Re: [Vtub] 所以天音彼方畢業目前到底是什麼狀況

看板C_Chat作者 (第三方程式)時間1周前 (2025/12/06 10:48), 1周前編輯推噓38(50推 12噓 100→)
留言162則, 64人參與, 1周前最新討論串2/12 (看更多)
其實我覺得會覺得事情很複雜的 大都是所謂營運信啦 員工離職哪有這麼複雜 做的不爽就離職 Cover的罪: 沒善待holomem 很多彼方的說法被挑出來 說沒有啊 公司很善待員工啊 那是彼方在客氣== 連這都聽不出來嗎 不想指著鼻子罵而已 說到底vTuber就是實況主 想用企業那套管理 一開始就錯了 出再多周邊都一樣 只要核心還是實況/直播 就只適合以vtuber本人為核心的體制 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.250.217.210 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/C_Chat/M.1764989320.A.CD2.html
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12/06 10:53, 1周前 , 1F
能把事情想得那麼簡單也是一種天賦
12/06 10:53, 1F
在那邊想要想複雜 還不就是幫營運找理由 彼方說怎樣就怎樣啊 不然呢 本人的感覺都不準了? ※ 編輯: attacksoil (111.250.217.210 臺灣), 12/06/2025 10:56:12
推
12/06 10:55, 1周前 , 2F
本來就沒有那麼複雜,有很多事都不是笨,是壞
12/06 10:55, 2F
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12/06 10:55, 1周前 , 3F
把別人說成是營運信就可以解釋一切 感覺生活好輕鬆
12/06 10:55, 3F
推
12/06 10:55, 1周前 , 4F
想一堆然後繼續含淚支持cover，還不如這個不想的
12/06 10:55, 4F
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12/06 10:56, 1周前 , 5F
很多壞蛋偽裝成笨蛋而已,做的事都是包藏禍心,不是單純笨
12/06 10:56, 5F
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12/06 10:57, 1周前 , 6F
就像其實沒有那麼多溝通問題,很多都是推託閃,甚麼溝通
12/06 10:57, 6F
vtuber根本不適合企業管理就是在這點 企業=>要花一堆溝通成本 要能單兵作戰的實況主來跟你玩這套 根本玩不長久 ※ 編輯: attacksoil (111.250.217.210 臺灣), 12/06/2025 10:58:08
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12/06 10:57, 1周前 , 7F
對方其實都很明白
12/06 10:57, 7F
推
12/06 10:59, 1周前 , 8F
我也覺得沒啥好糾結的 知道了所有細節結局就能改變嗎
12/06 10:59, 8F
推
12/06 11:00, 1周前 , 9F
看齁看上癮的就是會糾結 不然不會每次出事都一堆討
12/06 11:00, 9F
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12/06 11:00, 1周前 , 10F
論 能不糾結那是你心態好
12/06 11:00, 10F
推
12/06 11:01, 1周前 , 11F
也不用偽裝，很多笨蛋在壞事上是比壞蛋還壞的
12/06 11:01, 11F
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12/06 11:02, 1周前 , 12F
留不住藝人當然是營運的問題 但具體的解決方法是什麼？有辦
12/06 11:02, 12F
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12/06 11:02, 1周前 , 13F
法達成嗎？代價是什麼？ 在這些都不知道的前提下我是沒自信
12/06 11:02, 13F
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12/06 11:02, 1周前 , 14F
跳出來指責公司啥的
12/06 11:02, 14F
想要公司來"解決"這問題 一開始就想錯了 vtuber就是自媒體/實況主的生態 企業旁邊賺點經紀費用/開案子給有意願的vtuber接 就對了 還要想"管理" vtuber 真的是明年就走16個 ※ 編輯: attacksoil (111.250.217.210 臺灣), 12/06/2025 11:04:51
