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作者 IFA 在 PTT [ Salary ] 看板的留言(推文), 共21則
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2F推: 大一到大三的社團經驗建議拿掉,只有大四的社團經驗吸引人,06/30 11:50
3F→: 大三focus實習經驗就好,其他還不錯,detail的東西要再組織06/30 11:50
4F→: 簡單扼要,有些話要留着面試時口述,像是辦活動遇到的挫折這06/30 11:50
5F→: 些。06/30 11:50
23F推: 等看到薪資沒變動再談吧!才剛帶新人就主動先要求加薪不太好06/24 11:07
36F推: 簽5年太長,你轉去別間成衣代工主動外派都不用簽5年。06/23 09:41
11F推: 其實總務兼工安很正常,覺得你可以繼續做耶,很多大公司也缺06/23 09:44
12F→: 總務主管,薪水也高,還是建議你把一份工作做到有成績再考慮06/23 09:44
13F→: 離開06/23 09:44
14F推: 不然你每一份都是碰到挫折就離開,即便準備國考你也很可能熬06/23 09:45
15F→: 不過沒收入的痛苦而後悔,06/23 09:45
16F推: 如果你能把總務工作做好 做出成就 甚至管理職,那就算35再換06/23 09:47
17F→: 工作你還是有籌碼06/23 09:47
23F推: 你的主管想離職和你的情況不同,他資歷長有籌碼好換工作,如06/23 10:46
24F→: 果你認為公司營運的問題很大你可以換別間公司的總務職對你比06/23 10:46
25F→: 較有利06/23 10:46
28F推: 不含勞健保根本不需要去,連基本職災保障都沒有05/25 20:27
29F推: 回覆之後再看看調幅的公司基本上就是不會每年固定調薪所以不05/25 20:30
30F→: 好講,很有可能職位取代性高。05/25 20:30
31F推: 像這種服裝傳產 開25~26k的很多 甚至會再高一點,基本勞健保05/25 20:34
32F→: 都有,但是加薪速度非常~~~久05/25 20:34
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