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討論串[討論] 這幾天台灣某神山發生了好笑的事
共 15 篇文章
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Repect! 兄弟我幫你備份下，您的英勇長存人心. 其實說來說去大家感覺最在乎的就是錢，拿我自己來說，如果今天我是個31. 年薪給我500萬/年，我謝主隆恩都來不及了，叫我睡公司我搞不好都願意. 那些有的沒的無理review 或者愚蠢活動、無理加班時數、HR各種show下限等等. 我都可以吞，完全
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小弟在新人的時候，某次提案就寫報加班自動化，不用人為報加班，可以省去多少人力時間，大餅都估好了，但最後連回函建議都沒有，實在是想不通這種簡單的事為何GG做不到？. 現在各廠又再review 工時，但往往review 的人都是下午5,6點就下班的人，這些人說真的會認真把工時管理好，xx都能吃了。. 之
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請每一個進不來豬屎屋的. 不要因為悲憤. 就在那邊幻想. 沒有「都」. 我公司調薪就沒有「都有」這種遊戲規則. 有些部門加薪N次，有些只加1次. 另外也不要幻想不用輪班的. 就不會有有問題的主管、加班都可以報好報滿. 我自己就是在design house遇到有問題的主管. 我在豬屎屋的工時. 絕對壓
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大家好 我是G黑大將軍. 我是頭號第一G粉 PTT監督GG第一人. 外行人看熱鬧 內行人看門道. 首先我覺得大家錯了. HR辦這個活動 跟 活動失敗 其實是兩個命題. 為什麼HR要辦這個活動?. 先認真思考一下台積最近所有的作為. 開放自己做的類智慧型手機和社群軟體. 然後是調高月薪 降低分紅比例.
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