Re: [問題] 該告訴高層,主管對我的不合理要求嗎?

看板Salary作者 (Vi)時間7月前 (2023/09/25 13:36), 編輯推噓1(106)
留言7則, 4人參與, 7月前最新討論串3/4 (看更多)
我隨便查了一下法條 https://www.thenewslens.com/article/180718 法律有規定要交接 但沒寫要交接得多完整 只有寫如果造成公司損失 公司可以舉證並跟你求償 以你的例子來看 不做報告根本不會有損失 活動沒辦好 責任能全怪在你身上嗎? 所以....你就算交接擺爛也沒關係 放心的躺平吧 要是問你進度 就回說還沒做完 要是叫你加班趕進度..誰管他啊 照常下班啊 推拖閃躲飄是職場真理 多學一點對你有幫助 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 60.248.88.1 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1695620168.A.CD5.html

09/25 16:34, 7月前 , 1F
push
09/25 16:34, 1F

09/25 19:12, 7月前 , 2F
心態錯誤啦,把自己當somebody,一堆人把自己當成公司的
09/25 19:12, 2F

09/25 19:12, 7月前 , 3F
重要人物,沒你公司搞不好更好
09/25 19:12, 3F

09/25 19:13, 7月前 , 4F
他不是怕法律責任啦,他是搞不清楚職場生態吧
09/25 19:13, 4F

09/26 12:44, 7月前 , 5F
他可能責任心太重 或是平常被情緒勒索太久 環境待太久關係
09/26 12:44, 5F

09/26 12:44, 7月前 , 6F
吧 早點離職對他身心才是正確的
09/26 12:44, 6F

09/26 19:23, 7月前 , 7F
謝謝你
09/26 19:23, 7F
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