Re: [新聞] 救護士荒！向流浪大學生招手 衛署開放
想起同學吃飯 同學提到她執業的某家醫學中心...
A病房 每天需要上班的護理師人數 = 單位所有成員加上護理長的人數
所以A病房要不是得要天天叫別單位支援就是都不用放假~
該同學每個月假期約6天真是可憐~操的要死天天Delay 薪水3萬初.
B單位..唯一資深的只有3位即將離職的N3..其他都是來半年不滿一年的New Nurse.
聽說某次急救 Nurse都沒遇過 值班R 自己備endo用物 1人當Dr+A B C君來用~
致於特殊單位? 聽說也沒比較好 ~
一般病房大夜班護病比太高 無法接New P"t
所以半夜有病患 要不是住在急診 就是去ICU~
爆滿的急診跟人力吃緊的ICU單位 Loading就變很大.有時運氣不好連續接
就ㄘㄨㄚ咧但~
反正對高層觀點來說 護理師 醫師都是消耗品 走了再請就有~
何必改善什麼環境待遇? 每年畢業的學生這麼多新血多的是~
現在缺人只要弄個學士後護 短短時間 把勞工補齊就好~反正新血源源不斷
就算整個醫學中心有9成都是New Nurse,New Dorc,民眾也一樣會去最"大"最有名
最有昂貴設備的醫院看,結果不是一樣嗎?醫院一樣不愁客戶.
說句膚淺的..民眾跟長官眼裡 只有 醫院設備先不先進~外觀輝煌不輝煌
少數有名的醫師多不多..等等
但是經驗傳承最重要的 住院醫師 護理師 沒人再理會~
她們可能不知道 on Iv line ,on A line時 護理師的經驗就決定打2針還是7針上~
她們可能不知道監測異常生命徵象時 有經驗跟沒經驗的發現時間會差距好幾小時~
她們可能也不知道....有經驗的醫師跟沒經驗的住院醫師 在插管或是打CVP
就關鍵到一次上或是戳半天沒辦法叫學長來幫忙的關鍵時間差距.
以上只是一般民眾眼裡看不到 腦袋想不到的冰山一角.
反正 大家都覺得 主刀醫師 主治醫師名氣大就好 醫院大間設備貴就好~
她們也只覺得醫生護士只不過打打針 說說話 走走路 收入比一般職業好很多也輕鬆很多~
更別提還有冷氣吹~
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