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作者 SuperStyle 在 PTT [ Salary ] 看板的留言(推文), 共16則
限定看板:Salary
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[問題] 如何防止以一擋百的老臣?
[ Salary ]36 留言, 推噓總分: +2
作者: njpp - 發表於 2012/12/07 17:57(13年前)
27FSuperStyle:核心技術自己把持裁決,剩下雜項瑣碎花時間請員工做12/09 14:46
28FSuperStyle:不過這還是有缺點....12/09 14:48
29FSuperStyle:我上間公司,老闆就是這樣處理員工,也相信顧問12/09 14:49
30FSuperStyle:能把事情做好,結果機台試車,完全沒到規格....12/09 14:50
31FSuperStyle:而因為有做該機台反而查過一堆文獻都沒辦法發揮12/09 14:52
32FSuperStyle:就是因為老闆太過藏私,使可以做到的員工不想貢獻12/09 14:53
33FSuperStyle:老闆藏私,很容易察覺,而有時候你所把持的技術說不定12/09 14:54
34FSuperStyle:是被淘汰。反而很多能敞開的公司生意蒸蒸日上12/09 14:55
35FSuperStyle:而且太過藏私會累死自己,員工反而哪遇到問題都不知道12/09 14:58
36FSuperStyle:最後通常是公司未爆彈一堆,一爆公司就垮12/09 14:59
[問題] 大公司小公司
[ Salary ]17 留言, 推噓總分: +6
作者: bestplay - 發表於 2012/11/30 17:56(13年前)
8FSuperStyle:大公司,有制度比較不會凹人,不過建議選對行11/30 19:48
9FSuperStyle:想要的職業進不去可以去小公司磨,再轉大公司11/30 19:48
[請益] 職場上的應對
[ Salary ]12 留言, 推噓總分: +7
作者: wei1103 - 發表於 2012/11/27 23:26(13年前)
3FSuperStyle:把副理養到無能,接下來找時機.....11/28 00:09
12FSuperStyle:他只要不管事久,自然無能,11/29 20:20
[問題] 打烊了~客人卻一直不離開
[ Salary ]32 留言, 推噓總分: +18
作者: nclhhu - 發表於 2012/11/18 19:38(13年前)
9FSuperStyle:市面上不是有那種晚安曲,先放,在廣播說逾半小時後結11/18 21:38
10FSuperStyle:束營業11/18 21:38
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