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作者 fp4 在 PTT [ HRM ] 看板的留言(推文), 共8則

限定看板：HRM

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[請益]目前第一胎育嬰留停中，想要詢問二胎產假

[ HRM ]7 留言, 推噓總分: +3

作者: ritapopo - 發表於 2019/12/23 23:48(6年前)

5^F→fp4: 我不是人資，自身經驗：第一胎復職三天後就去生第二胎，產假02/27 17:00

6^F→fp4: 與留停一起請，於是又休了兩年，公司可讓復職。一年後我就轉02/27 17:00

7^F→fp4: 職了02/27 17:00

[問卷] 心理特質與職場行為偏好之關係

[ HRM ]3 留言, 推噓總分: +1

作者: kisslow - 發表於 2019/01/23 21:19(7年前)

2^F→fp4: Done02/08 23:55

[問題] 能否育嬰假後直接休第二胎產假？

[ HRM ]97 留言, 推噓總分: +25

作者: singbear2527 - 發表於 2016/11/19 10:48(9年前)

69^F推fp4: 我不是人資，但這情形我遇過。我第一胎育嬰滿後復職四天又去11/27 22:03

70^F→fp4: 生第二胎與續請兩年育嬰假。公司一樣支付半薪。一直到去年才11/27 22:03

71^F→fp4: 又復職。法律上來說，這都合法的。不然就是看你要不要去上個11/27 22:03

72^F→fp4: 幾天班再請產假。11/27 22:03

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