[問題] 為何科技業徵才人數會那麼多?

看板Salary作者 (女友很像中西里菜)時間12年前 (2012/03/12 15:33), 編輯推噓17(17推 0噓 9→)
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最近幾天各家廠商發出的徵才消息 台積 2000人 日月光 5000人 可成 1500人 就連虧幾百億的友達 都要徵2500人 請問一下 為何科技業那麼缺人 不是景氣不好嗎? -- KONAMI CUP Asia Series 2007 第六場：11月10日 18:00 球隊 1 2 3 4 5 6 7 8 9 R H E 統一獅 0 0 0 0 1 0 0 / / 1 6 1 SK飛龍 2 6 3 2 0 0 X / /1312 0 勝投：蔡秉龍(1W0L) 敗投：彼得(0W1L) 全壘打：樸勁完(2局下,1分)；楊松弦(5局上,1分) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 112.105.139.166
推
03/12 15:47, , 1F
營業額很多 利潤很低
03/12 15:47, 1F
推
03/12 16:30, , 2F
流動率高啊
03/12 16:30, 2F
→
03/12 16:32, , 3F
跟銀行的借貸過關了，所以要徵人
03/12 16:32, 3F
→
03/12 17:05, , 4F
把高薪的裁掉, 換低薪的進來
03/12 17:05, 4F
推
03/12 17:09, , 5F
這些都免洗了 一波產能過了 譬如一年後 再裁掉1千人
03/12 17:09, 5F
→
03/12 17:14, , 6F
四樓多慮了
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推
03/12 18:20, , 7F
五樓正解
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推
03/12 18:22, , 8F
五樓正解
03/12 18:22, 8F
推
03/12 18:31, , 9F
五樓正解
03/12 18:31, 9F
推
03/12 19:25, , 10F
除非沒得選在去蹲個經驗就好,因為沒有什麼生活品質
03/12 19:25, 10F
推
03/12 19:29, , 11F
我不知道其他兩家，但日月光真的是壓力大、休假少，所
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03/12 19:29, , 12F
一直流動率都很高，不時在徵人是因為很少人做的住。
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推
03/12 19:49, , 13F
五樓為最佳解答
03/12 19:49, 13F
推
03/12 20:13, , 14F
來 教你一句成語 舊的不去，新的不來
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推
03/12 20:31, , 15F
需要新鮮的肝
03/12 20:31, 15F
推
03/12 21:01, , 16F
我的匿名有ase...日月光操?若做過苦工的話日月光算嫩
03/12 21:01, 16F
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03/12 21:15, , 17F
看徵那麼多人 你就該知道有問題了
03/12 21:15, 17F
推
03/12 23:14, , 18F
人多的地方不要去(?)
03/12 23:14, 18F
推
03/12 23:20, , 19F
要看一間公司好不好待 最簡單的方法就是看流動率 了解嗎?
03/12 23:20, 19F
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03/13 02:16, , 20F
技術員最大的痛苦就是穿防塵衣時身體的不適 這點能稱住才有
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後話...(能講到同事關係 上下關係 這些都已經過基本關了XD)
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而且年前各大廠用無薪假逼退的年輕人可沒少過喔XD~
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請問樓樓上 小公司流動率不高代表好囉?
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推
03/13 16:20, , 24F
作業員需求量大啊 當然要那麼多人啊
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推
03/13 19:08, , 25F
小公司流動率高好啊，小公司也是有很多賺很大的
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推
03/14 12:19, , 26F
打錯，小公司流動率低好
03/14 12:19, 26F
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