Re: [討論] 科技業最大的問題就是成就無法儲存

看板Tech_Job作者 (希聲)時間2年前 (2022/02/17 20:50), 2年前編輯推噓9(9推 0噓 36→)
留言45則, 11人參與, 2年前最新討論串3/11 (看更多)
※ 引述《vimer (Vim User)》之銘言： : 科技業肥宅工程師就不一樣了 : 年輕時，學生時代的努力也沒比人家少 : 電機、資工 都很難唸，蹲圖書館的時間也很長 : 不過沒有任何國家等級的證照制度可以「存擋」 : 畢業後，腦袋還很靈光，找科技大公司，輕鬆通過面試，進去工作 : 收入看似很高，科技新貴，好像很棒 : 然後呢？ : 任何人類組織都是金字塔型的，越上去人越少 : 也就是說，如果你不是特別的菁英 : 不是萬年基層升不上去，就是受不了被年輕的肝騎在頭上自己離開 : 而且俗話說一跳抵三升，你不轉職，就是死薪水，能壓低就壓低，老闆才不會佛心幫你加太多 : 所以有非常多的中年肥宅大叔、大媽，不太可能一家公司做到退休 : 中年轉職根本無法避免 : 然後你40歲了，是有一些經歷啦，但是那些不重要 : 沒辦法，現在科技業面試就是流行那套，對 刷題 演算法 資料結構 : 但是你已經離開學校十幾年了誒，進入中年，腦袋也越來越慢了，也許還有點老花眼 : 你是要怎麼比得過剛畢業那些聰明的年輕小伙子？ : 他們去年可能才剛在大學修完演算法，熟的很，而且他們要求的薪水還更低 : 所以啦 可憐的科技業中年大叔、大媽，因為年輕時的努力無法存擋 : 只能每次重新破關，在下次面試重新證明自己的能力 : 這輩子下班回家永遠無法好好休息，因為沒辦法保證這份工作能做到退休，總是要一直準備面試 : 所以總是要固定練習刷題，跟固定運動一樣，leetcode如果有終身方案一定要馬上買 : 唯一可能算勉強可以存擋的，大概是把年輕時累積的錢拿去投資吧 : 可是投資一定有賺有賠，真的那麼容易就好了，何況上述可以存檔的職業也可以投資啊 這幾年看到了蠻多軟體工程師相關的分享 一直有個疑惑 就是做的產品相關的 domain knowhow 對軟體工作來說是不是相對不重要 感覺面試都是考刷題 頂多問個 system design 就是一些比較通用的基本知識 但是不同的公司做的產品都不一樣 應該會有很多knowhow是做特定產品才會懂得吧? 但就很少看到有人分享面試被問到特定領域的knowhow 國內可能還稍微不明顯 看了一堆美國軟工的分享 幾乎真的就是只問演算法 system design 而且一堆人每份工作都是做個半年一年就跳了 應該基本上公司的業務內容也都還沒摸熟吧? 是不是軟體工程師只要coding夠強 其他的基本上不是很重要? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.177.1.173 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1645102234.A.221.html
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02/17 21:02, 2年前 , 1F
農夫耕田夠強，耕誰的田差別沒很大吧，有飯吃就好
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02/17 21:02, 2年前 , 2F
。
02/17 21:02, 2F
這感覺比較像是說不管種水稻 還是水果 不管啥農產品 就只看你一天能犁多大塊的地一樣 或是只看你體力好不好 耕誰的田不重要 但田是種什麼的應該會有差別吧? 我也不知道啦 只是好奇 希望有做sw的前輩解惑
推
02/17 21:03, 2年前 , 3F
對呀 我就是覺得很多公司真的只重視刷題而已
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02/17 21:03, 2年前 , 4F
產品是地主的事，耕田是佃農的事。
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02/17 21:04, 2年前 , 5F
domain knowledge 不被重視，中年轉職真的很傷
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※ 編輯: shisheng (180.177.1.173 臺灣), 02/17/2022 21:08:47
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02/17 21:24, 2年前 , 6F
而且domain knowledge可能會隨著科技進化變沒價值
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推
02/17 21:26, 2年前 , 7F
所以原原po是要說什麼刷題的
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推
02/17 21:26, 2年前 , 8F
認真說現在分工很細啊，不用太懂終端就會有懂得人
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02/17 21:26, 2年前 , 9F
幫你整合。所有問題都是哲學問題，演算法解決的也
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02/17 21:26, 2年前 , 10F
是問題，問題常常殊途同歸啦。不只sw,hw很多做ip的
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也不知道用在哪。
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這邊科技業沒這麼狹隘
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推
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容我叫你一聲碼.................
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02/17 21:27, 2年前 , 14F
碼農就是乖乖的碼 有一天全民碼農就更難撈了
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這個現象用另一個角度解讀是有效利用人力，而且避
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02/17 21:27, 2年前 , 16F
免人力拿翹XD
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大大這個解釋我覺得挺合理的 簡單說就是把員工螺絲釘化 分工很細其實你走了也很容易補人 反正你當初也是會coding就可以做 面試就一樣照找coding就能找到能接手的人力了 其實就有點像以前的黑手技師xd ※ 編輯: shisheng (180.177.1.173 臺灣), 02/17/2022 21:31:35
推
02/17 21:35, 2年前 , 17F
外商軟工做的是先進產品，黑科技從無到有。domain k
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nowledge可以讓你在熟識領域快上手而已，死守的缺點
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就是做系統會變得難以不同角度創新吧，我想。
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推
02/17 21:44, 2年前 , 20F
domain knowledge 不能一蓋而論重不重要，有的話去
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面一樣的缺上的機率會高一點，缺點就是越走越窄，
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但喜歡何嘗不可；面不上去找 generalist 的缺也是
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可。
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推
02/17 22:10, 2年前 , 24F
故事是這樣的。地主每期會觀察市場需要什麼作物，
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然後向貴族借錢買肥料。但不要以為出錢的貴族一定
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02/17 22:10, 2年前 , 26F
最大，因為每耕期需要的錢就那些，地主也能選有眼
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光的貴族，因為看過的地主多了，可以給些肥料要買
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哪種的有用建議。一切都就緒，真正耕田的是碼農啊
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，厲害的碼農可值錢了，除蟲又快又好還能根除咧。
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02/17 22:10, 2年前 , 30F
一年年過去，了解產品的地主或是貴族還是比較能躺
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著幹啦，碼農則老矣，如果像頭牛，老了就變成牛肉
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麵。所以碼農都要進化成耕田規劃師，拿鞭子嘴牛，
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02/17 22:10, 2年前 , 33F
教他怎麼耕才好，不然可是會被地主開除的QQ 至於碼
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農每期耕不同的田，耕到頂讓變地主又是另一個故事
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惹。
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02/18 02:23, 2年前 , 36F
元ＰＯ怎麼山文了 我想跟你說可以考OSCP
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02/18 02:24, 2年前 , 37F
如果你這麼愛證照
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推
02/18 08:53, 2年前 , 38F
除非公司要投入新領域，不然 真的不需要特別要求dom
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ain know how。總之 內部已經有人很熟了，新人就有
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基本底子即可。不是不重視，而是降低門檻，因為人
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02/18 08:53, 2年前 , 41F
他媽的難找。
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推
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工作很久了，我的價值不是做過什麼，而是我有把握
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02/18 08:56, 2年前 , 43F
搞定公司想做的新東西。
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02/18 11:36, 2年前 , 44F
coding也是一塊domain
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02/18 11:37, 2年前 , 45F
工作細分而已
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