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討論串[情報] 抵制並檢舉名不符實的定期契約
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[情報] 抵制並檢舉名不符實的定期契約
推噓2(2推 0噓 4→)留言6則，0人參與, 最新作者u9005205 (seastar)時間14年前 (2009/09/14 10:45), 編輯資訊
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勞動基準法第9條、第10條規定依序如下、：「勞動契約，分為定期契約及. 不定期契約。臨時性、短期性、季節性及特定性工作得為定期契約；有繼續性工作. 應為不定期契約。. 臨時性、短期性定期契約不得超過六個月，季節性定期契約不得超過九個月，. 特定性定期契約如超過一年者，應報請主管機關核備。. 定期契約
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#2
Re: [情報] 抵制並檢舉名不符實的定期契約
推噓2(2推 0噓 0→)留言2則，0人參與, 最新作者u9005205 (seastar)時間14年前 (2009/09/15 10:12), 編輯資訊
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就醫療而言,以衛生署登記執照的醫療從業人員,以護理人員為佔最大多數,. 而護理科系的學生人數也無減少趨勢,目前身受定期契約之害的大多以初踏入職場的新鮮. 人為主,並以溫水煮青蛙的方式增加定期約聘的人數和比例,當您接受此種不平等. 的契約就如同飲鴆止渴一般,不可否認您會有立即的工作,但您卻也失去勞基法
(還有606個字)
#3
Re: [情報] 抵制並檢舉名不符實的定期契約
推噓0(0推 0噓 0→)留言0則，0人參與, 最新作者u9005205 (seastar)時間14年前 (2009/09/18 10:50), 編輯資訊
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目前有許多醫院開始招聘醫療人員,或其他的人員,您或許看到面試名單. 會擔心是否能夠從眾人之中脫穎而出獲得工作.在恭喜您得到工作之前,. 我想提醒您,在擔心服裝儀容是否得宜,或對答應對是否能夠得到主考官的. 青睞時,您已詢問人事單位您合約內容了嗎?您完全了解您合約內容嗎?您. 的薪資和委託營運醫院相同
(還有649個字)
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