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[ Tech_Job ]
討論串[討論] 外商在台灣的薪資越來越"神奇"
共 12 篇文章
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講到HH吼. 我們遇到很多醬的啦. 1. 本ID履歷表寫本ID做LINUX BSP. 然後HH問本ID:. cadence你熟嗎?? 還是說你熟verilog??. 2. 對方的JD是要熟一卡車很深的網通協定. 本ID一個都不熟 所以回覆能力不足以勝任只好婉拒. 然後HH問:. 程式語言不是學一種以
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不只台灣外商 薪水低還包山包海. 矽谷這亦如此 瘟疫後既易為如是 流程大概率如下. 獵頭(大多阿三 但不限於)在領英上對我hihi 說有約聘缺. 職務描述相當機會為 :. 電路設計 : 強調不是只看得懂電路圖. 會寫韌體 : 可用示波器抓電路錯. 會Linux及Windows驅動與應用程式開發. 具
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我也來幹一下HH. 以往印象中 HH應該是很專業的工作. 現在搞得好像跟拉保險 推信用卡的一樣. 台灣大陸都一樣. 講我遇過的. 1. 跟你要聯絡方式 說談談. 好! 電話給了. 然後就沒有然後了. 2. 之前沒聯繫過 也沒傳過訊息. 直接打電話來 劈頭就問. 『請問你現在要換工作嗎?』. 我都不知
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等著跟亞洲供應商開會之前來回一下 順便分享之前招人的經歷. 如果你沒有時間看完的 在這邊講結論. "外商現在在台灣的薪資這樣 至少有一半以上的責任 政府要付". 以下大概講一下新創跟大公司的差別. 大公司的話 其實沒什麼好說的. 基本上現在大部分在台灣的大公司 其實都已經有在地化的job grade
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分享一下夢裡遇到HH的經驗. 某天在神山裡輪班到頭昏眼花外加老闆嘴砲轟炸後. 突然想不開上了Linkedin 建立起履歷 打上自認為輪了五年的硬核履歷. 果不其然馬上就有HH來找. 這類型的HH都神秘兮兮 也不透漏雇主是誰 姿態擺的很高直接一句話叫來公司談再說. 雖然有點不滿但看在是主管缺的份上 還
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