[請益] 外商在台聘人

看板Tech_Job作者 (JJ)時間2年前 (2021/07/22 10:19), 編輯推噓38(38推 0噓 59→)
留言97則, 40人參與, 2年前最新討論串1/2 (看更多)
最近收到了一間新加坡公司的offer 工作內容會大概是幫忙處理台灣地區的專案業務 我會是台灣第一名員工 由於公司目前並未在台設有公司 有一些問題想要請教一下版上各位 1. 公司說因為稅務關係會以顧問的方式聘請我，請問這樣跟正職員工的權利義務差異在哪裡? 2. 薪資會以美金發放，如此一來是否需要扣新加坡當地預扣稅額及處理報稅事宜 3. 台灣這邊健保部分應該如何處理(保區公所)? 4. 電信費 油資或是其它該考慮的費用應該談在一包內還是以實報實銷的方式? 希望有相關經驗的人可以分享一下經驗 謝謝~ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.224.53.164 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1626920379.A.C0D.html
推
07/22 10:22, 2年前 , 1F
好奇+1
07/22 10:22, 1F
推
07/22 10:34, 2年前 , 2F
好奇+1
07/22 10:34, 2F
推
07/22 10:35, 2年前 , 3F
你都拿到offer直接問hr吧
07/22 10:35, 3F
推
07/22 10:51, 2年前 , 4F
這種不好說，直接問HR吧
07/22 10:51, 4F
→
07/22 10:52, 2年前 , 5F
應該是沒照勞基法，勞健保自理，還有美金換台幣的損
07/22 10:52, 5F
→
07/22 10:52, 2年前 , 6F
失，這些損失跟風險你要考量到薪資
07/22 10:52, 6F
推
07/22 10:55, 2年前 , 7F
我曾經也有跟您相同的狀況，最後公司是委託台灣一
07/22 10:55, 7F
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07/22 10:55, 2年前 , 8F
間公司，他負責處理發放薪資跟相關稅務的問題
07/22 10:55, 8F
推
07/22 10:56, 2年前 , 9F
既然是台灣第一位，薪水用力抬高，有機會高於行情
07/22 10:56, 9F
→
07/22 10:57, 2年前 , 10F
但從你的問題來看，公司是想直接發薪水給您，我印象
07/22 10:57, 10F
→
07/22 10:57, 2年前 , 11F
中會有一些問題
07/22 10:57, 11F
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07/22 10:57, 2年前 , 12F
建議問清楚
07/22 10:57, 12F
推
07/22 11:07, 2年前 , 13F
我也是新加坡公司在台唯一員工，可私信分享討論
07/22 11:07, 13F
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07/22 11:19, 2年前 , 14F
我有類似但是美國公司，主要還是要看你的公司有沒
07/22 11:19, 14F
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07/22 11:19, 2年前 , 15F
在台灣登記，沒有的話就透過第三方比較簡單也合法
07/22 11:19, 15F
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07/22 11:19, 2年前 , 16F
當然也有其他作法…那種就不討論了
07/22 11:19, 16F
推
07/22 11:20, 2年前 , 17F
薪水 稅務這種雜事可以委託會計師事務所
07/22 11:20, 17F
→
07/22 11:21, 2年前 , 18F
但這不是公司hr要去搞定的嗎 怎麼落到你身上了XDD
07/22 11:21, 18F
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07/22 11:21, 2年前 , 19F
13你就不要想了，有是賺到，沒有正常
07/22 11:21, 19F
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07/22 11:21, 2年前 , 20F
4可以談…
07/22 11:21, 20F
推
07/22 11:27, 2年前 , 21F
13我也不敢想
07/22 11:27, 21F
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07/22 11:46, 2年前 , 22F
第一個當然往上開天花板價
07/22 11:46, 22F
推
07/22 11:46, 2年前 , 23F
猛！
07/22 11:46, 23F
推
07/22 11:50, 2年前 , 24F
我也是一樣的狀況, 是和公司談台幣薪水, 沒匯差問題
07/22 11:50, 24F
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07/22 11:52, 2年前 , 25F
電信實報實銷, 油資 x 元/km +過路費實報實銷
07/22 11:52, 25F
推
07/22 11:57, 2年前 , 26F
這種第一批的就給他抬價一下
07/22 11:57, 26F
→
07/22 12:02, 2年前 , 27F
五金材料的嗎？
07/22 12:02, 27F
推
07/22 12:04, 2年前 , 28F
3就是掛在公所或是家人那邊
07/22 12:04, 28F
推
07/22 12:09, 2年前 , 29F
2.不用扣稅，但是要自己喬好匯款名目和應付銀行詢
07/22 12:09, 29F
→
07/22 12:09, 2年前 , 30F
問 3.自己隨便找地方掛 4.大多實報實消
07/22 12:09, 30F
推
