Re: [問題] 該如何面對主管的情緒低吼?
1.先改進,有錯再改
2.我是不知道為什要這樣對你,但新人都有保護傘,主管不太可能會這樣
之前我同學離職後爆氣,
喝了酒,要堵主管,知道主管會去接小孩
因而跑去主管小孩的幼稚園
(說真的這網路隨便查都查的到,這太容易了)
還摳了一狗票竹科工程師(看戲團)
可能主管與他小孩都被嚇到哭
我說: 這位同學你沒必要這樣搞你主管
同學:靠盃!主管自己愛這樣搞,還常常說你不在研究所了,你出社會了,不能像在研究所
一樣!
ok,主管你也別以為你在研究所,就讓你知道,你說的什出社會! 什叫社會糾紛!
早就不是員工,我想怎搞就怎搞!
單身狗沒老婆小孩,根本沒差!
我想難怪他什事都敢幹!
也說的有道理!
※ 引述《McKen (小鮮肉)》之銘言
: 這個禮拜將迎來第四個上班日,然後在前面的三天
: 我每一天將我的報告書遞給主管看的時候,他總會充滿情緒的低吼
: XXX,你就不能把事情做好一點嗎
: 你這邊怎麼沒用逗號,這邊要加問號啊
: 報告書只看了前面三行,就說要全部重改
: 後來改好,再遞給他的時候,他就索性放到一旁
: 有些不悅的說你先去忙別的專案報告書...
: 而在今天的時候,他拿起了昨天的報告書,我不知道主管有沒有全部看完
: 就很憤怒的叫了我的全名,然後就說為什麼都改不會...
: 但這邊有一個對比的狀況,我的另一名同事
: 有時候在準備開會前會打瞌睡,在開會的時候也會
: 然後報告書也是都有問題,但我的主管對他的態度都是和顏悅色的
: 不會像對我一樣大吼大叫...
: 我有請益那名同事到底要怎麼做,旁人都說不用把主管情緒看那麼重
: 不然這樣永遠做不完工作的,那名同事就點點頭
: 然後就說在工作上,要證明自己的價值 有了價值之後 主管就不會輕易對你怎樣了...
: 請問各位大大真的是這樣嗎
: 另外要如何排解主管常常情緒失控的怒罵或者碎念啊?
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.217.70.201 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1662046902.A.71A.html
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你覺得能進竹科+讀過研究所+是PTT鄉民,強就是強在,警察來也無不法
最搞笑的是主管還嚇哭
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.217.70.201 (臺灣)
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你覺得能進竹科+讀過研究所+是PTT鄉民,強就是強在,警察來也無不法
最搞笑的是主管還嚇哭
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你不是在學校,還在法治國家,你是出社會,別拿學校那套來講
※ 編輯: ImHoluCan (49.217.135.79 臺灣), 09/02/2022 21:42:55
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職場早就告不完了,要是在職場,會被嗆說你抗壓低
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學那主管的邏輯:你不是在研究所,你是出社會,所以找小孩不算低級,因為你不是在學校
了,而是出社會
※ 編輯: ImHoluCan (49.217.135.79 臺灣), 09/04/2022 22:48:30
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