Re: [爆卦] 台灣最低工資被溫水煮青蛙消失
1. GDP和最低工質並無關 , 台灣訂個每個最低工資五萬 , 政府一點都不會痛
台灣政府還會因為許多規費是用最低工資計算還增加收入 (如身心障礙企業名額)
2. 這個經濟學早已討論到爛掉 , 真想了解大可去看經濟學中勞動市場分析 ,
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薪水僵固性實證也早已不存在 , 最低工資實則是傷害邊際薪資下的弱勢勞工
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這篇文老實說是自high說:我看到台灣經濟低薪問題了? 但事實卻不是,
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台灣低薪問題並不在此,
新加坡並無最低工資,然而他們的薪水,就業率都遠優於台灣
3. 台灣低薪最主要原因還是四大慘業投資失敗 , 科專無效 , 財團法人只能吃政府奶水,
其中並讓有政商關係廠商不思進取轉型 , 甚或有些經營不善者在政府科專下又
浪費占住資源多繼續了幾年(思考下就知是那幾家了)
4. 年金問題也是低薪因素之一 , 他排濟了公共支出 , 每年地方和中央 , 退撫就固定
占約歲入10% (不含現職提撥)
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.166.84.123
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新國政府並不支持成立工會 , 韓國工會超強 , 北歐不是法德工會強的國家
所以工會不和最低薪資有關 (但會談判加薪有關)
工會有好有壞,好處是勞資談判較有力,缺點是企業能少人就少人,會走向自動化
(提高經營效率)
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這樣說好了 , 基本薪資上無影響 , 但企業會砍年終 , 產出邊際基薪下勞工的勞工
企業會想法子不雇用,
若都無法 , 企業會想自動化 , 再無法就退出市場
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討論串 (同標題文章)
完整討論串 (本文為第 2 之 3 篇):