Re: [問題] 不喜歡公司文化，要趕快走嗎？

看板Salary作者fish6201 (fish)時間4年前 (2020/05/16 18:47)推噓3(4推 1噓 8→)

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※ 引述《ponniestar ()》之銘言： : (朋友怕被認出，幫她代po，手機排版請見諒) : 她最近剛換工作不到一個月，是一家滿大的電子零件製造業，在裡面擔任業務助理。 : 剛報到的第一天就感覺不對，馬上就有想離職的念頭，感覺整個公司文化都不是會想讓人時機歹歹，先忍忍！為五斗米折腰ㄧ下 : 1. 人資說垃圾要帶回家丟，公司沒有垃圾桶。唯一有的是個非常小的垃圾桶(應該是為了應該是怕把家庭垃圾帶來吧...... 像我感冒ㄧ天可用掉一包舒潔要我帶走可以，還行 : 2. 公司的咖啡機要喝的話要憑良心投錢，投在旁邊的存錢筒，一杯20元。使用者付費，還行 : 3. 請病假必須到指定的區域大醫院看診，一般診所的證明無效。呃，區域醫院掛號費，貴貴的誒算了，那先抱病上班，順便咳一咳咳到老闆拜託你回家 : 4. 表訂上下班時間是8:00-17:00，但其實要等到17:20才能走，聽說是因為午休時間本來 17:20...這還好 : 5. 最讓人無法接受的是常態性加班且無加班費，主管直接明說公司是責任制，老闆不喜? : 才來一個月的新人沒有一天是準時下班，都待到快六點才走(還是最早走的) 記得把上下班打卡紀錄留著若有一天妳不幸過勞/過世家人還有依據去向公司索討賠償金 : 6. 主管也說老闆討厭員工請假請在週一和週五，因為這樣顯得無心工作，只想放連假。老闆直接跟你說的？你就準時來準時走但當天工作要做完業務助理到底有啥重要責任？等老闆約談你就說你付薪水我提供上班的時間要加班/行那付加班費或補休 : 7. 主管說不要跟公司太計較，他自己特休沒放完，換成錢也沒全拿到，待了20幾年少拿? : (先舉幾個比較嚴重的，還有一些其他例子....）那是因為主管沒本事跳去別家他不注重自己權益是他的事特休是勞工的權益啊！ : 她和同梯的另一個新人被部門協理說要趕快跟上腳步盡快上線，要積極一點主動找事做。 : 同梯同事聽完協理說的，就問她是不是她們太早下班了？(從此之後這位同梯同事都一定? : 朋友暫時找不到更好的工作，但還是有在看其他工作投一些履歷。她也不知道業助未來發 : 不喜歡工作內容是其次，公司的文化更讓她感覺壓抑又痛苦，還是應該在試用期內趕快離 : ----- 沒錢萬萬不行，先騎驢找馬吧！ : Sent from JPTT on my iPhone -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.137.50.0 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1589626058.A.E0C.html

推

Sofast

05/16 22:56, 4年前 , 1^F

05/16 22:56, 1^F

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Sofast

05/16 22:56, 4年前 , 2^F

05/16 22:56, 2^F

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hellofox

05/17 02:02, 4年前 , 3^F

05/17 02:02, 3^F