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討論串[分享] 怎麼提高自己的薪資
共 4 篇文章
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我提高薪資的方法比較另類。我完全不分散風險,單一學生的薪資比重常輕易超過50%。. 我都是挑小的教(這時薪資比"市場行情"高,但和我可獲得的"機會成本"比較仍偏低). 因為我很重視品格教育. 越小的學生可塑性越高. 再來因為學生年紀小,相對的在學識的要求不是那麼高,而著重要陪伴及觀念養成. 這段時間
(還有372個字)
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我覺得家教要做到高薪. 有三個辦法. 1.高學歷. ex台大碩士、博士. 可能不用真的很會教 家長都願意花這錢請你. 學不好也怪自己孩子笨 都請台大博士教了 還不會也沒辦法了. (我只是舉例喔 台大的不要太激動XD). 2.運氣好. 運氣好的話 可能遇到跟自己很合的家長或老師. 可能也不用很會教 也
(還有261個字)
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這個部份是很大的爭議點..... 例如在台北縣市平均國中數學薪資是$400/hr (新手老師). 想賺到同樣的價錢,如果是在台北縣市以外的地區的話,變成一定要有豐富經驗,. 才會有這樣的價碼。. 又如:同樣的教學品質與付出,在台北東區可以講到$700/hr,但在外縣市也許. $400/hr不到...
(還有862個字)
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其實詳細的狀況很難用文字就講得很清楚,. 真的想詳細討論的部份, 還是留在座談會時, 用口述比較好說. 不過, 大概的狀況可以約略的說一下自己的想法. 1. 要先做好心理建設. 簡單的說, 有些東西你要有一些認知,. 所謂的薪資高低是一種相對性的比較. 所以你要所謂的高時薪, 要先想好你的"比較標準
(還有1174個字)
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