[分享] 促廢變相責任制》週休4日，每週工作21ꐠ…

看板Policy作者oodh (oodh)時間14年前 (2011/08/10 15:24)推噓1(1推 0噓 8→)

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http://taiwan.cw.com.tw/magazine/yahoo_article0809-1.aspx#ixzz1UblFkHn4 日前，總統馬英九將少子化，列為國安等級的大事。事實上，台灣勞工工時過長問題，更該是國安大事。「台灣人工時這麼長，誰有時間養育小孩，跟日本一樣，生育率驟降絕對與工時有關，」政大勞工所教授劉梅君解釋。日前，總統馬英九將少子化，列為國安等級的大事。事實上，台灣勞工工時過長問題，更該是國安大事。「台灣人工時這麼長，誰有時間養育小孩，跟日本一樣，生育率驟降絕對與工時有關，」政大勞工所教授劉梅君解釋。（●編按》蔣勳：再忙也要找回「像個人樣」的生活方式！立即票選台灣最棒景點，抽iPad2>>）不能只期待企業、勞工自救，徹底解決責任制被濫用的問題，政府責無旁貸。「工時不是在保障勞工，而是在保護國家的勞動力，這是為何各國對工時都有強制性規定，」跨國研究責任制的文大法律系教授邱駿彥說。在韓國與日本，被抓到讓員工加班不給加班費，除了罰款，企業負責人有可能得入監服刑。邱駿彥認為，台灣企業之所以濫用責任制，關鍵在於勞基法八十四條之一的規定過於粗糙簡陋，企業無所適從。加上勞動檢查抓到一次才罰六萬，「與企業動輒上百萬的獲利相比，根本不成比例。」台灣勞基法只用一條法條，涵蓋所有非典型工作者。反觀日韓，制度規範得就很細。邱駿彥指出，日本將特殊工時區分為兩類：一類稱為「勞資協議工時制」，一類則「適用除外規定」，除外者包括高薪的管理幹部、老闆特助，或者是保全等排班制工作者。多數業務員與腦力白領，則被歸在勞資協議工時制。日本協議工時制將適用者分為兩類，一類是外勤人員，像業務員；另一類則是到公司上班，勞工可以自行調配工作時間者，稱為裁量工時制。在業務員等外勤人員部份，日本勞基法規定，雇主必須與勞工簽訂書面契約，譬如：如果協議工作時間一週五十個小時，超過法定工時的八小時，雇主依舊要付加班費。到底工時應該是多少？依法必須由雇主與過半數勞工代表協商制定。至於裁量工時制，日本又依據專業度分為兩類，第一類是專業度較高的工作者，譬如：研發工程師、電影、設計、新聞工作者等，這類工作者的工時，一樣必須由雇主與過半勞工代表協商制定，超時部份還是得付加班費。至於專業度較低的白領，如：企劃、研究分析人員。邱駿彥特別指出，由於這類工作取代性高，勞工很容易被劃到這個區塊，因此法規對這群人保護更嚴格。包括：必須經勞資委員會五分之四以上同意，契約需送主管機關核備，以免雇主濫用責任制精神。「要解決台灣責任制濫用的問題，一定要修勞基法。日本與韓國每年都要修訂一到兩次法規，但在台灣修法比立新法還難，」他直言。台灣勞基法已經到了非修不可的時候。要看到台灣之子，請先還給我們一個合法合理的工作環境。問：責任制就沒有加班費？答：錯。即使是責任制也不表示可以無限制加班，超過法定工時，仍應給付加班費。台灣法定工時，每二週八十四小時。每天工作不得超過十二小時，一個月加班不得超過四十六小時。「週休四日」的歡樂經濟學「週休四日」的時代來臨，你相信嗎？當英國新經濟基金會大膽呼籲：「每週工作21小時，明天會更好。」可以想見你正皺起眉頭，甚至悶哼一聲：「怎麼可能？！」但先別急著搖頭說瘋了，檢視過去一年的工作狀態，你會發現這或許是個還不賴的好主意。