07/22 12:25, 2年前 , 31F
之前認識的客戶是掛在合作廠商下面，連薪水都是透過
07/22 12:25, 31F
→
07/22 12:25, 2年前 , 32F
合作廠商發
07/22 12:25, 32F
推
07/22 12:28, 2年前 , 33F
1.可能會被認定非僱傭關係而不受勞基法保障
07/22 12:28, 33F
→
07/22 12:30, 2年前 , 34F
3.健保你沒有事業單位就是只能用地區人口加保，或是
07/22 12:30, 34F
→
07/22 12:30, 2年前 , 35F
自己去找公會做加保
07/22 12:30, 35F
推
07/22 12:44, 2年前 , 36F
有3年多在澳洲商扮演類似腳色. 在台灣沒有公司的話
07/22 12:44, 36F
→
07/22 12:45, 2年前 , 37F
基本上就沒任何勞基法保障,一切照合約走,公司違約的
07/22 12:45, 37F
推
07/22 12:47, 2年前 , 38F
有職業不能掛在第六類區公所，要小心使公務員登載
07/22 12:47, 38F
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07/22 12:47, 2年前 , 39F
不實罪
07/22 12:47, 39F
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07/22 12:47, 2年前 , 40F
話也很難跨海申訴,成本太高不划算.反正就薪水盡量喊
07/22 12:47, 40F
推
07/22 12:48, 2年前 , 41F
可以問看看 王維中 他也是拿美金
07/22 12:48, 41F
→
07/22 12:48, 2年前 , 42F
可以查一下健保署網站，繳費單每個月會自動寄給你
07/22 12:48, 42F
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07/22 12:49, 2年前 , 43F
高,對方在公司成本上已經省掉超多的.記得要把勞退損
07/22 12:49, 43F
→
07/22 12:50, 2年前 , 44F
失的部分也加上去.我的經驗是兩邊都不用繳稅
07/22 12:50, 44F
推
07/22 12:53, 2年前 , 45F
反正就是把全部的費用都加上去，建議電信油錢也加
07/22 12:53, 45F
→
07/22 12:53, 2年前 , 46F
到薪水，不要期望報帳，報帳很麻煩的，用力喊價錢，
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07/22 12:53, 2年前 , 47F
因為第一人很辛苦，雜事全包
07/22 12:53, 47F
推
07/22 13:02, 2年前 , 48F
白手套
07/22 13:02, 48F
推
07/22 13:04, 2年前 , 49F
問問看公司願不願意跟人力公司配合掛在他們那邊，包
07/22 13:04, 49F
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07/22 13:04, 2年前 , 50F
含薪資跟保險都可以由他們處理吧
07/22 13:04, 50F
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07/22 13:09, 2年前 , 51F
這樣勞保保公會違法喔。被抓到之前繳的公會費用，勞
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07/22 13:09, 2年前 , 52F
保費用都沒了，也沒累積年資。
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07/22 13:10, 2年前 , 53F
健保有職業，不能掛公所。也僅限台灣公司。
07/22 13:10, 53F
→
07/22 13:11, 2年前 , 54F
原文的情形，因為是海外公司，非台灣合法立案。就是
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07/22 13:11, 2年前 , 55F
健保掛公所，勞保完全不能保，繳國民年金。
07/22 13:11, 55F
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07/22 13:13, 2年前 , 56F
另外，海外公司找當地扣所得，海外收入還是要報台灣
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→
07/22 13:13, 2年前 , 57F
所得稅，只是有免稅額度。推文一堆錯誤資訊在誤導人
07/22 13:13, 57F
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07/22 13:13, 2年前 , 58F
違法。
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07/22 13:15, 2年前 , 59F
你公司不在台澎金馬，勞保保公會是沒意義的。被查到
07/22 13:15, 59F
→
07/22 13:15, 2年前 , 60F
等於白繳。
07/22 13:15, 60F
推
07/22 13:15, 2年前 , 61F
都在台灣上班哪來免稅額度。
07/22 13:15, 61F
推
07/22 13:19, 2年前 , 62F
抱歉我沒說清楚,海外所得是要繳稅確但有免稅額度.
07/22 13:19, 62F
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07/22 13:20, 2年前 , 63F
但我總收入未達600萬,所以不用繳.有打去國稅局問過
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07/22 13:25, 2年前 , 64F
剛又查一下是670萬.