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12/06 11:03, 1周前 , 15F
快艇也把CP3直接砍了 你以為他們不知道
12/06 11:03, 15F
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12/06 11:03, 1周前 , 16F
但他們甚麼都知道
12/06 11:03, 16F
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12/06 11:03, 1周前 , 17F
懂了，先扣營運信，討論結束
12/06 11:03, 17F
推
12/06 11:04, 1周前 , 18F
也沒有客氣吧 第一點不就直接點明了後勤有問題？
12/06 11:04, 18F
推
12/06 11:05, 1周前 , 19F
PP提出問題好幾年了還解決不了 覺得不是公司的問題
12/06 11:05, 19F
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12/06 11:05, 1周前 , 20F
wwwww 公司粉是這樣的
12/06 11:05, 20F
推
12/06 11:06, 1周前 , 21F
公司不能解決問題要你幹嘛 700員工都廢物嗎
12/06 11:06, 21F
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12/06 11:06, 1周前 , 22F
我文章沒有說Cover沒問題吧
12/06 11:06, 22F
推
12/06 11:07, 1周前 , 23F
會有公司粉回你不管理怎麼養球養700後勤
12/06 11:07, 23F
推
12/06 11:07, 1周前 , 24F
公司粉會說你生活不如意
12/06 11:07, 24F
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12/06 11:07, 1周前 , 25F
喔 對啦 真的是要你幹嘛才會跑一堆人
12/06 11:07, 25F
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12/06 11:07, 1周前 , 26F
是哦 我只能說 希望cover的職員不是都像你這樣經營的
12/06 11:07, 26F
推
12/06 11:07, 1周前 , 27F
今年牛津:Rage Bait
12/06 11:07, 27F
推
12/06 11:08, 1周前 , 28F
就看明年是不是還一直有人畢業 是的話營運信也會信仰
12/06 11:08, 28F
→
12/06 11:08, 1周前 , 29F
破裂吧
12/06 11:08, 29F
噓
12/06 11:08, 1周前 , 30F
派對幫一個沒畢業 營運信信仰就不倒
12/06 11:08, 30F
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12/06 11:10, 1周前 , 31F
那我希望cover繼續保持優良傳統，大家要同甘共苦，
12/06 11:10, 31F
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12/06 11:10, 1周前 , 32F
我看剩多少人那些鐵桿v才會扛到受不了
12/06 11:10, 32F
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12/06 11:11, 1周前 , 33F
卡把員工：準時下班、幸福企業
12/06 11:11, 33F
推
12/06 11:12, 1周前 , 34F
12/06 11:12, 34F
→
12/06 11:12, 1周前 , 35F
你齁營運一直出包不是蠢就是壞==
12/06 11:12, 35F
推
12/06 11:12, 1周前 , 36F
你講的方式比較像是V少女那種經紀公司的模式 那不是齁
12/06 11:12, 36F
還有 86 則推文
還有 1 段內文
推
12/06 11:59, 1周前 , 123F
可是也有可能是holomem自己沒苦硬吃的啊 有時候可以丟給
12/06 11:59, 123F
→
12/06 11:59, 1周前 , 124F
經紀人做結果自己跑去做之類的
12/06 11:59, 124F
推
12/06 12:00, 1周前 , 125F
^^^ 你加班都是自願的所以沒有加班費只能補休
12/06 12:00, 125F
推
12/06 12:01, 1周前 , 126F
連當staff的A醬小春都能逼走了 八成是企業文化問題了
12/06 12:01, 126F
→
12/06 12:02, 1周前 , 127F
沒苦硬吃? 這麼說pp撐不下去活該畢業囉?
12/06 12:02, 127F
→
12/06 12:02, 1周前 , 128F
要不要看看你在說甚麼?