提出快樂國指數的新經濟基金會發現，比起三十年前，我們花在工作的時間更長了，犧牲掉沒有報酬的部份，包括你的婚姻、小孩、父母，毫無生活品質可言，人人都辛苦，也人人都痛苦。主持「21工時」這項研究計劃的庫特（Anna Coote）形容道：「我們工作是為了賺錢，賺錢則是為了花更多錢，消耗了更多的資源。」像在籠子裡跑圈圈的小白老鼠，跳不出這個循環。不過，改變的時候到了。這個左翼的智庫認為：現在該重新拿回我們的生活，而關鍵就是打破計算我們工時的老鐘，立即縮短工時！「21工時」直接挑戰朝九晚五的工業化遺毒。新經濟學會主張「21工時」的好處在於： 1.經濟體制更強健。工時減少，生產效率將提高，跳脫賺錢花錢的循環，終結人們過度消費所衍生出的債信泡沫。 2.公共服務更完善。與其寄望政府提供完善的老年看護、幼兒托育制度，不如自己來，減少工時後，大家有更多的時間互相關懷照顧。 3.癒合分裂的國家。以英國的社會經濟情況來說，今天大家比起父母一輩工作得更久更辛苦，但是仍然有將近二五○萬英國人失業，如果我們縮短工時，讓更多人進入職場，失業降低了，原本社會福利要負擔的，現在轉嫁成為薪資，大夥樂得輕鬆愉快。 4.提高公眾參與。我們會有更多的時間，投入所居住的城鎮。簡單來說，下次里長選舉時，你會更清楚知道要投給誰。 5.減碳環保愛地球。工時縮短了，個人的可支配時間拉長了，你有更多的時間慢慢來。以前急著開車去的，現在搭捷運、散散步就行。以前去巷口買滷肉飯，紅白塑膠袋加上螢光紙餐盒，附贈一雙免洗筷，現在自己下廚開伙，甚至捲起褲管，在陽台種上幾株空心菜，垃圾減量又健康。工作壓力減少，生產力提高，社會、公司和個人皆大歡喜，BBC報導更直接稱「21工時」為「救世救人的良方」。如此歡樂的理想，最大的挑戰是，倘若週休四日卻得犧牲一些所得，你還願意嗎？在你搖頭說不願意之前，想想計劃主持人庫特對工作人的提醒：「工作是為了活著，但活著不是為了工作！」 -------------------- 有夢最美做一半的工作領一半的薪水住不起台北市，繳不起貸款，支配所得不夠，連健保費都是折磨不敢生小孩，讀不起補習班，更別說貴森森的華德福不四處借錢已經是顧面子了，還有錢有閒做公共服務？人民窮、生產力低稅收少，公共服務會更好？生產少所得低，投資急凍消費減縮，幾十萬金融服務業和泡沫紅茶乃至7-11全垮內需掉得比外銷快，失業率大增，原物料一漲價就該上街暴動了，這樣還不歡樂嗎？ -- ███◣ @ＰＴＴ ◢█ █◢█ ◢◤◥◢◤◥◣ █ ██ █ ▄ ◣ ██ ◤█ ▆▆ ▆▆ 板 █◢█◤ █ ◢█ ◣█ █◢ ◤ █ ◢▆▆ ▆▆▆ ██◤ █◣ █◤ ◤ ◥██ ▊█◤ ◥█◣ █ █ ◤ █ ▋█ █ ▅ ◣ ◢█ ▊█ ◢ ◣ ◤◢█◣ █◤ ◥█◥ █ ◥█ ◢◤ ██◤◢ ◤◥█ ◤█◥█ diwai -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 223.139.41.27

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Mancer

08/10 19:04, , 1^F

08/10 19:04, 1^F

改了謝謝

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Pissaro

08/10 22:17, , 2^F

08/10 22:17, 2^F

※ 編輯: oodh 來自: 223.139.41.27 (08/10 23:21)

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georgebb