Re: [新聞] 簡余晏請辭陳建銘爆：她連3年吊車尾精神挫折已回收

看板Gossiping作者gg28cm (大雞巴)時間8年前 (2018/01/10 23:33)推噓2(3推 1噓 3→)

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※ 引述《DemonHunter (莫忘初衷)》之銘言： : 很久沒在PTT發文了，剛剛不熟操作還不小心誤刪重打， : 看到這篇跟自身單位有關的新聞，蠻震精的 : 忍不住出來分享身邊的工作狀況讓各位 30cm、E Cup大大參考 : 新聞提到簡局長市政滿意度調查結果，老實說不意外 : 調查對象是局處員工，結果多少會跟工作量、操勞程度有關，你問我簡好不好? : 個人是沒有答案，但工作累不累？肯定累，累到沒有時間Play 當員工就是領多少薪水做多少事難道上面的一直要求員工就是死命一直做一直做嗎?? 有沒有這麼M?? : 跟簡開會不少次，常聽到時而溫柔時而嚴厲且語帶堅毅地說： : 「公務員要創新、要跟上業界」 : 簡不太會限制同仁的創意提案，但如果講了幾次還有人楞著沒動作 : 就可以聽到隔著局長室的門牆傳來惇惇教誨的聲音...(剛好座位離局長室不遠XD) : 106年燈節就是一個例子，當時觀傳局從民政局手中接下燈節，簡跟燈節主辦科腦力激盪， : 想要創造不同以往型態的活動，當我們知道主辦地點在西門町時 : 「天啊，那是開放場域又是主要道路，人力跟交通問題怎麼解?!」 : 臺上小奇雞台下捏緊小雞雞...而且最後一天還搞花燈大遊行 : 算了，真的不想嘴，最後結果是燈節頃全局一百多名人力支援，為期8天的日夜輪班，重點就是這個阿~~ 加班加班加班薪水有漲嗎? 年終有多給嗎? 加班費有照時數給到足嗎?? 還是有的加班不給錢要員工作功德?? 這些都要說清楚啊~~ 不然你台北市薪水只給3-4萬就要人家做到死現在什麼時代了現在是大家爭取不要過勞.不要加班的時代了好嗎? 有哪個員工被操到死.沒加薪還可以任勞任怨的你找給我看 : 回想起那年冬天...阿斯!掙扎的記憶還在凝結阿 : 爽到誰?苦到誰?滿意度調查會說話 : 大家還記得之前拆遷忠孝橋引道，國家地理頻道播出的影片嗎? : 被議員砲轟800萬製作影片宣傳浪費公帑，好像是西區門戶主題? : 印象中當初要執行時，規劃搬上國際頻道宣傳，誰會想到要這樣搞阿... : 引道拆遷來的急，影片製作及宣傳也跟著急，招標採購執行驗收做的哀哀叫 : 好險影片好評如潮水，給同仁帶來一點成就感，不然滿意度調查可能又會下探 : 在局內工作，個人感覺會強迫被進步，有時候她飛太遠我們跟不上， : 或要求突破、會給同仁帶來壓力，也許有些指示需要滾動修正， : 但確實能讓局內做出有別於以往的成果。做到死操好操滿讓高層有面子了然後咧? 有沒有加薪? 有沒有更多的年終? 加班費有給足嗎? 沒有的話難道有人會甘願幫慣老闆做事嗎?? : 公務體系的「改變」，讓人感到難受，相信因此不滿的人多少會有， : 這也是為什麼每年滿意度調查後傳出簡要離職的風聲.. : 至於自己的感覺，有點複雜，也會有被進步的恐懼 : 但總想試試「好啊!來吧!這樣做看看會有甚麼改變」 : 投資有賺有賠，有時工作也是喜淚參半，至於滿意度調查的結果， : 就留給大家評論... 這個社會不缺慣老闆只會壓榨員工不會給福利的慣老闆我們不要 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.236.42.135 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1515598387.A.2C7.html

推

Szss

01/10 23:36, 8年前 , 1^F

01/10 23:36, 1^F

→

kaodio

01/10 23:40, 8年前 , 2^F

01/10 23:40, 2^F

就都是阿只會要求一堆有加薪有更多的年終嗎? 難道不是慣老闆嗎? 台北市薪水3-4萬你覺得工作要到怎樣的程度??

噓

mason0704

01/10 23:43, 8年前 , 3^F