[翻譯] 改正育児・介護休業法が可決・成立
試譯，從第二段開始，網址:http://news.tbs.co.jp/newseye/tbs_newseye4166243.html
改正法は３歳未満の子どもを持つ従業員を対象に、１日６時間の短時間勤務制度の導
入や、従業員が希望すれば残業の免除を行うよう企業に義務付けています。
針對帶有未滿三歲小孩的從業人員，修正法導入一日六小時的短時間工作制度，並當從
業人員有需求時，對企業有義務免除其加班。
さらに父親の育児休業取得を促すため、共働きの両親がともに育休を取得する場合、
現在子どもが「１歳になるまで」という育児休業の取得可能な期間を「１歳２か月まで
」に延長。
為了更進一步促使父親取得育兒留職停薪，共同工作的父母能一同取得育兒留職停薪的
情況需從現在的"育兒一年"到"育兒一年兩個月"。
(@@"翻的怪怪)
育児休業を理由にした従業員の解雇などを防ぐため、法律に違反し是正勧告に従わな
い企業名は公表します。また、介護については現行の介護休業とは別に、家族の世話に
利用できる年５～１０日の介護休暇の創設を盛り込みました。（24日13:36）
為了防止因育兒留職的從業人員被解雇，將對違反法律並不從勸告的企業公開大眾。
還有和現行的看護而留職停薪不同，立法通過一年有5~10日看護休假可用於照顧家人。
第一次翻，如有問題請鞭大力一點，謝謝！
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 122.123.132.108
推
06/25 07:58, , 1F
06/25 07:58, 1F
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