[新聞] 華為人均分紅240萬？網傳員工吐槽：內部論壇罵慘了

看板Tech_Job作者 (乙醯胺酚)時間1年前 (2024/02/19 00:28), 編輯推噓7(10推 3噓 24→)
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華為人均分紅240萬？網傳員工吐槽：內部論壇罵慘了 https://ec.ltn.com.tw/article/breakingnews/4581067 中國經濟近期陷入低迷，華為（Huawei）近日卻傳出去年分紅平均每人55萬人民幣（逾240 萬台幣），但在諸多媒體報導後，中國網路上卻有人發文吐槽，稱「外面不懂的人到處吹， 內部論壇上都罵慘了。」 中媒近日報導指出，華為內部發布「董秘1號文件」，宣布去年的年度分紅方案為「ESOP（ 員工持股計劃）每股分紅1.5元（人民幣，下同）」，計算下來本次分紅需要向員工支付770 .85億人民幣（約3397.14億台幣）；以參與員工持股計劃的人數約14.23萬計算，人均可分 得近55萬人民幣（逾240萬台幣）。 不過針對這項消息，在中國問答網站「知乎」上，卻有疑似華為員工發文吐槽，稱「外面不 懂的人到處吹，內部論壇上都罵慘了」。該文質疑，去年下半年Mate 60發售，加上利潤率 較高的nova系列新機的開賣，員工對今年的分紅數據有著極高期待，但最終每股分紅只有1. 5元人民幣，是近年來最低，甚至比美國制裁後最艱苦的2021年每股分紅1.58元還要低。 該文也指出，華為內部收入差距非常大，並指每個等級配股數量都有上限，員工會依績效配 不同數量股票，通常會是一次2-6萬股，但入職不滿3年的員工，除非很優秀否則很難配股。 要想拿到36萬股均值的股票，基本上要18級（校招本碩13-15級，博士16級），並指很多17 級老員工都沒有30萬股的股票。 該文也提到，一般員工入職8年能升到17級，18級則是一個檻。假設員工入職3年首次配股， 按每年配5萬股計算，能拿到35萬股基本上都要10年老員工了。算下來為公司幹活的主力15- 17級員工根本達不到這個均值，13-14級員工基本上0配股。加上前幾年開始，為了降本增效 ，各部門都招了大批外包，這些人更沒有股票。 除了在「知乎」的發文，在華為內部論壇「心聲社區」上，也有華為員工吐槽，在華為工作 10年了「也沒達到平均分紅，我得反思了。」 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.138.195.180 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1708273691.A.31C.html
噓
02/19 01:13, 1年前 , 1F
平均睪丸學
02/19 01:13, 1F
→
02/19 01:15, 1年前 , 2F
台灣人現在待在華為的多嗎？好久沒update了
02/19 01:15, 2F
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02/19 01:16, 1年前 , 3F
華為18級相當於發哥E9
02/19 01:16, 3F
推
02/19 01:54, 1年前 , 4F
華為跟我談19，底薪140w人民幣
02/19 01:54, 4F
推
02/19 02:00, 1年前 , 5F
畫大餅拿滿五年虛擬股後180-190w rmb,聽在裡面的學
02/19 02:00, 5F
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02/19 02:01, 1年前 , 6F
長說算低標
02/19 02:01, 6F
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02/19 02:03, 1年前 , 7F
學長20級，不小心看到他跟獵頭喊跳槽要高於現職350w
02/19 02:03, 7F
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02/19 02:03, 1年前 , 8F
rmb
02/19 02:03, 8F
推
02/19 03:26, 1年前 , 9F
華為自己新鮮人就可以給70、80rmb
02/19 03:26, 9F
推
02/19 04:19, 1年前 , 10F
上面薪資好猛...
02/19 04:19, 10F
噓
02/19 06:56, 1年前 , 11F
華為19級的確是150萬人民幣起跳。但推文少說了事實
02/19 06:56, 11F
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02/19 06:56, 1年前 , 12F
：版上很多人一輩子都談不到19級。
02/19 06:56, 12F
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02/19 06:57, 1年前 , 13F
說高薪的，請先說一下自己工作經歷。另外，台灣人沒
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02/19 06:57, 1年前 , 14F
辦法拿ESOP。
02/19 06:57, 14F
噓
02/19 07:01, 1年前 , 15F
至於新鮮人70W？吹牛騙人吧。博士拿17級也要第二年
02/19 07:01, 15F
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02/19 07:01, 1年前 , 16F
才有。碩士新鮮人17級，一百人有一人吧，加上錄取門
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02/19 07:01, 1年前 , 17F
檻高，萬中取一的等級。
02/19 07:01, 17F
推
02/19 09:17, 1年前 , 18F
聽說年薪有一半是股票分紅是真是假?
02/19 09:17, 18F
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02/19 09:21, 1年前 , 19F
是。股票分紅分有兩種：ESOP 與TUP。ESOP與TUP只是
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02/19 09:21, 1年前 , 20F
年薪的一部分。年終獎金另外分開算。
02/19 09:21, 20F
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02/19 09:23, 1年前 , 21F
以上是中國員工的算法，外籍員工，含台灣。沒有ESOP
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02/19 09:23, 1年前 , 22F
。年薪制或TUP制，2選一。
02/19 09:23, 22F
推
02/19 09:29, 1年前 , 23F
簡單的說，一般人：台灣工程師去中國華為工作，年薪
02/19 09:29, 23F
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02/19 09:29, 1年前 , 24F
起步差很多，但正常可很快到達100萬人民幣，然後就
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02/19 09:29, 1年前 , 25F
卡住了。有能力的人：去中國華為，年薪上限非常高，
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02/19 09:29, 1年前 , 26F
但基本上，可能很多人一輩子升不上去。
02/19 09:29, 26F
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02/19 09:30, 1年前 , 27F
新聞報出來的高薪，基本上台灣一般工程師都拿不到。
02/19 09:30, 27F
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02/19 09:31, 1年前 , 28F
以台灣人的工作模式，習慣，有些人一輩子都升不上19
02/19 09:31, 28F
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02/19 09:31, 1年前 , 29F
級才是事實，年薪150-200萬人民幣的範圍。
02/19 09:31, 29F
推
02/20 13:04, 1年前 , 30F
我朋友20级, 年薪350人民幣，然后其他朋友18级的都
02/20 13:04, 30F
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02/20 13:04, 1年前 , 31F
有150以上基本的
02/20 13:04, 31F
推
02/20 13:06, 1年前 , 32F
也不只華為，其他手機廠也都很不低
02/20 13:06, 32F
推
02/20 13:08, 1年前 , 33F
有一個朋友在其他手機廠，稅後兩百多
02/20 13:08, 33F
推
02/20 13:10, 1年前 , 34F
也都有台灣人在小米當高階的。應該都好幾好幾百
02/20 13:10, 34F
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02/20 13:34, 1年前 , 35F
這種獵頭的缺如何? https://imgur.com/AiTUUMM
02/20 13:34, 35F
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02/20 13:36, 1年前 , 36F
02/20 13:36, 36F
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02/20 14:06, 1年前 , 37F
我也常收到這種獵頭罐頭信 看到回國發展就不爽
02/20 14:06, 37F
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