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作者 jej 在 PTT [ Tech_Job ] 看板的留言(推文), 共171則

限定看板：Tech_Job

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[討論] 職缺薪資公開大家是不是也比較好選工作?

[ Tech_Job ]50 留言, 推噓總分: +18

作者: villagermess - 發表於 2021/05/24 19:47(3年前)

45^F噓jej: 你這樣後門不就關了既得利益者不會允許這招05/25 12:39

46^F→jej: 再說這種只是假平等會導致劣幣驅逐良幣05/25 12:42

47^F→jej: 在論到經濟面你這國家的薪資全世界都知道05/25 12:42

48^F→jej: 外商來了也不需要開高價反正這等級只值這個錢05/25 12:42

[新聞] 勞動節遇到周六　勞動部：要補假一天

[ Tech_Job ]8 留言, 推噓總分: +8

作者: alterna - 發表於 2021/04/25 19:53(3年前)

4^F推jej: 有考慮還原本扣掉的7天嗎？04/25 23:05

Re: [請益] 遇到不適任的主管大家會如何做？

[ Tech_Job ]29 留言, 推噓總分: +5

作者: keyesleo - 發表於 2021/03/20 23:56(3年前)

6^F推jej: 當然是在主管的主管前讓他出包而且是足以被fire的一擊03/21 08:55

7^F→jej: 這就是下層很難見到上層的原因03/21 08:55

8^F→jej: 不過中階主管被fire，你就算還在這家公司03/21 09:00

9^F→jej: 也免不了另外來空降或是被其他部門整併的命運03/21 09:00

10^F→jej: 空降主管看運氣或許來個好主管以後日子上天堂03/21 09:00

11^F→jej: 爛主管就會打聽前一個是怎麼被搞走的然後爛事又重現一次03/21 09:00

12^F→jej: 被整併就免不了被人當球踢03/21 09:00

13^F→jej: 結論底層就是賤好日子要看機運03/21 09:00

[討論] 只會震怒和上新聞的台灣主管

[ Tech_Job ]21 留言, 推噓總分: 0

作者: Savart - 發表於 2021/03/17 17:57(3年前)

8^F→jej: 樓上有閱讀障礙嗎？還有外商03/17 19:20

Re: [請益] 能力很強但態度很差員工

[ Tech_Job ]15 留言, 推噓總分: +7

作者: D600dust - 發表於 2021/03/07 12:39(3年前)

8^F推jej: 樓上箴言阿03/07 15:00

Re: [請益] 能力很強但態度很差員工

[ Tech_Job ]22 留言, 推噓總分: +5

作者: aragornwill - 發表於 2021/03/06 17:05(3年前)

6^F推jej: 我們的高階主管評估廠商過失也是用這套03/06 17:39

7^F→jej: 但經過實際實戰這三者評估錯誤往往和事實相距甚遠03/06 17:39

8^F→jej: 舉例來說我們有個廠商油條又愛欺負公司新進人員03/06 17:39

9^F→jej: 高階主管以為是合作機會少錢給的少導致03/06 17:39

10^F→jej: 但我實際評估該公司品質低下人員流動率高03/06 17:39

11^F→jej: 油條原因大概是早就不想維護他們的爛屁股03/06 17:39

12^F→jej: 新合作案件又怕公司法務的條件03/06 17:39

13^F→jej: 結果依照高階主管指示發案給他們開發果然出包03/06 17:39

14^F→jej: 所以你覺得這套理論還有效嗎？03/06 17:39

Re: [請益] 能力很強但態度很差員工

[ Tech_Job ]53 留言, 推噓總分: +13

作者: bb0x0 - 發表於 2021/03/06 12:46(3年前)

1^F推jej: 給推主管一下來就用態度評價員工根本外行人的行為03/06 12:50

2^F→jej: 沒有判斷態度不良原因大頭症的想要治理同仁只會自我損傷03/06 12:50

3^F→jej: 有些是系統太屎你問的問題不上道03/06 12:50

4^F→jej: 或是系統的利害關係人不好搞溝通上很煩導致態度差03/06 12:50

5^F→jej: 未經了解就評斷主管失格去進修自己再來判定他人吧03/06 12:50

[討論] 鴻海法務給我出來

[ Tech_Job ]38 留言, 推噓總分: -2

作者: femlro - 發表於 2021/02/16 08:07(3年前)

18^F→jej: 干我屁事，給點經手費幫你通知鴻海法務或免費客訴02/16 10:32

[討論] 競業條款，offer被口頭取消

[ Tech_Job ]179 留言, 推噓總分: +63

作者: chain0428 - 發表於 2021/02/13 21:07(3年前)

151^F推jej: 建議提告到已口頭得到offer02/14 14:02

152^F→jej: 競業條款並非有效法條02/14 14:02

[討論] 為什麼科技業沒有自由球員市場

[ Tech_Job ]58 留言, 推噓總分: +18

作者: aragornwill - 發表於 2021/02/13 19:01(3年前)

12^F推jej: 因為PMI協會已經制訂了一套規則你RD就只是執行面的一環而已02/13 19:49

13^F→jej: NBA這些明星球員是因為大家要看是看球員不是幕後的肥宅02/13 19:49

14^F→jej: RD和PM則是相反上面的長官要聽的是PM的胡扯02/13 19:49

15^F→jej: 不是你RD的局部事實，除非PM把你賣了02/13 19:49

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