Re: [討論] 為什麼GG可以收到這麼多海外名校博士?消失

看板Tech_Job作者時間8年前 (2017/03/11 08:28), 8年前編輯推噓13(18推 5噓 26→)
留言49則, 23人參與, 最新討論串3/11 (看更多)
我也認為 TSMC真的是好公司 先是吸引APPLE合作 現在又要跟鴻海攜手收購也是知名企業半導體的東芝 昨天新聞還說鴻海的郭台銘暗喻是台灣第一呢~~ 他們錄取標準很高 我聽到的很多就像ECZEMA版友說的 動作很快去找優秀學子 薪水跟分紅都好康凱 我有認識台積電的高階主管跟一般技術員 高階主管就不要說了 一般技術員說 「公司很貼心，會備有消夜跟早餐才離開，有張忠謀，他寧願輪操勞夜班也不願意離開TSMC」 真的很貼心的企業呢~~~ 不知道版上有沒有隱藏APPLE的主管 同為科技產業的知名蘋果APPLE APPLE要跟台積電學習 人家好善待人才 APPLE~~ 好像沒台積電之後的生活是... ※ 引述《ECZEMA (加油!)》之銘言： : 因為 TSMC 是真正技術第一的世界級公司， : 在 MIT Stanford UCB 都有合作， : 他們新想的 IC 可以在 TSMC 下片子， : 類似台積在台灣與台清交的合作， : 或是與對岸中國清華的合作一樣， : 與學界是真正聯繫，幫助把先進技術落實。 : 而且，有在排名好點的國外學校念過書的都知道， : 台積電每年會往台灣學生會發信， : 什麼時候有實習機會， : 什麼時候要招人， : 什麼時候 TSMC 要到各校巡迴作海外招募， : 都會通知讓學生會轉發。 : 搶美國名校學生的動作十分積極， : 其它台灣企業很少來美國搶人的， : 開的薪水也搶不贏其它美國企業。 : 今年搞了個新的， : 在留學生出發前就在台灣辦一個新生座談， : 出去國外學新技術之前， : 就和台灣學生先談過， : 除了掌握人才，也能掌握台灣缺少的技術。 : 很多人因為家庭所以回台積， : 不必然是美國混不下去， : 或是 Intel 作一作之後回去的也有， : 結果從大學到研究所同學， : 大家不是 Intel 就 TSMC。 : 在台灣工作的其實考量稅和物價， : 生活水準應該是沒有輸留在美國的， : 大概就差綠卡，和小孩的教育罷了。 : ※ 引述《XXXD (我愛GG)》之銘言： : : 在公司待越久越發現,很多人的學歷都很可怕捏! : : MIT, 史丹福, 南加大博士都不少, : : 而且很多還是拿到博士在國外公做過才回來, : : 是甚麼誘因讓這些神鬼回來台灣待GG呢? : : 跟聯發科的朋友討論 : : 她門說聯發科沒有這麼多鬼神,多半還是國內學歷居多, : : 真好奇這些人在想甚麼? : : 好在我的心儀小師傅只是私立碩士, : : 這樣讓我壓力沒有這麼大 呼呼 -- 「我知道自己滿身缺點和瑕疵，卻仍有人願意愛我、包容我，使我更有勇氣面對那些冷酷的時刻。 這世界確實不同於我們的想像，我們因此學會了珍惜和感謝。」─《張曼娟‧那些美好時光》 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.241.30.28 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1489192133.A.776.html ※ 編輯: SMILE79 (111.241.30.28), 03/11/2017 08:44:26
噓
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呵，人家國外跟T一樣營收的IT公司是直接餵RD吃buffet，T
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03/11 08:55, , 2F
餐費只給個補助你也能高潮。還有拉，我問你，為何T年年大
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03/11 08:55, , 3F
賺卻死不改成底薪制？這叫為員工著想？更何況薪水對RD部
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門來說根本沒有多高，只是公關強
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原來是這樣 我沒有去台積電工作過 是聽員工說的 ※ 編輯: SMILE79 (111.241.30.28), 03/11/2017 08:56:49
推
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看一樓噓就知道要推了
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03/11 09:18, , 6F
餐廳吃久了也會膩 就算有很多不同餐道
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推
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有APPLE 台積積才棒棒棒
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推
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一個技術員至少屌打園區一半工程師薪水的公司，至少他
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賺錢會發 一樓是噴屎嗎顆顆
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pig這樣說 台灣全部的公司都輸的差不多了
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月薪八萬保十四個月結果跟台積電第一年四萬至少30個月
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打平 一樓請表示顆顆
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推
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一樓專業
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要噴什麼事都能拿來噴
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推
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真希望gg可以像豬屎屋一樣，從高分紅制改成高底薪制
03/11 10:40, 15F
推
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在台灣，台積電就是好公司，跟國外比幹嘛？
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推
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因為在台灣找不到幾間公司可以攻擊台積了
03/11 10:48, 17F
噓
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因為台積想當世界第一啊 為什麼不跟國外比XD
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你不想拿國外的比 Morris會生氣喔
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推
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一樓中肯
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推
03/11 11:05, , 21F
你拿台積跟國外比才要生氣吧 是國外要跟台積攀比才對
03/11 11:05, 21F
推
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Morris最討厭這種誇大不實
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不是GG好，是台灣其他公司太鳥
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你拿75分的公司跟一堆不及格的公司比 當然很屌
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推
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以想成為世界第一來看 這薪水很少 但是是國內王
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推
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台積電讚讚讚
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噓
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又是聽說
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推
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GG年薪不過是電視上名嘴的月薪 當藝人才賺
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推
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GG一年只給300實在太小氣！
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世界級的應該給1千萬才對！
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推
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台積餐廳吃到膩的路過
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推
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其實有點認同一樓 全公司都靠分紅去撐年薪真的不太好 現
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在爽賺大家當然爽 等哪天困難時需要靠人才去拚 卻發現大
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家都跑了
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推
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求內推
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為什麼年年大賺就非得改成底薪制？
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高底薪 2年內菜鳥會很爽 不太公平
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卡那1.5年 就是要洗掉進來想混的啦
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推
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推豬大
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噓
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喔阿所以Narc邏輯就是只有待N年以上的人才能幫助公司，
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菜鳥都沒屁用喔？不知道台積舊廠一堆老人坐領乾薪喔？那
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種薪水配法年輕人呆的下去喔？公司不需要心血喔？其他科
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技巨頭砸重金吸引新鮮人都是智障喔？用分紅制哪天少賺錢
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只發底薪有能力的人會跟你談向心力乖乖呆下去喔？
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噓
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台積敢這樣搞，不過也是靠壟斷且吃定台灣薪資水準低落。
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真要我說，讓台積崩的方式很簡單。叫GF S Intel來台設廠
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，然後把台積給的薪資水準換成底薪給台灣人，台積包準直
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03/11 16:59, , 48F
接崩。而且這些公司還能節省薪資成本勒，這些公司原先給
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的可比台積兇太多
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原來還有這些內幕 謝謝你們提供QQ ※ 編輯: SMILE79 (111.241.30.28), 03/11/2017 17:09:20
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