Re: [FB] 勞基法懶人包在說謊已回收
※ 引述《ianlai (小賴)》之銘言:
: 標題: Re: [FB] 勞基法懶人包在說謊
: 時間: Thu Jan 11 14:42:16 2018
:
: ※ 引述《swgun (楊 威利)》之銘言:
: : ※ 引述《kiahuor (就這樣吧)》之銘言:
: 如果真的是這種立場來討論
: 除非法律直接把勞工權益放大很多
: 也沒任何彈性 才有可能
: 台灣勞工跟雇主沒啥商議能力是真的
: 與其一直在勞基法條文裡面打轉
: 為何不乾脆要求政府增加違反罰則
: 降低工會籌組門檻
: 讓勞方有多點的籌碼
: 也讓雇主不敢違法
: 但這搞不懂的是
: 覺青跟勞團整天在那還我7天假
: 這個一點意義都沒
我的觀點是這樣子的,這整件事情的脈絡全部都是在幫各大半導體廠,設備廠,面板廠
或是光電大廠在進行解套。
今天抬面上吵的很兇的,都是指什麼遊覽車司機丫,或是護理人員丫,這些都是晃子。
中小企業的產值有多少,幾百家的中小企業的產值能和台積電或大立光,亞光比嗎!
先砍七天假好了,在前年在吵的時候,就有一些人說,大都勞工就沒有那七天假了,
即使有的,也就是那些輪班人員。但是這裡損失最大是誰,就是那群在各大科技大廠,
工業科技園區輪班的工程師和OP。這個彈休被砍掉,幫這些大廠省了多少錢。
再來看今年通過的勞基法修正案!
http://news.ltn.com.tw/news/politics/breakingnews/2307459
從那個表格內容看,全都是為了能夠更彈性的排班丫!
更能夠彈性的排班意謂著什麼,本來去年要多增加人事成本,來因應一例一休政策,今年
全都解套。本來要十個人來輪的班表,現在只要六個七個人來排好就可以了!
而且還告訴你們,只要勞工同意,還不一定要發加班費,給補休。
再轉回來補休沒有補完,換回來的就是1:1的工資,連加班費都省了。
然後呢,當面臨淡季時,這些補休直接拿來叫你放假。
所以當我們看到抬面上,在吵的什麼運輸業,護理師工會還有高教工會等,行政府一開始
根本就不鳥你們丫!
為什麼不鳥你們,就你們的產值太低了,低到行政院,立法院看不起你們丫!
那為什麼在這些大廠的工程師和OP不跳出來!
坐二休二的輪班,會有閒工跳出來嗎!
三班輪也是以一週為週期,剛好放假時,會剛好碰到抗爭活動嗎!
再來就是這些大廠分佈在新竹台中台南或是中彰投的鄉間,如果沒有刻意的動員,都會因
為路途遙遠而作擺!
各位想想,輪完作二休二之後,誰有體力跳出來丫!
: ※ 編輯: ianlai (101.138.71.135), 01/11/2018 14:49:20
: 推 fxntdsxdr: 政府就只敢先動勞工阿 照理要先推出來的反其道而行 01/11 14:48
: → fxntdsxdr: 先把那些作好修改再修勞基法是不是比較好 他就不做 01/11 14:50
: 你這個論點我完全同意
: 但我常覺得很多人搞不清楚重點
: ※ 編輯: ianlai (101.138.71.135), 01/11/2018 14:51:26
: ※ 編輯: ianlai (101.138.71.135), 01/11/2018 14:52:42
: → bulden: 前年民進黨的說法就是,週休2日換七天假。今天把法條修成 01/11 14:53
: 推 z01170117: 工會組織門檻沒那麼高 是你要不要出來組 01/11 14:54
: → bulden: 這樣子,那被換走的七天假要不要還回來呢! 01/11 14:54
: 推 m21423: 七天假每年都放 突然沒了 奴工才叫好 01/11 14:55
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 60.249.211.103
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說真得,在GG上班的,也不會跳出來,但是實際上還是給HR當作績效工具用丫!
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※ 編輯: bulden (60.249.211.103), 01/11/2018 15:47:35
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