討論串[心得] 遇到這種老闆怎麼辦??
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推噓24(26推 2噓 46→)留言74則,0人參與, 最新作者Sampregi (handle my dream)時間8年前 (2016/03/27 22:46), 編輯資訊
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話說負責這家客戶也已經有一年多了. 不論是人脈或是資源其實自己也掌握了不少. 客戶或是產線都能溝通處理事情. 然而現在碰到比較大的問題是~~新來的主管是來亂的!!. 1. 搞不清楚狀況又喜歡亂下comment,亂答應客戶變成我要收尾. 2. 一件簡單的事情可以唸個好幾次~~. 例如跟出去吃飯叫我去結
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推噓18(25推 7噓 78→)留言110則,0人參與, 最新作者DrTech (竹科管理處網軍研發人員)時間8年前 (2016/03/28 00:59), 8年前編輯資訊
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以上都沒頭沒尾的,個人覺得不要預測立場對錯,. 記住一個重點:商場只看結果,不看方法。. 1. 如果你將來是一個主管,假設部門拚了全力,頂多只做到80分的東西,. 但客戶要求100分,這時會出現兩種主管:. A主管: 這種需求我們沒辦法喔,這樣好了,我們有另一種方案.... (提出一個80分需求的東
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推噓1(1推 0噓 3→)留言4則,0人參與, 最新作者iFann (好餓餓餓.....)時間8年前 (2016/03/28 11:21), 編輯資訊
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職場沒有絕對對錯. 只有你認為是對還是錯. 然後...要不要走都是你自己決定. 最近salary版也一堆這種文. 推文一片就是"爛公司~你還不走?". 但是要不要、能不能、想不想走還是你自己要決定要承擔後果. 我自己在大公司的經驗. 「什麼人都有」. 我自身原則是自己做的事能夠對得起自己就好. 剩下
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推噓5(5推 0噓 14→)留言19則,0人參與, 5年前最新作者ryancyco (阿宋)時間5年前 (2018/09/14 09:06), 編輯資訊
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這個案子我看來非常的寫實,. 但覺大家不該積非成是。. 想想看,如果你今天家裡要做裝潢,. 你會希望你遇到的是A還是B。. 我看很多家具業者就敢說,. 如果你要我們家的東西,為了維持他的品質,不好意思,請等3個月。. 為何科技業做不到? spec無法提早得到?. 把B的做法放到其他行業去看,你不難想
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