前的薪資就是03/06 11:43
37F→: 有考量了當前的工作日數03/06 11:44
38F→: 這點對勞工或公務員都是一樣的03/06 11:48
30F推: 不想去公婆家,不吃公婆資源。但在家還是要一人一半02/16 17:11
31F→: ,而不會是因為不去公婆家就自己帶起來。這機率比02/16 17:11
32F→: 較大。 不過他家有沒有一人一半,按他說法是沒有02/16 17:11
33F推: 所有的舊文也沒有一篇他的描述是要說女方付出大於他02/16 17:13
34F→: 的,人設上其實很一致02/16 17:13
37F→: 太太初四出去玩一天,隔天換太太顧一天行嗎? 輪流02/16 17:33
38F→: 一下就好,為什麼要淪落到需要跑出家,還有擔心隔02/16 17:33
39F→: 天累不能喝酒? 因為我們覺得正常合理的輪換搞不好02/16 17:33
40F→: 原Po 都無法享有,這正是他抱怨的太太都沒自覺不是02/16 17:33
41F→: 嗎02/16 17:33
42F→: 妳說爭取就好是講得輕鬆。 爭取個白天幫小孩洗澡,02/16 17:35
43F→: 都被打槍了02/16 17:35
45F推: 如果他說除夕到之後幾天都他顧屬實,忙了幾天太太02/16 17:40
46F→: 說要出去,結果初五他還不能放鬆,真的是蠻悲情的02/16 17:40
47F→: 啊02/16 17:40
49F→: 相同ip 怎麼了嗎??02/16 17:41
53F→: 還真是一如既往啊,所以妳們能不能幫洗澡啊?02/16 17:47