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作者 gaea0127 在 PTT [ Tech_Job ] 看板的留言(推文), 共3539則

限定看板：Tech_Job

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Re: [討論] HR的SOP是不是一定嘗試要砍薪?

[ Tech_Job ]36 留言, 推噓總分: +14

作者: lotywin - 發表於 2022/06/06 11:06(2年前)

14^F推gaea0127: 重點是最後一句06/06 13:12

[請益] Garmin 484 系統廠霸主了?

[ Tech_Job ]63 留言, 推噓總分: +14

作者: Vitaceae - 發表於 2022/06/06 02:58(2年前)

1^F噓gaea0127: 有這麼多？？跟我聽到的不一樣耶06/06 03:05

Re: [討論] HR的SOP是不是一定嘗試要砍薪?

[ Tech_Job ]57 留言, 推噓總分: +5

作者: peterlin0224 - 發表於 2022/06/04 23:19(2年前)

1^F推gaea0127: 建議找沒有台灣HR的外商，直接對國外HR，鳥事少06/05 00:28

Re: [討論] HR的SOP是不是一定嘗試要砍薪?

[ Tech_Job ]122 留言, 推噓總分: +25

作者: moboo - 發表於 2022/06/03 23:15(2年前)

26^F推gaea0127: 資訊不對稱就是要想辦法弄到資訊，不要當伸手牌06/04 01:33

93^F推gaea0127: 推上面get大講的，台廠系統廠100多的是多數，外商是06/04 13:38

94^F→gaea0127: 少數，願意分享的更少，同溫層不同感受不同，我到外06/04 13:38

95^F→gaea0127: 商後，每次拿到的offer都比我開的高，HR甚至加碼希06/04 13:38

96^F→gaea0127: 望我去，找人都來不及了還砍薪水06/04 13:38

112^F推gaea0127: 不止600...06/04 20:49

Re: [討論] HR的SOP是不是一定嘗試要砍薪?

[ Tech_Job ]63 留言, 推噓總分: +13

作者: moboo - 發表於 2022/06/04 15:12(2年前)

54^F推gaea0127: 推，之前分享經驗，被一些人吐嘈到不想分享了，不同06/04 19:51

55^F→gaea0127: 同溫層看到的世界不同，多數人不努力改變，只抱怨，06/04 19:51

56^F→gaea0127: 殊不知厲害的人也很努力，當中成功的少數上來ptt分06/04 19:51

57^F→gaea0127: 享，被一堆沒努力的人噓，何苦呢，就這樣吧06/04 19:51

Re: [請益] 40你會求穩定嗎？已刪文

[ Tech_Job ]21 留言, 推噓總分: +6

作者: NoAfraid - 發表於 2022/06/04 18:50(2年前)

8^F推gaea0127: 整篇一直鬼打牆，但看在字打得多，給推06/04 19:25

Re: [情報] Garmin開獎已刪文

[ Tech_Job ]27 留言, 推噓總分: +16

作者: CKYSChiang - 發表於 2022/06/03 21:58(2年前)

27^F推gaea0127: 小G是很好的跳板，錢沒其他外商多，學了就跳06/04 13:44

Re: [討論] HR的SOP是不是一定嘗試要砍薪?

[ Tech_Job ]248 留言, 推噓總分: +92

作者: leslielion - 發表於 2022/06/04 12:42(2年前)

34^F推gaea0127: 要不要給現職薪資要看是不是已經在市場行情上限，如06/04 13:32

35^F→gaea0127: 果已在上限我會主動給HR問他能offer多少，如果沒到06/04 13:32

36^F→gaea0127: 上限就不給，大不了不去，不去最大06/04 13:32

offer請益

[ Tech_Job ]48 留言, 推噓總分: +15

作者: arno855268 - 發表於 2022/06/04 11:21(2年前)

18^F推gaea0127: 約聘不去，助教更爛對科技業職涯無加分，不去06/04 12:10

[討論] 跳槽薪水成長

[ Tech_Job ]76 留言, 推噓總分: +21

作者: arctangine - 發表於 2022/06/02 21:45(2年前)

42^F推gaea0127: 加多少%沒有意義，是看你現職跟市場行情的差距多大06/03 00:06

43^F→gaea0127: ，差距越大可以加的%越多，但要有籌碼才有機會喊高06/03 00:06

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