[閒聊] 同期的新人薪水比我高

看板Salary作者 (王子56)時間10年前 (2013/12/05 21:15), 編輯推噓2(3119)
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公司有新聘請新人 其中一個是我 今天偶然發現另一個新人薪水比我高...心情有點差... 是同性質的工作,因為他那邊算是新業務 所以需要去熟悉,剛起步文書量也不多 但是他常常加班,可能在摸索或是動作慢... 我這邊是舊有工作,比起來算是穩定 但是東西比起來比較多,而且我還比他多了另一份工作(永久性的) 我認為只要他熟悉業務了,就不用在加班~只要撐過熟悉期就會開始輕鬆 相反我的工作一直是既有、固定的 不知道上面的知不知道薪水的事~!因為有事都會一直派給我 或是叫我去幫忙他 我自己是很認真的工作,自認吸收跟學習比較好, 上班我會規劃進度,努力讓自己可以準時下班,不代表比較閒 事實就是自己做的要死,結果加班幫別人工作,實在很不是滋味,而且也沒加班費 今天又發現薪水比較低的事,是我面試時沒談好嗎? 不瞭解公司往後的調薪制度 但是同一期近公司,薪水竟然不一樣,唉 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 182.155.13.88

12/05 21:18, , 1F
1.面試時看怎麼談 2.上一份工作的加分
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12/05 21:38, , 2F
同樣的工作/職稱/同一期,薪水還是依然可能有不同,可能是
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資歷/他開得高/他長得帥(美)......。知道這種事,沒好處
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管自己就好,覺得有本事了,就跳槽,這才是升薪水最快的方
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法。一開始差一些小錢,不用想太多了
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知道同事的薪水沒好處..尤其是同期的..就會產生你這種心理
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12/05 21:43, , 7F
你該想的是 如何脫離這種人跟公司 然後往上爬
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12/05 22:45, , 8F
你都是以你的角度在看,事情不一定跟你想的一樣簡單
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12/05 23:07, , 9F
薪水不一樣才好啊,代表這公司薪水是因人而異的
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不像有些公司不管你學經能力談吐應對都開同一個價錢
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12/05 23:08, , 11F
我們又不是共產國家, 薪水不同才會讓人有努力的目標
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12/05 23:12, , 12F
想想大家說也是.. 心情一時太激動了><
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12/06 09:34, , 13F
前公司曾發生過,同班同學,同時進公司,同樣職位,薪水差5K
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多5K的那個跟我同team,當公司最賺也操最兇的team,另一個輕鬆
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很多,但team的獲利普普.多的那位常被操的加班,還因不太懂同
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team的人有點看扁,少的那位有親友罩,準時下班生活品質佳.兩
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個人薪資該一樣嗎 :P
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我進去時也比所有同期都高一點點...所以一堆公司會
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禁止討論薪水
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12/06 10:46, , 20F
是你自己沒談好薪水的問題。。
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12/09 18:26, , 21F
跟人比這個只會氣死人...最討厭最後拿這種事去跟主管吵
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12/09 18:27, , 22F
只覺得別人多拿少拿...也不會影響到你多拿少拿 !!
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12/09 18:28, , 23F
起薪本來就是 人事物合起來後的..情況!!
12/09 18:28, 23F
文章代碼(AID): #1Ie7nZx6 (Salary)
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