[討論] 該繼續留在現在的team嗎已刪文

看板Tech_Job作者 (deacon)時間2年前 (2023/09/24 06:50), 2年前編輯推噓19(28推 9噓 49→)
留言86則, 42人參與, 2年前最新討論串1/1
朋友最近在問他工作上的事情 覺得蠻有趣 想上來問問大家的看法 最近朋友的team裡來了一個新老闆 但因爲新老闆沒有相關背景 所以常常在專案上跟朋友有不同意見 或者根本不知道在幹嘛 關係也因此處不好 不過新老闆不是line manager 所以沒有人事權 有人事權的其實是新老闆的老闆 而朋友跟新老闆的老闆 甚至是新老闆的老闆的老闆 關係都很好 常常都誇我朋友說做事很快很有效率 找人就要找像我朋友這種 年底也有談好要升一個level跟加薪 只是由於現在的team待的不是很開心 技術上也已經學不到新東西 本來就有在考慮要換team 換team也蠻簡單的 因為公司內很多相關職缺 只是原本努力兩三年的成果就沒了 請問一下大家 如果你遇到一樣的情況，會怎麼選擇？ 1. 繼續留 工作上本來就有壓力 調適一下就好 只要老闆的老闆們還在 說不定有機會一直升上去 2. 等到年底升職加薪完就換team 3. 馬上換team 因為新老闆笑裡藏刀 什麼時候被弄都不知道 4. 其他 目前蠻喜歡現在的公司所以不考慮換公司 歡迎大家分享一下建議 謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 218.164.136.235 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1695509450.A.45F.html
推
09/24 07:11, 2年前 , 1F
2
09/24 07:11, 1F
※ 編輯: deacon (218.164.136.235 臺灣), 09/24/2023 07:36:47
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09/24 07:56, 2年前 , 2F
有趣在哪？ 問題在口頭跟你說年底會升但不一定會升
09/24 07:56, 2F
推
09/24 08:02, 2年前 , 3F
跟老闆關係很好誇你很棒那都是幻覺 不要當真
09/24 08:02, 3F
推
09/24 08:29, 2年前 , 4F
同意樓上
09/24 08:29, 4F
噓
09/24 08:38, 2年前 , 5F
到底在老闆三小 直接講職稱好嗎
09/24 08:38, 5F
推
09/24 08:55, 2年前 , 6F
跟skip比較好很常見，往往是假象。我是skip會希望
09/24 08:55, 6F
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09/24 08:55, 2年前 , 7F
你和直屬搞得好。雖然skip才是能升你的人，但讓每
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09/24 08:55, 2年前 , 8F
個人覺得自己能promote 是基本的，隔空抓藥也不知
09/24 08:55, 8F
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09/24 08:55, 2年前 , 9F
道你實際情況就是了。如果年底都快要到了就能升職
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09/24 08:55, 2年前 , 10F
，有那麼難熬到想換team嗎？
09/24 08:55, 10F
推
09/24 09:21, 2年前 , 11F
笑裡藏刀的不一定是新老闆
09/24 09:21, 11F
噓
09/24 09:26, 2年前 , 12F
哪來那麼多老闆。老闆就總經理或董事長而已。
09/24 09:26, 12F
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09/24 09:30, 2年前 , 13F
真的跟上層那麼鐵，那麼優秀：找人就要找你這種的，
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09/24 09:30, 2年前 , 14F
還會把你丟給別人帶？職場高層很愛只說好話。但看別
09/24 09:30, 14F
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人說什麼沒用，看別人做什麼才是真的。
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09/24 09:32, 2年前 , 16F
不要把人家說你好話當成關係很好，尤其是越高層的話
09/24 09:32, 16F
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。
09/24 09:32, 17F
噓
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同5F，一堆腦x，整天在那邊老闆老闆，跟狗一樣卑微
09/24 09:48, 18F
