Re: [面試] 聯發科薪水的談法
大公司如聯發 台積是看職等的
年薪沒法談
想知道職等對應的大概年薪 可以問在裡面工作的學長學弟
年薪跟你的部門有很大關係
也不是每個部門都一樣
不過聯發科真的很精實
工時長 壓力也大
我認為去大公司的好處是能夠成長與學習
還有就是年資經歷漂亮
以後想轉職方便
老實說
考慮C/P值
我認為你不適合聯發科
※ 引述《concen (concen)》之銘言：
: 很久前投過履歷，可能因此有資料
: 最近發哥可能大舉徵才之故，人資請我去談看看
: 我是蠻有興趣，以前曾經因為薪水高很想去過，後來因故沒上
: 不過那是好幾年前，後來聽說薪水沒那麼高了
: 我現在公司，本來想就能做幾年算幾年，心態上比較安逸，年紀大了可能也沒那麼有衝勁
: 要去，可能薪水相較目前公司cp值高，才有動力
: 但聽說，一來他們薪水好像不如以往，二來，聽說改高薪制，好像仍有分紅，多少我當然不知道
: 這樣，是要談月薪嗎？有辦法談年薪嗎？會不會官方說法，年薪看分紅，分紅看公司營運和個人績效，無法得知。
: 其實只是小工程師，說談也不是很有資歷和能力，但不談，又怕做了錯誤決定，畢竟在現在公司也習慣了。伸展即使
: 大家有什麼建議嗎？
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