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作者 cancelpc 在 PTT [ Finance ] 看板的留言(推文), 共349則
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56F→: 合庫的升遷全取決於考試能力,不尊重專業。所以...02/07 18:55
57F→: 資訊力肯定是公股行庫最差的(去問問合庫的IT外包商就02/07 18:56
58F→: 知道)02/07 18:56
59F→: 國外部門幾乎沒系統可用,不可能大量擴張。光國內防洗02/07 18:59
60F→: 錢就把一堆系統給搞廢了。去問問做防洗錢系統的公司吧(02/07 18:59
61F→: SAS)02/07 18:59
62F→: 國內本身的系統開始無法應付慢慢因為數位金融腳步變快02/07 19:00
63F→: 的步調,連符合新法規規定都困難了。02/07 19:00
66F→: 不喔,以IT而言農銀、合作社的IT比合庫本身的IT水準高。02/08 02:10
67F→: 畢竟是真的用IT的角度找人,爛的是上頭主管。02/08 02:10
68F→: 倒是合庫出身的IT都是跟一班行員的考試標準找進來的,02/08 02:13
69F→: 頂多加考計概。so 一堆文組都在資訊部。甚至很多英文加02/08 02:13
70F→: 分多的當資訊部主管。(外文、觀光、服裝設計的)02/08 02:13
71F→: 幾年前金管會新一批考上的去查核合庫的資訊部,嚇到那02/08 02:15
72F→: 些金管會的吃手手,不查系統反而去人資部調資訊部那些人02/08 02:15
73F→: 的資歷。02/08 02:15
74F→: 上面那些資訊部的那些科系,就是金管會那批新血當笑話在02/08 02:17
75F→: 說的。02/08 02:17
80F→: 就是一堆沒專業,又不懂的人才會亂打考績阿。笑話 AML02/09 03:34
81F→: 還是進行式喔~02/09 03:34
37F→: 沒有資訊力,只有維骨力 XD01/06 21:59
81F→: 006以IT而言,合庫自家的IT專業幾乎0,反是被併的合作社12/17 07:35
82F→: ,農銀IT水準較高12/17 07:35
83F→: 006原IT都是考試加計概,能用的不多,況早期一堆英文較12/17 07:36
84F→: 好的跑去考資訊,不用跟一堆行員擠升遷12/17 07:36
85F→: 水準低到連去查核上金管會(新考上)人嚇到去看他們的資歷12/17 07:38
86F→: 早期看起來能用是因為之前金融業變化不大,系統外包找IB12/17 07:39
87F→: M就行12/17 07:39
88F→: 系統幾乎沒再做整合(反正消金差),這陣子洗錢等被逼得12/17 08:33
89F→: 做整合...問問廠商的風評吧,哈12/17 08:33
90F→: 廠商的風評還不足以表示實際上的更慘烈(對了之前那批12/17 08:36
91F→: 的金管會就有原本一銀在去考上的)12/17 08:36
58F→: 就最近一堆公股行庫被要求每月提供一則文宣給記者啊。要12/10 06:12
59F→: 寫的像記者寫的角度,其實是銀行提供的。12/10 06:12
60F→: 為期一年,忘了是因為贊助啥,提供一個版面給銀行。12/10 06:13
66F→: 樓上,006 也有,只是今年主題是 養老信託。12/10 08:49
67F→: 所以 google 一下吧,006 談養老要談一整年12/10 08:51
15F→: 一銀資訊力好,體質較優。合庫資訊立恐龍時代...09/12 12:06
32F→: 去公股行庫開戶就知道(其實是每個作業都慢)09/07 13:42
74F→: 006系統爛的效應才剛開始而已。09/07 13:40
48F→: 沒用阿,台灣就是喜歡一窩蜂。之前評比銀行競爭力的,越09/04 13:52
49F→: 是前段班證照比越是低。09/04 13:52
50F→: 證照比例高的大都是公股行庫,可以升遷加分。或拿不出09/04 13:53
51F→: 其他可以比的,至少證照比例數字好看。09/04 13:53
41F推: 可以保證合庫的系統更爛08/12 18:40
5F→: 且通常行員自掏腰包比重高08/02 15:19