Re: [請益] 請問offer等這麼久合理嗎?已刪文

看板Tech_Job作者 (luche)時間4年前 (2019/11/12 23:41), 編輯推噓1(212)
留言5則, 4人參與, 4年前最新討論串3/3 (看更多)
有種情形是HR卡任職時間 例如 某些分紅或獎金會規定到職日在幾月幾號才會跟著分 等真的分紅了 會發現 怎麼我到職日剛好都晚幾天 年後上班或過年後安排上班可能也要注意 還有你說的 條件越改越低 這有點像剝洋蔥的行為喔 而且你走的路線及個性被算計好 例如 以後你任職 他們如果丟大家不想做的 就開始慢慢要求 你領得越少越好 但是責任慢慢要求越來越大 互相合作又沒人要做的時候 就會推給你這樣軟個性的人 弄不好說不定能好好安排逃命的時間都沒 不知道是否我想太多了? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.34.145.119 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1573573260.A.C99.html

11/13 00:12, 4年前 , 1F
你是不是有憂鬱症
11/13 00:12, 1F

11/13 00:36, 4年前 , 2F
七早八早攻山曉
11/13 00:36, 2F

11/13 07:00, 4年前 , 3F
只能說你運氣不好 不早一點找
11/13 07:00, 3F

11/13 08:39, 4年前 , 4F
你是不是有被害妄想症,直接說新人任滿多久才有什麼什麼
11/13 08:39, 4F

11/13 08:39, 4年前 , 5F
獎金分紅或是會依比例發放就好了,幹嘛在那邊卡時間?
11/13 08:39, 5F
文章代碼(AID): #1TojACoP (Tech_Job)
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