07/22 13:25, 64F
→
07/22 13:33, 2年前 , 65F
勞務的行為在台灣不屬於海外所得
07/22 13:33, 65F
→
07/22 13:35, 2年前 , 66F
這種起手式看起來就是偽外資的中資公司
07/22 13:35, 66F
推
07/22 13:42, 2年前 , 67F
屎缺，人頭～
07/22 13:42, 67F
推
07/22 13:46, 2年前 , 68F
近幾年不少外商來台找人，因代工廠跟供應鏈大多在
07/22 13:46, 68F
→
07/22 13:46, 2年前 , 69F
亞洲，需要會講中英文且有特殊專業的在台駐點，原po
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→
07/22 13:46, 2年前 , 70F
的狀況就類似這樣
07/22 13:46, 70F
推
07/22 13:59, 2年前 , 71F
覺得跟新加坡人工作的感覺都很差
07/22 13:59, 71F
→
07/22 14:05, 2年前 , 72F
樓上某樓 你在台灣提供勞務上班 就不算海外所得 所
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07/22 14:05, 2年前 , 73F
以你逃漏稅幾年了？如果這樣就不用繳稅 那一堆在外
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→
07/22 14:05, 2年前 , 74F
商上班的都白癡就是了
07/22 14:05, 74F
推
07/22 14:11, 2年前 , 75F
你人在台灣上班，勞務在台灣就要報所得稅了。除非
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→
07/22 14:11, 2年前 , 76F
你薪水很低國稅局沒看到，不然長期收到國外匯款必
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07/22 14:11, 2年前 , 77F
定被查的。台灣查法就是查匯款。銀行都會每筆寫理
07/22 14:11, 77F
→
07/22 14:11, 2年前 , 78F
由甚至打給你就是管這個
07/22 14:11, 78F
推
07/22 14:14, 2年前 , 79F
海外所得沒超過不用繳，但是需要申報。你光申報是在
07/22 14:14, 79F
→
07/22 14:14, 2年前 , 80F
台灣上班的所得就有問題了
07/22 14:14, 80F
推
07/22 15:03, 2年前 , 81F
八成是中資
07/22 15:03, 81F
推
07/22 22:23, 2年前 , 82F
海外所得超過一百萬就要申報，超過670課稅，但不
07/22 22:23, 82F
→
07/22 22:23, 2年前 , 83F
代表他不會去查你的所得，就算股市交易也會有明細
07/22 22:23, 83F
→
07/22 22:23, 2年前 , 84F
～ 逃稅被抓到是會另外罰錢的
07/22 22:23, 84F
推
07/23 00:26, 2年前 , 85F
找新加坡商會處理吧！（世貿中心內）
07/23 00:26, 85F
推
07/23 06:11, 2年前 , 86F
朋友經驗是掛在人力資源公司那邊，直接處理勞健保發
07/23 06:11, 86F
→
07/23 06:11, 2年前 , 87F
放台幣薪水，公司第一人價格直接喊當地行情就行了
07/23 06:11, 87F
推
07/23 06:38, 2年前 , 88F
借問如果是顧問合約，定期收國外匯入款的狀況？
07/23 06:38, 88F
推
07/23 06:53, 2年前 , 89F
人在台灣上班就算台灣所得了好嘛？這串一堆承認逃稅
07/23 06:53, 89F
→
07/23 06:53, 2年前 , 90F
的是嗎？
07/23 06:53, 90F
推
07/23 08:48, 2年前 , 91F
問保險經紀人 他們很熟
07/23 08:48, 91F
→
07/23 09:42, 2年前 , 92F
這只是一個銷售代表 而外商又不願設分公司
07/23 09:42, 92F
→
07/23 09:43, 2年前 , 93F
跟正職差異在新加坡所得稅,預扣,健保自理,實報實銷
07/23 09:43, 93F
推
07/23 22:26, 2年前 , 94F
我也是跟你一樣情況台灣第一位，目前也已經半年了，
07/23 22:26, 94F
→
07/23 22:26, 2年前 , 95F
建議你找PEO對雙方都有保障，勞健保他們會幫你處理
07/23 22:26, 95F
→
07/23 22:26, 2年前 , 96F
，你還可以跟公司要求個人的醫療保險可以帶著走的。
07/23 22:26, 96F
推
07/24 13:32, 2年前 , 97F
這種都會叫你開香港戶頭匯到香港啦
07/24 13:32, 97F
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