討論串(共63篇) - [閒聊] 今年部門的新人 - 看板Marginalman - PTT網頁版

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討論串[閒聊] 今年部門的新人

共 63 篇文章

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Re: [閒聊] 今年部門的新人

推噓1(1推 )留言2則，0人參與作者TNPSCG (TNP)時間10月前 (2023/07/24 17:04)資訊

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下禮拜要去上mentor的研修學怎麼當mentor. 然後給了份事前作業要我先做. 育成方針要怎麼培育新人呢~?. 長期目標：___. 一個月後必須的經驗:___ 期待的行動:___ 目標值:___. 三個月後必須的經驗:___ 期待的行動:___ 目標值:___. 有夠麻煩. 可以寫長期目

(還有49個字)

Re: [閒聊] 今年部門的新人

推噓2(2推 )留言5則，0人參與作者TNPSCG (TNP)時間9月前 (2023/09/01 14:12)資訊

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昨天午休結束讓新人到部門稍微做了自我介紹. 聲音有夠小聲講了三小都沒聽懂. 看起來是陰角完蛋. 正式進部門要等到11月. 今年新人研修期間也太長 4~10月這樣就7個月了. --. https://i.imgur.com/rqXmEPL.jpg https://i.imgur.com/GXqOIA

Re: [閒聊] 今年部門的新人

推噓0(0推 )留言0則，0人參與作者hahaha95159 (AZKi的曹阿瞞)時間9月前 (2023/09/01 14:23)資訊

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※ 引述《TNPSCG》之銘言還是台灣懂得利用員工. 肥肥的同學. 每一個不是入職一個月就被派去出差. 直接跟客戶對接被幹的飛起. 好想躺平. ----. Sent from BePTT. --. ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.136.159.242 (臺灣). ※

Re: [閒聊] 今年部門的新人

推噓3(3推 )留言5則，0人參與作者TNPSCG (TNP)時間9月前 (2023/09/11 08:29)資訊

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靠背原本新人9,10月要去其他部門支援排定11月才來. 結果突然沒事了變成今天就正式配屬. 要他做什麼我完全都沒想. 怎麼辦. 我跟他說沒事可以先唸書準備10月的考試. --. https://i.imgur.com/rqXmEPL.jpg https://i.imgur.com/GXqOIA6

Re: [閒聊] 今年部門的新人

推噓5(5推 )留言11則，0人參與作者TNPSCG (TNP)時間9月前 (2023/09/11 17:16)資訊

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我原本想說讓他今天定時走. 結果他被叫去我們部門的其他project緊急支援. 進部門第一天就加班. 我都想幫他哭了. 會不會馬上就辭職?. --. https://i.imgur.com/rqXmEPL.jpg https://i.imgur.com/GXqOIA6.jpg. --. ※ 發信站:

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