[問題] 請問補班合理嗎？

看板Salary作者 (Louise)時間7年前 (2016/09/29 10:23), 編輯推噓49(50推 1噓 71→)
留言122則, 32人參與, 最新討論串1/2 (看更多)
----朋友沒帳號，以下代po---- 本來政府規定 ９／１０補班 ９／２８放假 我們公司老闆說周休９／１０不要補班～改９／２８上班，以符合大家平常的作息 後來９／２８居然放颱風假了，老闆要求我們９／２８沒補到班，應該要另找一天補班 我的想法是９／２８放颱風假又不是員工的錯 假設我們按照政府規定９／１０補班，９／２８放教師節，９／２８又有颱風假，會再補員工一天假嗎？根本也不會 為什麼我們必須要補一天班呢？ 現在老闆說９／１０班沒補到所以算曠職，必須要補，不能拿颱風假說不用補 請問大家覺得這樣合理嗎？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.10.115.247 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1475115807.A.053.html
推
09/29 10:38, , 1F
比較好奇的是如果大家說不合理，接下來你們會怎麼做
09/29 10:38, 1F
推
09/29 10:41, , 2F
照樣補班但是罵得心安理得這樣吧
09/29 10:41, 2F
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09/29 10:43, , 3F
當然是不合理阿 檢舉吧
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推
09/29 10:47, , 4F
老闆這樣講沒錯
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09/29 10:48, , 5F
你們十號沒上班 颱風又放假 老闆其實可以扣兩天薪水
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扣一天颱風的薪水才對
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09/29 10:56, , 7F
投資有賺有賠，自己押錯天還可以要回來?
09/29 10:56, 7F
推
09/29 11:08, , 8F
其實應該是要補 9/10補的班不是中秋節的那個嗎?
09/29 11:08, 8F
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09/29 11:09, , 9F
只是說公司表定改9/28補班剛好遇颱風假 在法律上這樣能不
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09/29 11:09, , 10F
能再次挪移應該是要問一下勞工局
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推
09/29 11:12, , 11F
感覺要補耶 9/10是補中秋 你已經先放掉了
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09/29 11:13, , 12F
中秋過後你就欠公司一天了 沒補到沒錯啊
09/29 11:13, 12F
推
09/29 11:15, , 13F
像我是9/10不用補 但彈休被扣掉一天 你這樣的確沒補到
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09/29 11:15, , 14F
啊
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推
09/29 11:50, , 15F
上面好幾位都沒看懂 原po是9/10休,9/28上班
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09/29 11:51, , 16F
所以9/10已經上過班了 但9/28放了颱風假 所以老闆不合理
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更正:9/10已經放了變成週休二日
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9/28原本是要上班沒錯 但放了颱風假
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就好像星期２放颱風假 不用另外補上班是一樣的
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但結論就像１樓說的 哪怕老闆不合理 你敢去講? 要怎麼做?
09/29 11:54, 20F
推
09/29 12:11, , 21F
樓上才沒看懂吧... 9/10之所以原本要上班是因為中秋節有
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一天彈性放假 所以之後要補班 但原po公司9/10沒補班所以
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推
09/29 12:12, , 23F
樓上 不是的 9/10不是補9/28 9/28本來就放假了有什麼好
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09/29 12:12, , 24F
補？
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到了9/28仍然沒補中秋彈性放假那一天的班
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我是指waggy 你搞錯了
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09/29 12:13, , 27F
事實就是 原po多放了一天假沒有補
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推
09/29 12:15, , 28F
除非原po中秋節沒有連假 如果有 請問原po 你補在哪？
09/29 12:15, 28F
推
09/29 12:22, , 29F
如果邏輯清楚就會發現 這次老闆才是對的
09/29 12:22, 29F
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09/29 12:23, , 30F
在台灣颱風每年都會來 營運就該考量會放 鬼扯甚麼補班
09/29 12:23, 30F
推
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10號那天大家要補班 你們沒補就是欠一天啦
09/29 12:23, 31F
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09/29 12:24, , 32F
又不是補颱風放假那天 是補你們本來就該上班的十號
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推
09/29 12:28, , 33F
不合理又怎樣? 逆不想做嗎?
