Re: [閒聊] 大家公司會有喜歡分享知識的人嗎
我目前有在2家公司工作的經驗
很多人都是樂於分享的
還記得有一次
我們台灣team這邊寫的code需要給老外review
老外給的comment其中有一條是
沒有遵守SESE(單一入口單一出口)
而我們台灣team有人寄信給大家分享他的想法
說明SESE是早期C語言結構化設計的流行規範
而我們的code是以c++所撰
c++的exception機制本來就不會是單一出口
現在大部份的書籍也不再強調SESE
……
不只是這位
我平常問同事
諸如git, multithread, 良好的coding style
甚至鎖碎的語法問題...等等
都有人樂於回答
也正是這樣的環境 才能從互動與討論中 大家一起進步。
我想比較需要擔心的是，
沒有能力回答好別人的問題，
這也表示自己功力不足。
如果要從互相競爭的角度去思考要不要分享自己所學，
答案絕對是「要！」
每次我從這個角度去思考時
首先會想到的是
競爭者到底是誰？
怎麼樣也不會想到是公司的同事
而是所有比自己在軟體開發領域還要強的人
這些人分布於台灣各處、世界各處
如果想要和他們共同爭取更好的位置 這些人會使我們失去機會
現在假設幫助自己的同事
或多或少也會得到同事的回饋
(什麼都不會 一無可取又不會做人的 我沒遇過)
即使比幫他的來的少 但彼此都進步了
相對於所有競爭者而言 2人都有提高競爭力
如果各同事彼此扯後腿，
這樣的團隊將一片黑暗，
公司內部自以為卡住別人的位置，
等到出去外面才知道怎麼有人一樣的工時，但年薪是自己的兩倍……
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 220.135.140.149
推
11/21 00:58, , 1F
11/21 00:58, 1F
→
11/21 01:24, , 2F
11/21 01:24, 2F
→
11/21 01:30, , 3F
11/21 01:30, 3F
→
11/21 01:30, , 4F
11/21 01:30, 4F
→
11/21 01:32, , 5F
11/21 01:32, 5F
推
11/21 01:46, , 6F
11/21 01:46, 6F
推
11/21 14:10, , 7F
11/21 14:10, 7F
→
11/21 14:11, , 8F
11/21 14:11, 8F
→
11/21 15:01, , 9F
11/21 15:01, 9F
→
11/21 15:01, , 10F
11/21 15:01, 10F
→
11/21 15:12, , 11F
11/21 15:12, 11F
討論串 (同標題文章)
完整討論串 (本文為第 16 之 17 篇)：