[請益] 為什麼一定要找到offer才能提離職?消失

看板Tech_Job作者時間9年前 (2017/02/09 22:37), 9年前編輯推噓-6(111734)
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我一直覺得這樣很奇怪 可以先跟公司談 談不攏在去找就好 但一堆人說 這樣就黑了 那如果先去找 好不容易談好薪 公司留 結果又留下來 不就白找 為何不能大家當做正常的商品買賣 取相對好的 公司認為妳太貴 就不會留 妳認為公司太便宜 就不會去 去個相對值 何必先找後談 怪哉 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.240.248.226 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1486651058.A.2D4.html

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籌碼阿
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直接虎說外面月薪多1萬 年薪多20萬? ※ 編輯: sustaned (111.240.248.226), 02/09/2017 22:41:27

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你以為那麼好騙XD
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如果人家知道你沒工作不承認你年資你吞不吞
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業界很小打聽一下就知道
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你的邏輯比較怪
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辭去工作,在沒收入吃老本的情況下求職,各方面要夠強。
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另一層面 沒工作時對方是否當你是受刑人來的 可能會考問你
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人資通常都喜歡挑有經驗 未分手 吃到有成就好嗎
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你可以不要,笑你不敢
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小鮮肉就要便宜大碗 盡量把它榨乾
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你的邏輯有問題,有哪一條法律規定你怎麼做嗎?你想怎麼
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做就怎麼做?說別人奇怪應該就是質疑別人想法為何和你不
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同吧?
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你有了新offer老闆才會出價,沒offer,回去坐位蹲
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有拿到offer的嗎? 不是都離職先出國玩
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錢不夠再開始找工作
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先評估一下自己實力 公司真的會留你嗎 還是自我感覺良好
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就只是不想讓資金有斷掉而已,有甚麼好敢不敢的
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有人需要薪水過生活 你說法比較像談薪 不是(已決定)離職
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你以為每個人家庭經濟情況都一樣嗎?
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沒有對錯或必然,有人個性比較保守想得比較多,有籌碼有
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退路比較安心,你想先跟公司談也沒錯
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給箭頭
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我加薪離職都是空手時提的 加薪失敗 離職成功 給你參考
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沒籌碼怎麼跟新舊公司談,怎知你可以拿的比加薪更高
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XDDDDDD
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為啥你文不對題
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不過我覺得你內文說的是對的 應該就是要這樣做
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提了就不會留 留了老闆也在準備找人取代你
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沒工作過? 會幫你加早就加了 空口喊人家會理你嘛
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頂多換來說啊我們正準備要有未來 覺得很不錯你要留下
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這是業界淺規則,要懂! 先提就先黑掉,沒籌碼 就容易吃
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虧!
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人有時會錯估自己的行情 總要有個依據
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大多數人都是先找好新工作,手上有選擇權,可以自己選擇走
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或留,離職的時候往往是帶著笑容,你這種往往最後離職時不
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是愁眉苦臉就是強顏歡笑..
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騎驢找馬阿 懂?
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因為你沒有房貸…
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沒有說不行呀 不在乎錢的話什麼都可以
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誰跟你說一定惹,顆顆
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本來就是你高興就好,不過若是尋求建議.大家當然提供的是最
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保險的做法.但若你的條件風險承受力高.當然就隨你高興.但多
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數人的狀況不是這個樣子
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你確定你找得到更好的當然可以這樣做
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你想太多了~又不是公司沒有你就會倒掉~
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「談好薪 公司留 結果又留下來 不就白找」這段會成立
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的機率非常低。一個職位公司只能出這樣的價錢而已,基
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本很難會有往上的空間,這就是這間公司的賺錢能力
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重點是你要是個商品 如果你替代性高 你可以自己試試看
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先射箭再畫靶 我就沒聽過這種說法
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因為職場不是普通的市場,你忘了考慮人心
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學生?
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而且還要繳國民年金.....
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奇怪的是你,你要死沒人攔的住,不送了。
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新手上路嗎?離職前的一個月,說有多難熬就有多難
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熬!
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離職的原因 留下的原因 打臉的原因
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有人說不行嗎?
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台商沒這種談薪文化..而且職位取代都很高
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文章代碼(AID): #1Od7woBK (Tech_Job)
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