討論串[討論] 有沒有人覺得自己的工作是在作虛功？
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目前身在公務機關. 在哪個單位我是不會說了. 每天工作有一部份都在作假資料. (當然也不是全部都是假的，像員工的基本資料就一定是真的). 就是什麼什麼的檢查表. 有些更絕的是還要拍照. 可是也都是假的. 這些資料的用意我也不知道要幹嘛. 反正每個月都要作/繳交. 或者是有時候上級會來查. 有份工作就
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你大可照實做，交確實正確的資料上去，管他的評比、績效去死，少做就少做，大不了吃烤鴨。. 但是今天你不是這樣做，你屈服於上級的壓力，或是自己內心對於績效的貪念，或是以根本做不到為藉口，以造假為榮。. 你說得很對，公務機關充滿著虛假無意義的東西，公務機關就是廢，但是永遠別忘記，因循此制度甚至幫助造假的人
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小弟的年資比起版上的大大們算少了，我知道很多人不以為然覺得我太理想化，不過，我想表達的是，在跟著沉淪之前，有沒有試著掙扎一下？. 小弟公務上要填沒用的表格時，會找主管口頭討論填這東西的必要性，有些主管還真的有好的回應，當然也是有一些事情主管覺得要繼續應付表格，那小弟也不想跟荷包過不去，只好摸摸鼻子。
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身在公門好修行. 說的並不是練修養而已. 今天你在公門內作了些浪費公帑的事情. 你所造的孽是造在2300萬人身上. 今天你把關遏止了不法或舞弊或為人爭公道. 你所成的善業是2300萬人的善業. 假使你今天就是因循苟且毫無作為然後上來打打嘴砲. 當然國家永遠只有向下沉淪的份. 如何在該盡的義務與責任上
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其實，很多事情是長官交辦或指示的，不辦也不行. 但就像某位版友說的，在做假資料之前，真的有盡力尋求各種替代方案了嗎？. 還是心安理得的作假資料？心安理得的在評鑑、績效等方面獲取優勢？. 現在是希望，有良心的人能夠秉持著初衷，有朝一日當有機會坐上主管職的時候，. 能夠大刀闊斧的改革這些公部門陋習，這就
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