09/29 12:28, 33F
推
09/29 12:29, , 34F
還是有好幾人看不懂 嘖嘖
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09/29 12:37, , 35F
若今天情況是 9/10放假 9/17補班 但9/17颱風假 那要不要再找
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一天補班? 這樣思考比較簡單....
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推
09/29 12:46, , 37F
請問原po 你9/16有沒有上班？ 若是沒有 那請問你補了
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嗎 補在哪天？ 這樣想不就很清楚了？ 跟9/28和颱風其
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實根本沒什麼關係 「9/10是要補9/16的連假」 而你9/10沒
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還有 43 則推文
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09/29 14:48, , 83F
就跟你說補的是9/16又不是9/28 到底在盧什麼
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推
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已經約定好928是上班日 颱風就是颱風 還要拗 真的很
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難看
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推
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耶 你錯了 上班日是9/10 不是9/28 如果你同意老闆調
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到9/28 那他當然可以再調
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推
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我覺得只會凹對自己有利的才最難看 事實上就是9/16多
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放的假沒有補 你的邏輯是拿颱風假去補 可笑可笑
09/29 14:53, 89F
推
09/29 15:13, , 90F
我是覺得工作本來就做多少事拿多少錢
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你那天本來要上班 因為颱風不用上了
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那總產值少一天 你要退還一天的薪水嗎
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颱風這種天災本來就不可預期
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你要把它當成bonus我也沒辦法啦…
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推
09/29 15:30, , 95F
好像很多人不知道颱風假可以不給薪水
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你要把那天當颱風假不補的話 那老闆也可以不給你薪水
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遇到颱風都不能補假了，為什麼可以補班？
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勞動部：不補假。 補班，違法。
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09/29 16:03, , 100F
補班是補9/10 又不是補颱風假.....
09/29 16:03, 100F
推
09/29 16:11, , 101F
怎麼還在補颱風假... 到底要怎麼理解才能這樣
09/29 16:11, 101F
推
09/29 16:16, , 102F
如果9/28是約定的上班日 ，那就應該要照上班日遇颱風的
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處理方式辦理才對吧 ，現行規則就沒有上班日遇颱風要補
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09/29 16:16, , 104F
假的規定
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推
09/29 16:25, , 105F
居然有人說老闆對...老闆自己這樣玩結果遇到颱風當然他自己
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09/29 16:25, , 106F
要承受
09/29 16:25, 106F
推
09/29 16:29, , 107F
要補 因為本來就是補9/10的班
09/29 16:29, 107F
推
09/29 16:29, , 108F
你有他的正式發文公告嗎？不然口頭說的根本沒保障 隨他怎麼
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09/29 16:29, , 109F
玩
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09/29 17:29, , 110F
反正上班日遇颱風就是沒有阿
09/29 17:29, 110F
推
09/29 18:41, , 111F
我們也是這樣調 目前沒說要再找一天補～
09/29 18:41, 111F
推
09/29 23:38, , 112F
我也覺得那個可以要求補班 因為那天上班是額外約定的日期
09/29 23:38, 112F
→
09/29 23:38, , 113F
等於是改約的概念…
09/29 23:38, 113F
推
09/30 11:19, , 114F
要看你們颱風假有沒有給薪，不然就扣一天薪
09/30 11:19, 114F
推
09/30 21:06, , 115F
寧願扣一天薪水我也不要去補上班
09/30 21:06, 115F
推
09/30 23:39, , 116F
不補班就是扣一天薪水的概念
09/30 23:39, 116F
推
10/02 00:20, , 117F
老闆合理，你算你這個月休幾天，一般上班族休幾天就
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10/02 00:20, , 118F
知道有沒有欠老闆一天了
10/02 00:20, 118F
推
10/03 01:19, , 119F
要調整假日應該要勞資雙方同意，之前同意在先，所以9/2
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10/03 01:19, , 120F
8補班成立但因颱風假造成該日不用上班，簡單說就是老
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闆想凹你同意再次挪移補班，同意的話就真的多欠老闆一
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10/03 01:19, , 122F
天了
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