作者查詢 / ating007
作者 ating007 在 PTT [ Salary ] 看板的留言(推文), 共59則
限定看板:Salary
看板排序:
2F推: 都忍三年了,再忍三年跳會有更多更好的選擇06/03 07:11
3F→: 事務所出來不止產業會計可跳,會計人員薪水普遍不太好06/03 07:14
7F→: 四大未來發展怕你會失望…11/23 20:37
14F→: 財務部重要阿,偏偏部門薪水在整間公司比常常是後段班09/09 22:09
17F→: 很難,特別是本土上市櫃沒多少老闆喜歡進行積極財務操作09/09 22:41
18F→: 而且坦白說積極進行風險性操作而非專注本業的公司也不好09/09 22:42
19F→: 財務部在絕大多數的公司不論大小規模都不是定位在賺錢09/09 22:43
24F→: 在台灣要超大型公司如台積台塑遠東等集團才能做到你說的09/09 23:04
25F→: 一般上市櫃的財務部決大多數無法,何況中型小型企業09/09 23:07
3F→: 單純只是總經理和人資沒有先跟單位主管溝通過就又約二面09/08 17:51
4F→: 單位主管沒用人需求,總經理和人資何必堅持多花錢僱用?09/08 17:55
57F→: 沒人叫你走,自己犯錯就想走只是給自己逃避壓力的藉口09/08 17:59
50F→: 新鮮人沒經驗+開了薪又想反悔…你要是老闆會怎麼做?09/08 18:16
4F→: 應該問問自己想從事什麼,35歲這樣的經歷對你很不利09/03 15:09
15F→: 沒主管經驗當然可以當主管,問題是跳來跳去的經驗通常無09/03 23:15
16F→: 法,除非拿的出夠強的實績,所以實在建議妳下一個工作慎選09/03 23:17
17F→: 說什麼都要撐過去四五年不要覺得不適合或者不如意就走09/03 23:18
18F→: 否則永遠都在原地踏步,在同一個地方繞圈圈重複相同問題09/03 23:20
24F推: 沒回音前就當作沒中,真的在意的話約一週後回電應有結果08/31 17:47
25F→: 但對方沒一週內主動聯繫真的不樂觀就是08/31 17:48
3F推: 都說是應徵基層職位,薪水沒多少可談的空間08/28 10:13
4F→: 而且薪水一開口就要到位,千萬不要反反覆覆,很多人怕開太08/28 10:17
6F→: 高會不錄取,有了初步好結果回來問問人受影響又想再加…08/28 10:18
7F→: 這種動作本來就不是加分…給自己一個價位,開下去就不要08/28 10:20
8F→: 後悔,就算沒錄取也沒什麼好失落,薪情不好也待不久08/28 10:22
9F→: 35歲換產業從內銷轉外銷 ,除了心態上重來,薪水也要讓步08/28 10:30
10F→: 要不要加班在給出期望薪資前先問清楚,還有建議用年薪談08/28 10:34
11F→: 在給出自己的數字前,應先問清楚所有會影響這數字的條件08/28 10:36
3F→: 報一個未來三年你不會不爽的數字就好08/12 09:36