Re: [抒發] 批鬥公務員現象有感
說真的
這些公務員怎麼反擊並不關我的事
我也不是公務員
所以我只考量我個人利益
或許經濟不景氣
搞的很多人火氣大
待遇福利只要好一點
不管什麼就開始鬥
現在的情形
薪情不佳大家都知道
但公務員可以說是守住薪資的最後一道防線
一但公務員淪為22K公僕
我想那些民間企業就會更囂張了
慣老闆:你看~公務員都只拿22K~你憑什麼開這麼高??
我無法想像公務員薪資低落到某種程度
那時台灣薪資會是什麼情景...
※ 引述《Townshend ()》之銘言:
: 每次檢討公務員福利合理與否時
: 總是會有疑似公務員或公務員子弟跳出來反擊
: 研究了一下 說法不外乎以下:
: 1. 福利這麼好還不來考?
: 2. 仇富心態
: 3. 學文革鬥倒鬥臭公務員
: 4. 提倡均貧主義
: 其實社會還是很尊敬公務員的
: 二十年前經濟大好時
: 少有人對公務員享受這些看似不合理 未妥善規劃的福利有什麼意見
: 最近景氣差 政策錯誤 政府財政困難 外加少子化的衝擊
: 才會讓國人開始審慎評估政府的公教福利有無延續的必要
: 大家都很清楚台灣目前的困境
: 多數的政策多半短視以及選舉導向 少有長遠規劃
: 現在的人活得久 生得少 如果不改革
: 再讓龐大公務員一直領月退領到八九十歲
: 龐大國庫支出必然拖垮經濟
: 國庫破產指日可待 這才是真正的均貧
: 我個人的想法是公務員或公務員子弟不需被害妄想
: 公務員們可以當作自己服務於叫做國家的公司
: 假如公司(國家)經營得當 施政方針正確
: 台灣繁榮富足 公務員高薪享福利並無不妥
: 如果這個公司因為政策錯誤 效能不佳 績效不彰 所以財政困難
: 減點福利也是合理
: 如同民間企業一般 賠錢就減薪少發年終是天經地義的事
: 公務員跟勞工國人在同一條船上
: 不須把自己當特權階級 稍微侵犯到一點福利就哀哀叫
這並非階級特權的問題
勞工守護自己薪資何錯之有?
正因為勞工和公務員在同一條船上
守護薪資的立場反而應該一致
: 試想一個70 80歲的老先生 一個月7,8萬的月退要怎麼花的完?
: 我30壯年 一個月也才花5000元而已
: 如果公務員肯犧牲一些 換得台灣長治久安
: 應該是很划算的
薪資福利每一次次
一再的犧牲
長久下來
我很難想像
這樣要怎麼長治久安?
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怕只怕,做告白,關係不保
怕只怕,做暗戀,她心異域
怕只怕,做宅男,永為單身
怕只怕,做好人,服侍所愛
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人家標題就寫批鬥公務員
他自己也講國家經營薪資了
又不是單講替代率
我當然是針對批鬥的問題啊!
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