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作者 edet 在 PTT [ Salary ] 看板的留言(推文), 共14則

限定看板：Salary

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Re: [問題] 突然被資遣

[ Salary ]33 留言, 推噓總分: +23

作者: stare7500 - 發表於 2020/04/09 13:39(4年前)

9^F推edet: 想請問6，如果打贏了回去上班，那當初領的資遣費不用退回去04/09 17:45

10^F→edet: 嗎？04/09 17:45

[公司]聯強資訊商品規劃人員請益已刪文

[ Salary ]12 留言, 推噓總分: +3

作者: kindbackers - 發表於 2019/07/13 23:11(4年前)

1^F推edet: A1：季獎金看目標達成率，用月薪去算比例，比如說0.8個月、07/14 14:21

2^F→edet: 0.6個月等等，但這個比例是看部門預算和個人業績達成率，07/14 14:22

3^F→edet: 主管「分配」出來的，公式不算透明07/14 14:23

4^F→edet: A2：基本上都是上班打卡、下班責任，看產品的屬性吧07/14 14:25

5^F→edet: A3：缺點應該不會離您查到的太遠；優點是升遷管道算明白，07/14 14:27

6^F→edet: 只要年資夠、願意做升等報告，基本上都有機會升上去07/14 14:28

7^F→edet: N年前在業務部門，和理解到的情況，僅供參考～07/14 14:29

8^F→edet: 如果方便的話，建議還是問面試的主管，再PO上來回饋鄉民吧07/14 14:30

[公司] 聯強資訊業務

[ Salary ]12 留言, 推噓總分: +5

作者: sky1988416 - 發表於 2015/03/15 22:21(9年前)

5^F推edet: 公司文化基本上保守，每個月要寫月報03/17 14:03

6^F→edet: 好處是代理商角色，可以認識很多上下游，未來出路廣(？)03/17 14:04

7^F→edet: 另一個好處就看人，如果可以接受強烈的公司文化03/17 14:06

8^F→edet: 那就可以待很久，非常久，相對算穩定03/17 14:08

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