討論串[高中] 教師複試「從缺」挨轟 萬芳高中：痛心校
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教師複試「從缺」挨轟 萬芳高中：痛心校譽受影響. 〔記者蔡思培／台北報導〕台北市萬芳高中老師一位老師今天指出，學校在母親節當天進行地理老師複試，有180人參加筆試，5位評審盡責選出了共同認可的優秀老師，但最後校方竟公告「從缺」。他直言對現在的教育環境感到羞恥。不過萬芳高中表示，一切都是依照委員分數確
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看這個版好幾年了，每每遇到獨招從缺時，就是一堆陰謀論，. 我並不是支持校方，我是想提出幾個觀察的點:. 1.開了獨招一定要無條件聘任嗎?. 2.聘任的標準除了初、複試的分數按簡章公佈的計算方法計算出之外，是否. 還需加入合議的過程。(獨招本來在相當程度就是授權學校找到自己想要的人. 選，所以是否可以
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督學出洞. https://reurl.cc/Wd0VyZ. ※ 引述《Vala (A new Chapter)》之銘言境中，. --. ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.72.46.220 (臺灣). ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/stud
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從一位聯招考上正式教師的角度解讀. 教師甄試一般分為各校獨招或統一聯招再分發，一般聯招很難被所謂的"黑箱"，因為考官和考生基本上相對難有利害關係，但獨招就不一定了，獨招會有校內代表跟校外代表，校內代表在看考生多少會抱持著看專業與挑同事的心情參與，而校外一般就看專業程度。. 會出現從老師的現象我猜想是
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自己擔任過幾場代理與正式教師試教評委. 基本上 我去的那幾場試教委員都會有個默契. 不忙著打分數 只做紀錄為主. 最後全部看完後 討論一下. 挑選2~3個比較優異的推薦給校方. 這幾個分數推薦名單就會打高點. 剩下的就看 口試那邊他們怎樣挑人了. 當然 即使口試分數出來了. 還有教評會那關還可以把關
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