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作者 sorryla 在 PTT [ Soft_Job ] 看板的留言(推文), 共719則
限定看板:Soft_Job
Re: [心得] 面試的小小心得
[ Soft_Job ]10 留言, 推噓總分: +4
作者: wt - 發表於 2018/05/03 20:01(6年前)
3Fsorryla: 其實答案是主管想找兩個都好的人,只是通常請不到05/03 21:02
[請益] 外商Offer選擇消失
[ Soft_Job ]8 留言, 推噓總分: +5
作者: peaceandlove - 發表於 2018/05/02 18:04(6年前)
1Fsorryla: 換工作應該跟碩論無關? 在職專班有綁公司嗎?05/02 18:09
[心得] 面試的小小心得消失
[ Soft_Job ]91 留言, 推噓總分: -49
作者: sweet00914 - 發表於 2018/04/29 23:44(6年前)
2Fsorryla: 你的不卑不亢的定義好像跟別人不太一樣。04/29 23:58
Re: [討論] call api行為跟數學之間的關係
[ Soft_Job ]6 留言, 推噓總分: +3
作者: jackyu - 發表於 2018/04/27 17:42(6年前)
2Fsorryla: WIKI右下方有寫,John Carmak實際上並沒有寫這個04/27 20:22
Re: [請益] 新鮮人日本東京 offer 請益
[ Soft_Job ]24 留言, 推噓總分: +20
作者: del680202 - 發表於 2018/04/24 11:29(6年前)
5Fsorryla: indeed日本是有開到千萬沒錯04/24 13:15
7Fsorryla: L社免日文的部門好像都在福岡,東京基本上都要。三年前04/24 14:09
8Fsorryla: 獵人頭跟我說的,現在不知道有沒有改變04/24 14:10
[討論] 關於遠端工作請益
[ Soft_Job ]28 留言, 推噓總分: +12
作者: aabbcc520 - 發表於 2018/04/21 14:56(6年前)
5Fsorryla: 我遠端工作半年多,老闆在同時區。我覺得最麻煩的只有開04/21 16:09
6Fsorryla: 會,因為同時區不同國家,我只能參加線上會議,品質較差04/21 16:10
7Fsorryla: 然後有時候討論code比較麻煩一點,只能用screen sharing04/21 16:10
8Fsorryla: 加減看,不過遠端也有好處,可以隨時隨地離開辦公室。04/21 16:11
9Fsorryla: 手機開著能收到信能回信,就可以直接離開去吃個東西04/21 16:11
Re: [請益] 工作四年多開始迷惘
[ Soft_Job ]365 留言, 推噓總分: +63
作者: viper9709 - 發表於 2018/04/17 23:02(6年前)
21Fsorryla: 這種鳥公司也就不能怪強者都往其他地方跑,真強者誰想跟04/18 08:56
22Fsorryla: 你淌渾水。04/18 08:56
23Fsorryla: 反正公司也沒準則,東西隨便弄就好。花少少的錢請個只想04/18 08:58
24Fsorryla: 打混領錢的工程師剛好適得其所,反正改改if大一就會了。04/18 08:58
295Fsorryla: 自己遇不到好老闆就說世界上沒有,看來看的還不夠多04/21 10:34
296Fsorryla: 好CODE有很多可以討論,但爛CODE通常一看就知道了04/21 10:35
297Fsorryla: 一個function塞五千行,copy paste重複code,命名亂用04/21 10:37
298Fsorryla: 如果你是有能力寫好但故意寫爛,只能說找自己和別人麻煩04/21 10:39
299Fsorryla: 如果是本來能力就寫不出好CODE,那也不用說啥寫好CODE未04/21 10:40
300Fsorryla: 必有高薪這種話,因為你從來沒有踏進那個門檻04/21 10:40