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09/24 09:49, 2年前 , 19F
老闆就是付你錢的那個，就算高管也只是領錢的狗
09/24 09:49, 19F
→
09/24 09:50, 2年前 , 20F
同樣都是領人薪水的，就別在那裝逼了
09/24 09:50, 20F
推
09/24 10:17, 2年前 , 21F
你朋友跟直屬上司處不好，更上層要升他也會有顧慮
09/24 10:17, 21F
→
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，而且，你朋友跟上層關係很好，說不定直屬上司跟
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09/24 10:17, 2年前 , 23F
上層關係更好
09/24 10:17, 23F
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09/24 10:24, 2年前 , 24F
所以你朋友升了嗎？加薪了嗎？有決定權嗎？沒有嘛
09/24 10:24, 24F
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09/24 10:24, 2年前 , 25F
，所以跟什麼高層有熟被高層賞識這種幻想還沒醒嗎
09/24 10:24, 25F
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09/24 10:24, 2年前 , 26F
？快醒醒吧
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09/24 10:44, 2年前 , 27F
請大老闆換掉新老闆
09/24 10:44, 27F
推
09/24 10:48, 2年前 , 28F
跟上面那麼好 一開始怎麼不升你
09/24 10:48, 28F
推
09/24 10:52, 2年前 , 29F
2，直屬老闆是最重要因素
09/24 10:52, 29F
噓
09/24 10:55, 2年前 , 30F
都是假的做好自己的事就下班，這種腦補沒有用，職
09/24 10:55, 30F
→
09/24 10:55, 2年前 , 31F
場上人比事情難搞
09/24 10:55, 31F
推
09/24 11:04, 2年前 , 32F
老闆的老闆的老闆
09/24 11:04, 32F
推
09/24 11:26, 2年前 , 33F
跟大老闆那麼好 一直被稱讚 怎麼不是升級你朋友上
09/24 11:26, 33F
→
09/24 11:26, 2年前 , 34F
來 反而是有人空降 別再做夢了好嗎？？？
09/24 11:26, 34F
推
09/24 11:34, 2年前 , 35F
3 快逃
09/24 11:34, 35F
→
09/24 11:39, 2年前 , 36F
上面那幾層都是一條龍的演戲啦！
09/24 11:39, 36F
推
09/24 12:06, 2年前 , 37F
跟更高層的關係與現況兜不起來，應該先搞清楚再選。
09/24 12:06, 37F
→
09/24 12:06, 2年前 , 38F
如果ㄧ直搞不清楚就3吧
09/24 12:06, 38F
推
09/24 12:19, 2年前 , 39F
你這麼好怎麼不升你結果要空降一個新老闆？怕你不su
09/24 12:19, 39F
→
09/24 12:19, 2年前 , 40F
pport你你新老闆而已，以後你也只能在新老闆後面吃
09/24 12:19, 40F
→
09/24 12:19, 2年前 , 41F
灰而已，至於對你好是因為你的不好會有新老闆概括承
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→
09/24 12:19, 2年前 , 42F
受，正常的大老闆不好越界飆直屬主管底下留言的員工
09/24 12:19, 42F
→
09/24 12:19, 2年前 , 43F
。
09/24 12:19, 43F
推
09/24 12:40, 2年前 , 44F
當然是1，跟上面的老闆關係好，就算跟直屬處的不好
09/24 12:40, 44F
→
09/24 12:40, 2年前 , 45F
升遷加薪不會有問題，決定權絕對是高層說了算，沒
09/24 12:40, 45F
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09/24 12:40, 2年前 , 46F
必要換team。
09/24 12:40, 46F
→
09/24 12:41, 2年前 , 47F
你等年底在說啊，看有沒有做到再來規劃，然後其他的
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→
09/24 12:41, 2年前 , 48F
東西我覺得你可能要側面了解一下同事或其他人對你的
09/24 12:41, 48F
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09/24 12:41, 2年前 , 49F
評價....