12/06 12:02, 128F
推
12/06 12:03, 1周前 , 129F
我不喜歡t1管理也不會想要faker轉隊啊 是管理該滾吧
12/06 12:03, 129F
→
12/06 12:04, 1周前 , 130F
反串要註明
12/06 12:04, 130F
推
12/06 12:04, 1周前 , 131F
我也覺得縱使是箱推的前提下你推公司也是很詭異
12/06 12:04, 131F
推
12/06 12:04, 1周前 , 132F
公司粉無法接受公司管理有問題就推給耳疾不意外
12/06 12:04, 132F
噓
12/06 12:07, 1周前 , 133F
這篇就是典型的無視其他討論直接下一個粗暴結論的引戰文
12/06 12:07, 133F
推
12/06 12:07, 1周前 , 134F
沒苦硬吃都出現了，太刺激了吧
12/06 12:07, 134F
噓
12/06 12:08, 1周前 , 135F
網路上果然一堆鍵盤柯南，人人都是網路大偵探
12/06 12:08, 135F
推
12/06 12:11, 1周前 , 136F
我推如果覺得ok 能撐得住 那也好啊
12/06 12:11, 136F
→
12/06 12:11, 1周前 , 137F
但誰知道下一個點點名會不會是自己的推
12/06 12:11, 137F
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12/06 12:11, 1周前 , 138F
怎麼可能會在這種情況下挺公司啦
12/06 12:11, 138F
→
12/06 12:11, 1周前 , 139F
再問一次你是在推V 還是推公司==
12/06 12:11, 139F
噓
12/06 12:12, 1周前 , 140F
這世界只要先貼標籤就贏了
12/06 12:12, 140F
推
12/06 12:12, 1周前 , 141F
精神股東一大堆
12/06 12:12, 141F
推
12/06 12:12, 1周前 , 142F
各種炸箱起手式 粉絲對立 成員對立
12/06 12:12, 142F
推
12/06 12:13, 1周前 , 143F
yagoo都出來回覆說確實有pp講的這回事了
12/06 12:13, 143F
→
12/06 12:21, 1周前 , 144F
推公司就真的超好笑 本末倒置
12/06 12:21, 144F
噓
12/06 12:25, 1周前 , 145F
哇好多股東 垃圾公司留不住人還要別人幫忙指導 你怎麼不
12/06 12:25, 145F
→
12/06 12:25, 1周前 , 146F
叫老闆薪水給你高一的
12/06 12:25, 146F
推
12/06 12:32, 1周前 , 147F
這些黑就可憐哪 老婆被邪惡企業綁架又捨不得她走
12/06 12:32, 147F
推
12/06 12:33, 1周前 , 148F
一邊說自己沒說cover沒有問題 然後一邊說這事情很複雜
12/06 12:33, 148F
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12/06 12:34, 1周前 , 149F
啦不能都怪cover我也是笑笑啦
12/06 12:34, 149F
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12/06 12:34, 1周前 , 150F
貼標籤沉醉在自己的無能狂怒裡 丟一句就跑
12/06 12:34, 150F
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12/06 12:34, 1周前 , 151F
每個人耐受度不一樣，現在都是賺很多的跳出去自營，跳去其
12/06 12:34, 151F
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12/06 12:34, 1周前 , 152F
他公司才能比誰更爛啊，搞不好只是體驗過好，才覺得制度爛
12/06 12:34, 152F
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12/06 12:35, 1周前 , 153F
嘴別人雲 黑 然後有附上本人 本ceo說法的都是別人
12/06 12:35, 153F
推
12/06 12:55, 1周前 , 154F
連祝福離開的人都做不到 一直拿她們的話當武器 不是齁黑
12/06 12:55, 154F
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12/06 12:55, 1周前 , 155F
是什麼 自以為是在幫助留下來的成員嗎
12/06 12:55, 155F
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12/06 13:00, 1周前 , 156F
COVER不能批評阿 YAGOO最棒
12/06 13:00, 156F
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12/06 13:05, 1周前 , 157F
並非自以為
12/06 13:05, 157F
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12/06 13:05, 1周前 , 158F
這是PP遺願
12/06 13:05, 158F
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12/06 13:06, 1周前 , 159F
12/06 13:06, 159F
→
12/06 13:06, 1周前 , 160F
有話跟你Yagoo說去
12/06 13:06, 160F
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12/06 13:46, 1周前 , 161F
公司爛還要期望推留下來被綁死的是最好笑的
12/06 13:46, 161F
噓
12/06 16:35, 1周前 , 162F
說真的 不懂的就不要裝懂 不然會顯得你很可笑
12/06 16:35, 162F
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