301Fsorryla: 就跟考不上四大的人最愛講四大出來也不一定有高薪一樣04/21 10:41
Re: [請益] 工作四年多開始迷惘
[ Soft_Job ]161 留言, 推噓總分: +55
作者: zanyking - 發表於 2018/04/17 17:03(6年前)
65Fsorryla: 現在市面上大公司的產品大多一開始都不是global的04/18 11:09
67Fsorryla: 沒有一定要global產品才能展現價值,FB一開始也只開美國04/18 11:10
69Fsorryla: 工程師反抗需求的經驗很多啊,我們部門常常有客戶送更改04/18 11:12
71Fsorryla: 需求,我調查完就跟主管PM說這個當初就是by design,PM04/18 11:13
72Fsorryla: 還不是乖乖的reject客戶04/18 11:13
73Fsorryla: 我也不是甚麼大咖,就小小碼農而已04/18 11:14
80Fsorryla: 程式有什麼東西是不能改的,問題就是為什麼要為了奧客去04/18 13:18
81Fsorryla: 改。這個範例明明就是個客戶硬凹的問題,卻變成要改程式04/18 13:18
82Fsorryla: 碼來解決,而且還改得很爛04/18 13:19
83Fsorryla: 如果可以改就不反抗,那你也不用反抗啦,因為程式一定能04/18 13:20
84Fsorryla: 改,怎麼改的問題而已04/18 13:20
85Fsorryla: 喜歡當任人宰割的工程師請自便04/18 13:21
Re: [心得] 學界轉業界...google面試洗臉心得
[ Soft_Job ]14 留言, 推噓總分: +3
作者: tbpfs - 發表於 2018/04/16 14:07(6年前)
1Fsorryla: 如果你懂GOOG的招聘流程就知道不可能因為這樣就直接錄取04/16 14:18
2Fsorryla: GOOG有一個hiring commitee,負責看所有面試官的feedback04/16 14:18
3Fsorryla: 你一題fizzbuzz解的再屌,頂多也只是一個面試官給你高分04/16 14:19
4Fsorryla: 其他關如果拿的普普依然很有可能被HC捨棄掉04/16 14:20
5Fsorryla: 如果你每一關的每一題都這樣弄的話就有可能啦04/16 14:20
6Fsorryla: HC的成員完全沒跟你接觸過,所以只用面試官給的資訊判斷04/16 14:22
7Fsorryla: 所以如果面試官表達的不好,也會間接影響你的面試結果04/16 14:23
[心得] 台灣微軟校園徵才 Bing ad面試之旅
[ Soft_Job ]155 留言, 推噓總分: +50
作者: ReanoX - 發表於 2018/04/12 22:43(6年前)
25Fsorryla: 研發演算法的基本上都是PHD在做的。這種職缺通常都還是04/13 03:20
26Fsorryla: 做工程師,把演算法產品化。04/13 03:20
27Fsorryla: 老實說,如果連leetcode簡單題都寫不出正解的話,要說演04/13 03:21
28Fsorryla: 算法多厲害也沒多少面試官會相信。04/13 03:21
102Fsorryla: 矽谷一堆EE轉CS的,被洗臉真的不是EE的問題。04/14 04:58
118Fsorryla: 說是tier 3也有點太誇張啦,工資比一線豬屎屋平均高就不04/15 15:13
119Fsorryla: 可能是tier3了04/15 15:13
120Fsorryla: 101的G社年薪也不見得比一線豬屎屋年薪高04/15 15:14
135Fsorryla: 我說的是年薪阿,年薪就是整包包含加班費,又不是比CP值04/16 04:15
136Fsorryla: 美國排名也沒慘到tire 3阿,除了常見的FANG和獨角獸04/16 04:17
137Fsorryla: 也沒有幾家能比微軟開的高,整天在Blind吸收負能量當然覺04/16 04:18
138Fsorryla: 得慘04/16 04:18
139Fsorryla: 台灣你也只舉得出3家比微軟高薪,微軟就變tier 3?t2從缺?04/16 04:19