討論串[問題] 北醫內科
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我都對學生說你要跟我，想看想做都可以放給你做，. 想去逛街看電影也可以，不要連累我就好。. 我的科別比較魯蛇，自己來比較快又比較安心，弄不好會死人，. 我都喜歡自己做。帶學生對我來說是一種負擔，帶波波就無視其存在，閉著眼睛讓他們pass!. 以前當住院醫師認為努力辛苦會有回報，時代不同了，. 現在還
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看到母校被拿出來討論. 最後變成醫德文、工時文就覺得很有趣. 整理一下前面幾篇. 1. 北醫內科沒教學，又電又忙又累. 只能說北醫雖然有許多的intern clerk, 但是教學(or學術)的氣氛的確沒有這麼好. 仍然有非常讓人敬佩的醫師讓人能在旁學習到很多，例如感染科李主任、心臟科黃主任. 但是學
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推一下這篇透析大. 現在意堆人吵著甚麼醫師工時.... 不知道是被某官說立委轉移焦點帶著跑. 還是嫌錢太多. 當然版上一堆大大可能都是書卷 ABC齊全. 不是醫美/皮膚/復建/ENT....為目標 月入數十萬. 還是家裡support夠多. 才會覺得薪水不是重點 追求生活品質. 一味爭取工時 馬上獲
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我覺得utap大大才真是不可思議 奇文共賞. 很有當大老或慣老闆的潛力. 如果該位intern 以後不走外科系 或婦產科 你要他上這台刀幹麻 ? 想凹人就直說呀 準時下班有什麼不對? 至少他做好份內的事了. 現在充斥著用intern pgy填充人力的怪現象 不就是上面的大老想出來的?. 美其名是多一
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在板上吵的「醫師工時」問題，基本上都已限定在「勞工化的醫師」，. 也就是醫院架構下的醫師員工。. 而超長工時除了是基本條件外，另一個隱藏的條件就是不符合超長工時的薪資報酬，. 把以上條件加一加，就會發現這群醫師就是以實習及住院醫師為大宗。. 隨便舉另一個極端的例子好了，. 某醫師出來開業，雖然晚上可
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