09/24 12:41, 49F
推
09/24 12:42, 2年前 , 50F
如果因爲有新老闆就急著換工作，那你這輩子會有換
09/24 12:42, 50F
→
09/24 12:42, 2年前 , 51F
不完的工作。
09/24 12:42, 51F
推
09/24 12:57, 2年前 , 52F
3 or 2這是測試自己份量的機會
09/24 12:57, 52F
推
09/24 13:14, 2年前 , 53F
想換就換啊！但得罪上面的人還想升官….難
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噓
09/24 13:15, 2年前 , 54F
1或2吧，兩個位階更高的老闆罩帕格雕
09/24 13:15, 54F
→
09/24 13:29, 2年前 , 55F
該換就換吧，老闆不喜歡你，除非替換成本太高，或
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→
09/24 13:29, 2年前 , 56F
你是公司經營階層關係戶，不然沒啥不可取代的。
09/24 13:29, 56F
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09/24 13:39, 2年前 , 57F
年終拿到再看
09/24 13:39, 57F
→
09/24 13:40, 2年前 , 58F
遇過白癡半年換一次換七八個部門說是別人有問題
09/24 13:40, 58F
→
09/24 13:41, 2年前 , 59F
坐在蘇澳觀景台跟她說超多次不會有人故意電phd還聽
09/24 13:41, 59F
→
09/24 13:41, 2年前 , 60F
不懂…假單22天
09/24 13:41, 60F
推
09/24 13:50, 2年前 , 61F
這不就是練向上管理最好的機會嗎？
09/24 13:50, 61F
推
09/24 14:07, 2年前 , 62F
沒人事權是啥鬼新老板
09/24 14:07, 62F
推
09/24 14:23, 2年前 , 63F
1
09/24 14:23, 63F
噓
09/24 15:00, 2年前 , 64F
有趣啥，你就你講啥你朋友
09/24 15:00, 64F
推
09/24 15:13, 2年前 , 65F
跟老闆很好 然後新主管找沒背景的 笑死 別幻想啦
09/24 15:13, 65F
→
09/24 15:29, 2年前 , 66F
快逃 一堆演戲精
09/24 15:29, 66F
→
09/24 16:48, 2年前 , 67F
年終領完再跑 。這裡常亂教
09/24 16:48, 67F
推
09/25 03:37, 2年前 , 68F
有升職再說 連升職都沒有根本是自己幻想在公司內關
09/25 03:37, 68F
→
09/25 03:37, 2年前 , 69F
係好
09/25 03:37, 69F
推
09/25 03:41, 2年前 , 70F
感覺是自己看不清 如果跟高層那麼好 怎麼不是自己現
09/25 03:41, 70F
→
09/25 03:42, 2年前 , 71F
在被升做直屬那個位置 而是找其他人來 直屬跟高層關
09/25 03:42, 71F
→
09/25 03:42, 2年前 , 72F
係一定比你好啦 只是表面裝不熟
09/25 03:42, 72F
推
09/25 06:44, 2年前 , 73F
2要確定欸 不然我會選3
09/25 06:44, 73F
噓
09/25 06:46, 2年前 , 74F
文字很難閱讀，建議重發文章
09/25 06:46, 74F
噓
09/25 07:15, 2年前 , 75F
別幻想了，如果夠強夠專業，老闆早就升你了，讓非專
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→
09/25 07:15, 2年前 , 76F
業的來領導你，不就是很清楚了嗎？找不到有專業的人
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09/25 07:15, 2年前 , 77F
進來，就找非專業的人，就是不升你。我也看過呆五年
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09/25 07:15, 2年前 , 78F
八年不升，自以為很強的，他老闆的老闆就是不升他
09/25 07:15, 78F
噓
09/25 07:24, 2年前 , 79F
說年底升，我猜是另外一個含意，就是新主管來，麻
09/25 07:24, 79F
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09/25 07:24, 2年前 , 80F
煩你好好配合新主管幾個月，讓他上手，等到新主管
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09/25 07:24, 2年前 , 81F
熟練了，不升你讓你有雙重不爽，你自己就會走了
09/25 07:24, 81F
推
09/25 13:30, 2年前 , 82F
推3樓
09/25 13:30, 82F
推
09/25 13:43, 2年前 , 83F
推3樓 都是演戲
09/25 13:43, 83F
推
09/25 19:40, 2年前 , 84F
是真的好 還是自我感覺？ 離年底確實也沒有幾個月
09/25 19:40, 84F
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09/25 19:40, 2年前 , 85F
可以等看看 但直屬老闆也沒換 看你怎麼想了
09/25 19:40, 85F
推
09/25 20:51, 2年前 , 86F
1
09/25 20:51, 86F
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