討論串[問卦] 上位者真的需要都知道底下的每件事嗎
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就管理上來說. 世界上最大的組織叫做軍隊. 現在大多公司的組織其實都是跟軍隊的組織學的. 一般一個人大多可以管7~10個人. 最小的主管差不多就帶7~10個,大概就班長. 再上去經理大概也是管7~10個副理,差不多就排長或連長. 所以一個經理下面大概有50~100個人,差不多就營長. 大概是8^n.
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很簡單!. 只要看你是誰就好!. 如果你是台灣人. 上位者不懂底下的事情. 就是等於不知民間疾苦!. 明顯離人民愈來愈遠!. 如果你是韓國人. 上位者不懂底下的事情. 就是等於有氣度有高度更有風度!. 明顯有CEO的風範!. 大概是這樣!. --. ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自
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現在市長中聲望最好的柯p. 他有可能懂全部嗎?. 那為什麼他就是做的比其他縣市更好?. 你問這個問題代表不是在帶風向. 就是根本不了解為什麼韓會被罵草包. 做一個上位者最重要的是解決問題的能力. 辯論為什麼這麼重要. 就是要了解上位者有沒有這個能力. 看到事情的本質 去蕪存菁. 抓住核心問題去解決.
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