作者查詢 / Slazenger
作者 Slazenger 在 PTT 全部看板的留言(推文), 共106則
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7F推: google一下,這間公司評價頗呵...01/07 12:52
49F推: 推這個員工勇於對抗,一般人應該會選擇吃悶虧,不想惹11/21 23:34
50F→: 事。11/21 23:34
2F推: 謝謝P大指點 看來類似情況大家都有 要怎樣一份薪水養家04/18 15:40
3F→: 小孩目前1.5歲,還在托嬰階段,初期可以太太先照顧。04/18 11:04
6F→: 扣完稅剩170萬台幣左右,這樣要維持一個家庭運作夠嗎?04/18 13:54
5F→: 應該只有財稅專業背景(似乎沒有會計師執照)...04/04 09:52
17F→: 後來意外得知財務跟老闆的對話,財物認為私約效力不高04/04 11:05
18F→: 更正 *財務04/04 11:05
19F→: 他有拿經濟部商業司 公司法267條例解釋給老闆看04/04 11:07
20F→: 但是老闆個人認為員工認股權與現金增資不同04/04 11:07
27F→: 就我認知,私約有其效力,但如違反強制規定,也是無效04/04 11:16
33F→: 謝謝S大說明,我查過類似判例(但沒有像這種閉鎖期的..)04/04 11:24
34F→: 基於契約自由原則,合意簽屬之下有效。04/04 11:25
35F→: 我現在是在想,如果內容違反強制規定(閉鎖期兩年)04/04 11:26
36F→: 即便合意簽屬契約,那還是必須遵從嗎? 畢竟勞資不對等04/04 11:28
37F→: 當時他就限制你簽約,否則不讓你完成認股流程。04/04 11:29
45F→: 謝謝S大跟Y大指點,我會跟我的委任律師再詳談。04/05 21:51
2F→: 感謝提示,我原本只有看到163條,但是只有寫"章程"03/09 10:20
3F→: 在某些判例,"章程"不等於"契約",因此契約效力不明03/09 10:21
4F→: 基於自由契約原則及雙方合意,此契約還有約束力嗎?03/09 10:21
7F→: 感謝回應,我也會再與委任律師進行討論!03/09 10:32
9F→: 有問公司,他們堅稱照契約書內容辦理。03/10 00:30
13F→: 感謝回應,已經委任律師處理。03/11 22:02
9F→: 如是盈餘轉增資提列的員工認股權 公司法167-3適用嗎?03/10 00:37
16F推: 我180,反向座椅在駕駛座後方OK, 副駕往前,媽媽坐右後方01/10 00:01
6F推: VN7同樣有問題 更新驅動無效 最後從混音系統降低比例04/11 14:45
61F推: 當初試駕1.5T 行路質感很好 隔音也很好 值得推薦!11/17 23:50